【文章內(nèi)容簡介】 較低水平，全縣未發(fā)生重大疫情，實現(xiàn)“掌握得了，控制得住”傳染病控制目標；%；結(jié)核病控制、地方病、慢性 病、性病、艾滋病防治得到加強。全面推行20項基本公共衛(wèi)生免費服務；繼續(xù)開展十萬農(nóng)民、城鎮(zhèn)貧困居民免費健康體檢大型公益活動，已體檢近6萬人，城鄉(xiāng)居民健康檔案管理建立良好；為1萬名農(nóng)村婦女免費開展宮頸癌、乳腺癌普查，為200例貧困白內(nèi)障患者免費實施復明手術(shù)；扎實開展飲水安全及保護，投入100多萬元，5個中心衛(wèi)生院“醫(yī)療廢水處理系統(tǒng)”建成投用。認真履行食品安全綜合協(xié)調(diào)職責，協(xié)調(diào)組織相關部門對15家達不到市場準入要求的食品加工企業(yè)進行了取締，抽檢蔬菜、水果農(nóng)藥殘留樣品1299個，超標13個，合格率99%。組織開展了廢棄食用油脂及使用瘦肉精等違禁藥物的專項整治行動，全縣未發(fā)生重大食品安全事故。（四）黨建工作更實扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和爭做“人民好公仆”教育實踐活動，在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)開展了“樹良好醫(yī)德醫(yī)風 做人民健康衛(wèi)士”、“三好一滿意”主題教育實踐活動，縣人民醫(yī)院獲得重慶市“白求恩示范醫(yī)院”；縣政府評選出衛(wèi)生系統(tǒng)“十佳健康衛(wèi)士”；承辦了重慶市衛(wèi)生系統(tǒng)“白求恩精神永放光芒”故事巡講和“弘揚白求恩精神、樹良好醫(yī)德醫(yī)風”先進事跡巡回報告會；舉辦縣衛(wèi)生系統(tǒng)“紅歌唱遍棠城大地”專場文藝匯演；開展了全系統(tǒng)“理想信念教育”、“廉潔從政教育”活動，在全系統(tǒng)形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好風氣和濃厚氛圍，引導干部職工樹立敬業(yè)奉獻、清正廉潔的良好風尚。（五）發(fā)展效果更好堅持開展以質(zhì)量、服務、安全、價廉為重點的醫(yī)院管理年活動，醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療安全意識、依法執(zhí)業(yè)意識及醫(yī)療服務能力明顯增強，醫(yī)療制度常規(guī)不斷完善，醫(yī)患關系趨于和諧，醫(yī)護質(zhì)量穩(wěn)步提高,醫(yī)療業(yè)務收入發(fā)展態(tài)勢良好，實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益雙贏。（不含疾控、監(jiān)督及撥款），%；%；%；%；%以內(nèi)。健康大足工作全面推進,，‰，控制在《兩綱》規(guī)定范圍內(nèi)，并均低于全市平均水平。傳染病發(fā)病率控制在較低水平，全縣無傳染病暴發(fā)流行?？h中醫(yī)院被確定為全國《農(nóng)村中醫(yī)藥知識與技能培訓示范基地臨床實踐基地》?？h人民醫(yī)院獲得市級科研項目5個，市級重點?？平ㄔO2個。紅十字會工作成效明顯,愛國衛(wèi)生效果顯著。醫(yī)藥企業(yè)營銷再創(chuàng)佳績。二、存在的困難與不足一是醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革任重道遠；二是公共衛(wèi)生服務體系建設任務艱巨，疾病預防控制任務仍十分繁重；三是整體診療水平仍需提高；四是醫(yī)院核心制度落實不夠，醫(yī)療安全和質(zhì)量有待加強，醫(yī)療糾紛時有發(fā)生，嚴重影響衛(wèi)生形象；五是在衛(wèi)生發(fā)展的內(nèi)部結(jié)構(gòu)和發(fā)展方式上，仍不同程度存在重治療，輕預防，重規(guī)模發(fā)展和基礎設施建設，輕精細化管理和機制轉(zhuǎn)換，重技術(shù)服務，輕人文建設等問題，重點特色?？苾?nèi)涵有待進一 步提升；六是是班子建設有待加強，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范帶頭作用及表率作用有待提升，隊伍執(zhí)業(yè)素養(yǎng)有待提高；七是宣傳及協(xié)調(diào)工作有待強化。