【文章內(nèi)容簡介】 了解ICU發(fā)展史、環(huán)境、規(guī)章制度。了解各種物資的規(guī)范放置。了解觀察記錄及其他ICU的規(guī)范書寫。了解并逐漸熟悉ICU的?？撇僮?，加強基礎護理操作規(guī)范。(?？撇僮魇痉?第2周：強化ICU的各種專科護理操作(如氣切護理、各種管道的護理)了解危重病人的觀察、治療及護理。跟組輪轉(zhuǎn)學習，在組長和帶教老師指導下逐步完成業(yè)務查房內(nèi)容。掌握各項書寫及各種物資的用后處理。熟悉監(jiān)護儀、微量泵、容量泵的應用及報警處理。了解呼吸機參數(shù)調(diào)節(jié)、管道連接及用后處理。入科操作技能考核。第3周：跟組輪轉(zhuǎn)學習，在組長和帶教老師指導下逐步完成業(yè)務查房內(nèi)容逐步熟悉監(jiān)護儀、呼吸機的使用、微量泵的使用及觀察。強化危重病人的觀察、治療及護理。第4周：繼續(xù)跟組輪轉(zhuǎn)，熟練掌握各種基礎護理操作及專科操作。參與專題講座、護理理論學習及組上業(yè)務查房。做好探視時間家屬的溝通，改善服務態(tài)度熟悉危重病人的監(jiān)護，掌握監(jiān)護儀和微量泵的使用及觀察、逐步掌握呼吸機的使用、第二月：繼續(xù)跟組輪轉(zhuǎn)，熟練掌握各種基礎護理操作及?？撇僮?。參與專題講座、護理理論學習及組上業(yè)務查房。做好探視時間家屬的溝通，改善服務態(tài)度逐步掌握危重病人的監(jiān)護，掌握監(jiān)護儀和微量泵的使用及觀察、呼吸機的使用第三月：繼續(xù)未完成的護理理論學習，不定期進行業(yè)務查房。征求意見掌握危重病人的監(jiān)護、危重病人的搶救配合，能夠識別異常心電圖和處理呼吸機報警收集意見和建議，改進帶教方法，小結(jié)。第四月：掌握危重病人監(jiān)護、危重病人的搶救配合、識別異常心電圖和處理呼吸機報警每人在組上完成管理或業(yè)務查房一次和讀書報告一次。第五月：繼續(xù)完成進修計劃，讀書報告，相互交流學習體會。第六月：出科考試，總結(jié)、鑒定。四、考核考核一般取平時考核成績和出科考核成績平時考核包括：日常工作勝任能力與完成情況(20%)+學習工作紀律、態(tài)度(10%)出科考核成績：分為筆試(50%)與操作考核(20%)第四篇：護士進修學習計劃護士進修學習計劃篇一：護理人員進修計劃進修護士培訓計劃針對本院護理人員的特點和護理發(fā)展發(fā)展的需要，護理部決定定期選送表現(xiàn)優(yōu)秀、有進取心的護理人員，去總院的相關科室進修，學習先進經(jīng)驗，熟練掌握先進儀器、設備的使用等，培養(yǎng)?？坪图夹g骨干。一、目標通過培訓，應使得進修護士掌握： 急診急救知識；如何與醫(yī)生密切搶救；提高急救技能；培養(yǎng)?？谱o士，掌握?？谱o理技術及常規(guī)護理要點；學習總院的護理服務規(guī)范和新的服務理念提高護理人員服務能力水平回來以后以點帶面，帶領全院護理人員提高護理服務水平。二、培訓方式總院輪轉(zhuǎn)三、培訓時間四、具體人員安排陳 穎 新生兒病房徐明明 急 診 科王素敏 輸 液 室近期人員變動名單杜春燕婦產(chǎn)科外出進修 翟悅伽婦產(chǎn)科浦娟毛柳妹胡瑩白蓉四樓 一樓 四樓 一樓篇二：XX年護理人員進修學習計劃XX年護理人員進修學習及培訓計劃為了進一步提高我院護理人員的業(yè)務水平，確保護理安全。護理部根據(jù)我院實際，制定XX年進修學習及培訓計劃如下:一、短期進修：手術室、急診科各送一名工作積極、思想上進的護士到上級醫(yī)院進修3個月。二、院感專職參加省級院感培訓班學習1次。三、供應室短期鍋爐上崗證（有效期XX年3月）培訓班學習1次。