【文章內(nèi)容簡介】 的農(nóng)信人員。述職完畢，謝謝大家！篇三：信用聯(lián)社副主任競聘演講稿信用聯(lián)社副主任競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們：大家好！在這金秋的十月，我很榮幸能在這里參加信用聯(lián)社副主任競聘演講，也真誠感謝聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了一個(gè)參與與鍛煉的平臺(tái)，在這里我滿懷激情，懷揣夢想，用我對工作的執(zhí)著與堅(jiān)持，過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)，明朗的工作思路，嫻熟的崗位認(rèn)識來贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任和大家的支持。我將秉承積極參與競爭，大膽接受考驗(yàn)，正確對待結(jié)果的心態(tài)參與角逐。我專業(yè)從事公文和職稱論文寫作，物美價(jià)廉，先寫稿子，看后滿意再付款，扣扣，九五四七七五二一六，電話 一三八八七零零六七二一）首先，請?jiān)试S我作簡單的自我介紹。我叫xxx，今年xx歲，會(huì)計(jì)xx學(xué)歷，1990年參加工作以來，我先后在王莊信用社從事信貸工作，在西白兔信用社當(dāng)過網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人，在店上和故縣信用社干過主任，在工作中我一直任勞任怨，勤于做事，走過了我人生中極為重要的22年時(shí)光，在這段歷程里鮮花與掌聲同在，淚水和汗水交織，我在這里學(xué)會(huì)了成長、進(jìn)步、并走向成熟。人們常說成功的花浸透著辛勤的汗水。自1990年參加信用社工作以來，我憑著過硬的專業(yè)知識和關(guān)鍵時(shí)刻敢于亮劍的精神，在信用社的不同崗位上做出積極的貢獻(xiàn)，取得了一定的成績。今天我積極參與信用聯(lián)社副主任競聘演講，除了具備競聘崗位所需的基本素質(zhì)外我還具備以下四點(diǎn)優(yōu)勢:（一）、豐富的信用社工作經(jīng)驗(yàn)及勤勞肯干的秉性是我競聘的條件。在農(nóng)村信用社工作22年來，我憑借精湛的業(yè)務(wù)技能和勤勞肯干的秉性，我先后在王莊信用社從事信貸工作，在西白兔信用社當(dāng)過網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人，在店上和故縣信用社干過主任，在工作中我以人為鏡、勤學(xué)苦練，扎實(shí)工作，踐行合規(guī)文化，始終遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，注重廉潔自律，強(qiáng)化管理，用制度管人，要求員工做到的我先后做到，要求員工不為的我首先不為，以人為本注重實(shí)效，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)和崗位賦予我的職責(zé)，這不僅養(yǎng)成了我堅(jiān)毅、協(xié)調(diào)、組織、變通的能力，更開闊了視野，豐富了我的閱歷，22年不變的堅(jiān)守，22年勇于奮斗的歷程，22年直面困難而后生的勇氣和魄力，讓我今天參與競聘不在怯懦。（二）、敢于創(chuàng)新的精神以及協(xié)調(diào)管理能力是我競聘的前提 22年的工作歷煉，大部分時(shí)間從事網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作，不僅鍛煉了我辦事能力、管理協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，也深入了我對我所從事的聯(lián)社工作的認(rèn)識，提高了我的創(chuàng)新意識，樹立了良好的工作作風(fēng)，在工作中能夠拓展思維方式，用發(fā)散式思維打開工作局面，注重上下協(xié)調(diào)，強(qiáng)化管理不斷創(chuàng)新，取得了較為優(yōu)異的成績。曾經(jīng)多次被評為先進(jìn)工作者，1995年被評為省級先進(jìn)工作者，2007年被評為市級先進(jìn)工作者，2008年被評為區(qū)級先進(jìn)黨員、主任標(biāo)兵；2009年至2011年連續(xù)3年被評為主任標(biāo)兵等一些榮譽(yù)稱號。這讓我更加成熟，這份成熟不僅僅是思想心態(tài)的轉(zhuǎn)變，更是包含了我對應(yīng)付復(fù)雜工作局面的淡定和沉穩(wěn)。（三）、虛心好學(xué)的品性以及極強(qiáng)的廉潔意識是我競聘的基礎(chǔ) 22年來，我堅(jiān)持不懂就問，不會(huì)就學(xué)，向同事學(xué)，向書本學(xué)的好習(xí)慣，我從一名初出校門的學(xué)生到今天能獨(dú)當(dāng)一面信用社主任。