三、求真務實，開拓創(chuàng)新，全面完成2011下半年衛(wèi)生工作任務2011年是實施“十二五規(guī)劃”開局之年，也是衛(wèi)生深化改革承上啟下的關鍵一年。做好下半年的工作，對于今后衛(wèi)生發(fā)展能否實現(xiàn)大的突破、大的躍升至關重要。各單位要按照衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署，圍繞2011年全縣衛(wèi)生工作總體思路，（五個堅持、五個著力），（即堅持以深化改革為抓手，著力提升衛(wèi)生發(fā)展后勁；堅持以能力建設為核心，著力提升醫(yī)療服務水平；堅持以公共衛(wèi)生服務為重點，著力提升群眾健康水平；堅持以優(yōu)化服務環(huán)境為突破口，著力提升社會滿意度；堅持以班子和干部隊伍建設為根本，著力提升衛(wèi)生發(fā)展的組織保障）,認清形勢，堅定信心，乘勢而上，順勢而為，把握新機遇，推進新發(fā)展。著眼長遠，立足當前，緊扣目標，求真務實，開拓創(chuàng)新，全面完成2011下半年衛(wèi)生工作任務。重點要做好以下五項工作：一是以醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為動力，提高服務水平。加快推進三甲醫(yī)院建設和縣第二人民醫(yī)院遷建工作，完善鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎設施，啟動鎮(zhèn)村衛(wèi)生一體化管理試點，夯實硬件條件，滿足群眾就醫(yī)需求。二是以推進公共衛(wèi)生服務均等化為重點，提升公共衛(wèi)生服務能力。大力加強公共衛(wèi)生服務體系建設，科學制定公共衛(wèi)生 均等化服務方案，切實把公共衛(wèi)生均等化服務落到實處。加強疾病控制機構(gòu)能力建設，進一步加強衛(wèi)生應急機制、體制、預案體系建設，強化衛(wèi)生應急工作的常態(tài)化管理。加強艾滋病、結(jié)核病、甲型H1N1流感、手足口病等重大傳染病的防控；繼續(xù)保持常規(guī)免疫高免疫接種率，提高擴大國家免疫相關疫苗接種率；傳染病發(fā)病率控制在較低水平。健全婦幼保健基層網(wǎng)絡，依法規(guī)范母嬰保健技術(shù)服務市場，完善孕產(chǎn)婦、嬰幼兒系統(tǒng)管理。做好“降消”項目實施工作，提高住院分娩率，降低孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率。三是以規(guī)范醫(yī)療行業(yè)管理為載體，保障醫(yī)療安全。深入開展醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動，保障醫(yī)療安全。建立醫(yī)療糾紛人民調(diào)解工作機制，及時有效調(diào)處醫(yī)療糾紛，維護社會穩(wěn)定。四是以確保群眾飲食安全為根本，維護百姓安康。積極協(xié)調(diào)食安委各成員單位，全力抓好食品非法添加和濫用食品添加劑整頓，大力開展食品安全各環(huán)節(jié)專項整治，讓群眾吃得放心。五是以全面建設健康大足為目標，提高健康水平。繼續(xù)開展居民健康體檢，完善居民健康檔案，鞏固愛國衛(wèi)生運動成果，增進群眾體質(zhì)健康。四、加強領導，轉(zhuǎn)變作風，切實抓好各項工作任務的落實 “天下之事必作細，古今事業(yè)成于實”，要做好下半年各項工作，關鍵是狠抓落實。各單位要按照衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署，加強領導，轉(zhuǎn)變作風，狠抓落實，務實重干，確保下半年各項工作任務落到實處，抓出實效。一是建好隊伍抓落實。