這是一段艱難充實(shí)的成長歷程，留下了我辛勤耕耘的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。在工作中我常對自己說，銀行經(jīng)營的是貨幣，我的工作是來不得半點(diǎn)馬虎的。我要始終做到原則面前不讓步、不含糊，是非分明、立場堅(jiān)定、作風(fēng)扎實(shí)，確保銀行資金安全。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們：我深深地知道信用聯(lián)社副主任這一崗位既是領(lǐng)導(dǎo)也是兵。沒有業(yè)務(wù)管理能力，無法協(xié)助聯(lián)社主任做好聯(lián)社的分管工作，無法領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)社完成聯(lián)社制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，作為聯(lián)社副主任就要把上級領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)社主任先進(jìn)的經(jīng)營理念貫徹落到實(shí)處，發(fā)揮我們的優(yōu)勢，提高業(yè)務(wù)，指導(dǎo)轄區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的管理和業(yè)務(wù)拓展，以貸引存，不光要營銷好貸款，還要利用貸款的優(yōu)勢營銷存款，打出我們聯(lián)社在區(qū)域經(jīng)濟(jì)中的作用，樹立我們聯(lián)社在人民心目中的品牌形象。在工作中我將發(fā)揚(yáng)成績、彌補(bǔ)不足，積極擺正位置，結(jié)合自己的一些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，以“如履薄冰”的謹(jǐn)慎態(tài)度，以“一絲不茍”的嚴(yán)細(xì)態(tài)度，慎對從事的職業(yè)。若競聘成功我將做到以下幾點(diǎn)：一、若競聘成功我將當(dāng)好聯(lián)社主任的參謀和助手，針對聯(lián)社發(fā)展的特點(diǎn)，理清思路，盤活資源，協(xié)助聯(lián)社主任著力打造聯(lián)社職工隊(duì)伍建設(shè)，營造一個(gè)和諧的工作氛圍，用最完善的管理，最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，構(gòu)建轄區(qū)人民心中的口碑聯(lián)社。二、若競聘成功我將以這次竟崗為新的工作起點(diǎn)，強(qiáng)化聯(lián)社轄區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的存貸款宣傳工作，推廣新興產(chǎn)品，打破網(wǎng)點(diǎn)存貸款業(yè)務(wù)瓶頸，著力強(qiáng)化客戶積累，穩(wěn)定網(wǎng)點(diǎn)客源，重視網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)開拓，完成好領(lǐng)導(dǎo)和工作崗位賦予我的任務(wù)，以飽滿的熱情，和同志們一起在新的崗位上做出貢獻(xiàn)。三、若競聘成功我將協(xié)助主任加強(qiáng)員工考核，建立有效的約束激勵(lì)機(jī)制，制定詳盡周密地考核方法，注重內(nèi)部監(jiān)管和規(guī)范自律，強(qiáng)化考核管理和績效管理，突出制度和機(jī)制的創(chuàng)新，進(jìn)一步建立健全自律、監(jiān)管和追責(zé)有序銜接的長效管理機(jī)制，始終把加快有效發(fā)展作為工作主線，做到各崗位履職到位，各崗位聯(lián)動(dòng)到位，各類人員考核到位，形成人人有壓力，人人要?jiǎng)恿Φ姆諊?，使全體員工步調(diào)一致，全身心投入到工作中來。各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，古希臘哲人說：“給我一個(gè)支撐點(diǎn)，我會(huì)把地球撬起”，這是對生活的自信；而我現(xiàn)在要說：“給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我會(huì)干出我的風(fēng)采！”，這是我對生活的熱愛和對銀行事業(yè)的無盡追求。此次競聘，無論成功失敗，我都將以此為新的起點(diǎn)，以平常心來面對一切，更加努力工作！謝謝大家我的演講完畢！篇四：信用社中層干部競聘演講稿要點(diǎn) 中層干部競聘演講稿要點(diǎn)第一段可加入100字以內(nèi)的感謝辭、主題再現(xiàn)（如：策馬揚(yáng)鞭追歲月，聞雞起舞爭朝夕。