以執(zhí)政能力和服務能力建設為主線，全面加強黨的思想、制度、組織、作風和廉潔行醫(yī)建設，廣大黨員干部特別是領導干部要堅持把學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深刻領會科學發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要認真執(zhí)行《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》、《醫(yī)療機構(gòu)行為規(guī)范》，建立醫(yī)務人員醫(yī)德考評機制，建立衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法責任追究制度。加強衛(wèi)生職業(yè)道德建設，認真落實黨風廉政建設責任制、醫(yī)療安全責任制，狠抓領導干部廉潔自律和醫(yī)務人員廉潔行醫(yī)，加大醫(yī)療衛(wèi)生領域的商業(yè)賄賂的查處力度，認真整治醫(yī)藥購銷中的不正之風。把握正確選人、用人導向，堅持在落實中看干部，在發(fā)展中看干部，憑實績用干部，讓想干事的人有機會，能干事的人有平臺，干成事的人有地位，努力造就一批政治可靠、作風過硬、醫(yī)德高尚、醫(yī)技精湛的衛(wèi)生干部和醫(yī)技隊伍。二是促進和諧抓落實。扎實開展平安醫(yī)院、黨員示范崗、示范窗口的創(chuàng)建活動，加大珍愛生命、崇尚科學、講究衛(wèi)生的健康科普教育力度，堅持科學統(tǒng)籌發(fā)展，加快中醫(yī)藥事業(yè)和農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展步伐。加強學科與學科間、醫(yī)生與醫(yī)生間、街鎮(zhèn)與縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位間的協(xié)調(diào)、支持與配合，以班子和諧促進干部職工隊伍和諧，以單位和諧促進醫(yī)生與患者和諧，讓和諧之風吹拂整個衛(wèi)生系統(tǒng)。大力推進院務公開、財務公開、執(zhí)法公開，保證人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)，加強普法教育，提高干部職工的知法、守法意識，做好群眾來 信來訪，及時化解矛盾和糾紛，高度重視安全生產(chǎn)，為人民群眾營造一個安全衛(wèi)生的就醫(yī)環(huán)境。三是強化責任抓落實。衛(wèi)生局將健全完善人才激勵機制，著力營造“重用有為、不用無為，有為有位、無為無位”的濃厚氛圍，真正把那些對待發(fā)展有信心、考慮發(fā)展有思路、推動發(fā)展有辦法的優(yōu)秀干部選拔上來，讓能干者有機會、干成事者有平臺，不讓老實人吃虧、不讓投機鉆營者得利，堅決克服和糾正思想和精力過多地為名所困、為利所擾、為得所喜、為失所悲的不良傾向，努力在系統(tǒng)上下形成靠能力干事、靠實干立身、靠本分做人、靠組織解決問題的良好風氣。進一步落實單位領導目標責任制，做到目標明確，責任上肩，工作務實，對玩忽職守，工作造成重大失誤和單位蒙受重大經(jīng)濟損失的將追究主要領導和分管領導的行政責任，讓我們衛(wèi)生系統(tǒng)的干部隊伍成為一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的隊伍。四是轉(zhuǎn)變作風抓落實。堅持說實話、辦實事、求實效。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要圍繞縣衛(wèi)生局的決策部署和全年工作目標，清查時間過半目標任務是否完成過半，制定下半年目標實施方案，把工作任務落實到具體的人、具體的事、具體的目標、具體的時間，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)抓落實，一個問題一個問題去解決，確保各項目標任務的完成。要大力弘揚我們衛(wèi)生人過去艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，樹立過“緊日子”思想，厲行節(jié)約，勤儉辦事業(yè)，注重打基礎，利長遠，集中財力辦大事，保重點，積蓄發(fā)展后勁，要深入基層、心系患者，撲下身子、一心為民，扎扎實實為群 眾、為患者辦實事、辦好事、解難事，用一個共產(chǎn)黨員的實際行動，踐行黨的宗旨，要繼續(xù)加大作風整頓力度，切實解決吃喝玩樂、攀比享受、作風漂浮等作風問題，促進干部作風進一步好轉(zhuǎn)，以黨風促政風帶民風。要進一步加大檢查督辦力