2011年是我縣聯(lián)社“扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)產(chǎn)權(quán)制度改革，夯實(shí)‘六大體系’建設(shè)，全面推進(jìn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)‘二次騰飛’的奮進(jìn)之年，在這充滿競爭和挑戰(zhàn)的時(shí)刻，我包含對信用社工作的熱愛走上了競聘演講臺(tái)，接受組織的考驗(yàn)。首先，請?jiān)试S我向一直信任、支持和鼓勵(lì)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，真誠地道一聲：謝謝）第二段個(gè)人基本情況（姓名，年齡，學(xué)歷，是否黨員，現(xiàn)任職務(wù)）、個(gè)人經(jīng)歷介紹，個(gè)人業(yè)務(wù)成就介紹第三部分即個(gè)人競聘理由和優(yōu)勢 1，豐富的工作經(jīng)驗(yàn)（可加入表彰情況）2，理論知識（可加入獲得學(xué)歷）3，熱愛信合事業(yè)，良好業(yè)務(wù)技職業(yè)操守 4，組織、協(xié)調(diào)、溝通、處理繁雜事務(wù)的能力 5，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能開拓創(chuàng)新能力第四部分工作思路（結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)情，每條200字以內(nèi)，簡明扼要）、副手（副職）協(xié)助主任貫徹落實(shí)黨和國家方針、政策以及銀行業(yè)的各項(xiàng)管理制度、規(guī)定。及時(shí)把上級的要求、規(guī)定傳達(dá)給員工，認(rèn)真落實(shí)聯(lián)社各項(xiàng)工作要求，保質(zhì)保量完成上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。協(xié)助社領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)管理，搞好團(tuán)結(jié)，凝聚人心和士氣。做好內(nèi)部各個(gè)崗位之間的組織和協(xié)調(diào)，形成較強(qiáng)的凝聚力和向心力，增強(qiáng)職工的創(chuàng)新能力，充分調(diào)動(dòng)職工積極性。牢固樹立存款立社，貸款興社的理念，鼓勵(lì)全體職工組織存款，把考核重點(diǎn)放在低成本存款上，不斷提高服務(wù)手段與質(zhì)量，牢固建立與客戶之間的關(guān)系，深挖客戶源，確保任務(wù)保質(zhì)保量完成ⅰ.充分利用人脈優(yōu)勢，通過進(jìn)一步加大動(dòng)員、宣傳，用優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方式，穩(wěn)定現(xiàn)在的客戶，爭取新客戶，把到郵政儲(chǔ)蓄存款的客戶絕大部分吸引到我社來，實(shí)現(xiàn)我社存款快速增長 加大蜀信卡的宣傳力度，特別是針對外出打工人員這一客戶群體加大宣傳力度。ⅱ.加大外域客戶的聯(lián)絡(luò)和我社貸款客戶的聯(lián)絡(luò)，充分挖掘轄區(qū)內(nèi)中小企業(yè)及微型加工企業(yè)潛力，以貸攬儲(chǔ)，細(xì)致做好工作，使其日常經(jīng)營收入存入我社帳戶，擴(kuò)寬我社存款來源 加大對我縣現(xiàn)今大力發(fā)展的養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)和特色農(nóng)業(yè)的支持，培育良好客源ⅲ.實(shí)施“黃金客戶”工程。督促各社把重點(diǎn)客戶公關(guān)落實(shí)到實(shí)處，積極發(fā)動(dòng)營銷人員深入農(nóng)村和市場，加大對農(nóng)戶和個(gè)體工商戶的贏下力度，逐步培養(yǎng)一批金牌客戶ⅳ牢固樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，鼓勵(lì)全體職工抓住各種有力實(shí)際，堅(jiān)持大額、小額一起抓，零鈔、殘幣一樣存的吸儲(chǔ)原則，搞好結(jié)算服務(wù)，最大限度的占領(lǐng)農(nóng)村金融市場 牢固樹立貸款興社的傳統(tǒng)觀念，緊密圍繞信用社的中心工作，只要合規(guī)合法，資金問題將最大限度的予以解決，農(nóng)民需要多少就投放多少，農(nóng)民需要什么樣的金融服務(wù)就及時(shí)予以保障。用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)實(shí)踐“農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務(wù)承諾。改變工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)變投資理念，既要突出信貸支農(nóng)，又要拓展新的資金運(yùn)用領(lǐng)域。ⅰ.充分利用現(xiàn)在我縣大規(guī)模發(fā)展種植業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)、旅游開發(fā)等契機(jī)，加大對山地烏鴉、規(guī)模養(yǎng)豬、農(nóng)家樂、優(yōu)質(zhì)蔬果等當(dāng)?shù)刂еa(chǎn)業(yè)的資金投放，加大對公司和農(nóng)戶的支持。ⅱ.利用良好客戶資源，加大宜賓城區(qū)優(yōu)質(zhì)客戶的梳理和信息收集工作，利用現(xiàn)在各商業(yè)銀行受規(guī)模和其他因素制約的機(jī)會(huì)，擴(kuò)大我社在宜賓城區(qū)的影響，將宜賓城區(qū)的部分優(yōu)質(zhì)客戶吸引和穩(wěn)定下來。使我社的客戶資源得到進(jìn)一步的擴(kuò)充，為貸款的大上臺(tái)階打下良好的基礎(chǔ)。ⅲ.加強(qiáng)和個(gè)體工商戶的聯(lián)系，及時(shí)了解他們的資金需求量和周轉(zhuǎn)時(shí)間，推出相應(yīng)的信貸產(chǎn)品，將大部分民間借貸轉(zhuǎn)化成我們的信貸規(guī)模ⅳ.適時(shí)和有實(shí)力的房地產(chǎn)公司合作，發(fā)放個(gè)人住房按揭貸款 ⅰ.合規(guī)經(jīng)營，預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)，爭取不出現(xiàn)新增不良貸款ⅱ.對歷年延續(xù)的不良貸款追根求源、刨根問底，逐筆查明每筆貸款的來龍去脈，保證任期內(nèi)逐漸消化責(zé)任人貸款ⅲ.采取各種措施，依靠外力，堅(jiān)持銀企黨政聯(lián)手，與社會(huì)各界一道做好資金盤活工作。在取得領(lǐng)導(dǎo)支持的基礎(chǔ)上，積極動(dòng)用法律手段，做到能收盡收ⅳ.加大對外出打工人員的聯(lián)絡(luò)，隨時(shí)掌握借款人的情況，做到每筆貸款和每位借款人的情況都了然于胸，針對不同情況采取不同措施清收，同時(shí)加大對賴賬客戶的感化和依法清收。ⅰ.安全工作是信用社穩(wěn)健經(jīng)營的先決條件，事關(guān)信用社的生命財(cái)產(chǎn)安全，在日常工作中要牢固樹立安全意識，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度，嚴(yán)格把握好每個(gè)安全環(huán)節(jié)，堅(jiān)持人防物防并舉，落實(shí)安全責(zé)任制，確保安全工作萬無一失。ⅱ.以安全為基礎(chǔ)，推動(dòng)工作穩(wěn)健發(fā)展。安全是信用社發(fā)展的基礎(chǔ)，只有安全保障了，各項(xiàng)工作才能談得上發(fā)展，所以我要堅(jiān)決按照各項(xiàng)安全規(guī)章制度嚴(yán)格把握好各個(gè)安全環(huán)節(jié)，堅(jiān)持人防、物防、技防并舉，與全社員工簽訂安全合同，與有關(guān)單位簽訂聯(lián)防協(xié)議，徹底消除不安全隱患，拓展中間業(yè)務(wù)，培養(yǎng)新的利潤增長點(diǎn)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，中間業(yè)務(wù)將與資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)一起構(gòu)成現(xiàn)在金融業(yè)務(wù)的三大支柱。為此，結(jié)合本縣實(shí)際我將從以下三個(gè)方面入手。ⅰ.做好業(yè)務(wù)條線的需求分析、網(wǎng)帶你測試、應(yīng)用推廣工作，增加代理業(yè)務(wù)的種類。以代付工資、代收水電氣費(fèi)等為突破口，延伸蜀信卡的使用功能，全面啟動(dòng)中間業(yè)務(wù)的發(fā)展。ⅱ.積極開拓工作思路，因地制宜，有效切入，在鞏固傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持以客戶為中心，以市場為導(dǎo)向，創(chuàng)新中間業(yè)務(wù)品種。ⅲ.做好業(yè)務(wù)與技術(shù)的銜接，減少工作環(huán)節(jié)，縮短新業(yè)務(wù)開發(fā)上線時(shí)間。ⅳ.依托網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，積極推廣短信平臺(tái)，電話支付終端，pos機(jī)，atm機(jī)，手機(jī)銀行，網(wǎng)上銀行等新業(yè)務(wù)，增加科技含量，為廣大客戶提供系列化，現(xiàn)代化的金融產(chǎn)品，進(jìn)一步搶占市場份額，實(shí)現(xiàn)收益多元化，提高經(jīng)營效益。ⅴ.以現(xiàn)有和潛在客戶為對象，以信用社的業(yè)務(wù)品種為內(nèi)容，結(jié)合傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的開展，加大對新業(yè)務(wù)的種類、功能、使用方法等的宣傳力度，吸引社會(huì)群體的廣泛參與，贏取他們的新人，挖掘和培育黃金客戶 ，外樹形象ⅰ.以身作則，不斷改進(jìn)。作為信用社主任，在日常工作中，我的言行直接影響下屬，我將保持一份平常心與責(zé)任感，以身作則，嚴(yán)于律己，寬于待人。ⅱ.以人為本，調(diào)動(dòng)和激發(fā)員工工作熱情。關(guān)懷員工，盡量為員工排憂解難，營造一種輕松、和諧的工作氛圍。組織員工學(xué)習(xí)，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。ⅲ.加強(qiáng)員工技能訓(xùn)練和服務(wù)技巧，使規(guī)范服務(wù)達(dá)標(biāo)ⅳ.建立科學(xué)員工激勵(lì)機(jī)制，建立完善良好工作機(jī)制。把營銷存款、貸款業(yè)務(wù)指標(biāo)與薪酬費(fèi)用相匹配，嚴(yán)格考核，加大“二次分配”考核力度。推出首問責(zé)任制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、每周例會(huì)制、大額存貸款客戶檔案管理制等多種工作機(jī)制。第五部分，表明積極奮進(jìn)態(tài)度，簡單結(jié)尾，營造氣勢。篇五：競聘農(nóng)村信用社副主任崗位演講稿1 信用社主任崗位竟聘演講稿作者：佚名 資料來源：網(wǎng)絡(luò) 點(diǎn)擊數(shù)： 4926 更新時(shí)間：2007122 4:17:02 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委：你們好！農(nóng)信社“三項(xiàng)”制度改革的鐘聲，敲醒了沉睡已久的舊體制“員工能進(jìn)不能出，干部能上不能下，干多干少一個(gè)樣”已成過去，“競爭”把我推向了改革的浪尖，“適著生存，不適者淘汰”是新體制的主題，在此感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我展示的舞臺(tái)，我競聘的是南港信用社主任崗位。我叫王智輝，33歲，中共黨員，現(xiàn)就讀江西金融職大合作金融管理專業(yè)，89年參加信用社工作，一直在信貸崗位上，十幾年來的信貸生涯，鑄就了我不怕苦，不向困難低頭的堅(jiān)強(qiáng)性格，勤奮好學(xué)是我優(yōu)良的品德，不恥下問是我上進(jìn)的路標(biāo)，嚴(yán)以律己，寬以待人是我做人的準(zhǔn)則，謙虛謹(jǐn)慎是我工作的宗旨，吃苦耐勞是我父輩的傳統(tǒng)，鍥而不舍是我人生的追求，我熱愛信合事業(yè)，因?yàn)槲矣幸活w赤誠火熱的心，從事信貸工作以來，我認(rèn)真履行自己的職責(zé)，工作兢兢業(yè)業(yè)，在做好本職工作的同時(shí)，學(xué)習(xí)理論知識以及金融法律法規(guī)，鉆研業(yè)務(wù)技能，提高自己文化和業(yè)務(wù)水平，以及自身的綜合素質(zhì)，使各方面都得到完善，十幾年來，我沒有豪言壯語，但我的足跡踏遍了轄區(qū)的每個(gè)角落，每戶農(nóng)戶的家中??，不論嚴(yán)寒還是酷暑，有人說信貸崗位苦，可我無怨，也有人說信貸員太累，但是我無悔。2000年2月，組織上聘任我為南港信用社副主任，并主持工作，這對我來說是一種鞭策，也是一次考驗(yàn)，更是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)，我父親是老信合老主任，這無疑給我多了一些鼓勵(lì)，更多了一份自信。南港社是個(gè)歷史包袱沉重的農(nóng)信社，地處山區(qū)，住戶分散，轄區(qū)一鄉(xiāng)一鎮(zhèn)，17000余人口，至99年底止，各項(xiàng)存款僅653萬元，而營業(yè)所存款2000多萬，貸款560萬元，且企業(yè)貸款達(dá)400余萬元，還拆借100萬元資金支付缺口，虧損達(dá)40余萬元，在這資產(chǎn)質(zhì)量差，存款蔞縮不前的情況下，要當(dāng)好這個(gè)排頭兵，擺脫經(jīng)營困境，困難與壓力之大可想而知，我沒有退縮，只有迎難而上。第三篇：信用社中層副職競聘演講稿信用聯(lián)社中層干部競聘演講稿 各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們：你們好！首先，我感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我這樣一個(gè)機(jī)會(huì)，來競聘縣聯(lián)社中層干部資格。對于我，大家可能并不陌生。但在這樣一個(gè)場合，我還是先做一下自我介紹吧。我叫，歲，文化，年參加信用社工作，歷任信用社出納員、信貸員，年月至年月任聯(lián)社辦公室資料員，年月起任市聯(lián)社