四、參加上級單位學術會議：（1）總護士長參加護理學會年會及中醫(yī)藥學會護理分會學術年會各1次，各科室（綜合科、婦產(chǎn)科、兒科、手術室、門急診等科室）參加學術會議各12次。五、參加院內(nèi)學術講座：舉辦院內(nèi)學術講座20次。六、參加“華醫(yī)”遠程教育：中級職稱及以上人員必須參加“華醫(yī)”遠程教育，初級職稱（護師）沒有參加函授學習護理人員也必須參加“華醫(yī)”遠程教育，其余護理人員自愿參加。七、自學專業(yè)知識：每位衛(wèi)生技術人員制定自學本專業(yè)或相關知識計劃，上交科室負責人審批，并手寫自學筆記5000字，年底將計劃及筆記上交醫(yī)教科備案。護理部XX年12月1日篇三：進修護士培訓計劃模板神經(jīng)內(nèi)科進修護士培訓計劃一 培訓對象： 神經(jīng)內(nèi)科進修期為三個月的護士二 培訓期：3個月 三 培訓目標：熟悉神經(jīng)內(nèi)科各項規(guī)章制度、工作流程及職責掌握神經(jīng)內(nèi)科基本理論及護理操作具備基本的臨床護理能力，為患者提供安全的服務 四 培訓內(nèi)容、方法及考核篇四：進修學習計劃進修學習計劃：***：4周：掌握同類病房的護理禮儀及護理行為規(guī)范；掌握先進護理工作流程、人力資源管理及考核； 掌握同類病房“無縫隙治療承諾“實施方式； 熟悉同類病房護理質(zhì)量管理及控制熟悉同類病房環(huán)境要求及護士準入制度；熟悉同類病房的先進護理培訓系統(tǒng)；了解同類病房的背景及護理文化；：A．在進修學習期，嚴格遵守所在醫(yī)院的規(guī)章制度、科室的規(guī)章制度、考勤制度、請假制度。B．為使進修學習順利進行并收到預期的效果，首先與帶教老師進行進修前的溝通，使其充分了解進修護士的工作資歷及學習目的，共同探討進修計劃。C．采用交談及有計劃的帶教，及時收集信息，得到反饋，對教學形式、內(nèi)容作出調(diào)正和深入。D．每周總結(jié)學習收獲，反饋本院領導，及時溝通，調(diào)整進修內(nèi)容，深化進修目標。第一周：、功能區(qū)域劃分、物品擺放“無縫隙治療承諾“實施方式；第二周：第三周：： 掌握同類病房的人力資源管理及績效考核方式熟悉同類病房的先進護理培訓系統(tǒng) 了解同類病房護士準入制度 熟悉各種突發(fā)事件應急預案 總結(jié)進修收獲篇五：XX護理人員培養(yǎng)及外出進修學習計劃XX護理人才培養(yǎng)及外出進修學習計劃 護理部根據(jù)臨床各護理單元的發(fā)展規(guī)劃需要制定護理人才培訓計劃，現(xiàn)制定XX外出進修學習計劃。一、護理管理型人才培訓學習計劃。，爭取達到100%，以提高護理管理技能。，XX需擴建護理單元12個，計劃于XX年培養(yǎng)護理管理型人才23個（預備型護理管理人才12個）（1）首先選派23個護理骨干參加國家或省市級護理管理知識培訓。（2）同時送往三級醫(yī)院參加對口科室護理學習23個月如ICU、血透、婦產(chǎn)科等科室。：（1）有良好的職業(yè)道德，熱愛護理事業(yè)，全心全意為患者服務精神。（2）大專文憑N3N4級護理人員。（3）工作積極主動是科內(nèi)護理骨干人員（4）熟練掌握護理基礎理論及基礎技能（5）掌握一定的危重病患者護理技能及專科?？萍本葍x器的操作技能如呼吸機、心電監(jiān)護儀等，護理部以跟班、指導、交流等形式，幫助其盡快轉(zhuǎn)換角色，在較短時間內(nèi)承擔起科室的護理管理工作。二、?？谱o士的培養(yǎng)：，靜脈治療、糖尿病護理、急診急救、危重病護理、血液透析護理、母嬰護理等專業(yè)或主要學科領域，選派護理人員參加省級?？谱o士培訓以提高我院?？谱o理水平為患者護理提高質(zhì)量，每?？七x派12名護士。、縣級三級醫(yī)院相關?？七M行進修學習23個月。，以我院各?？菩〗M成員為主，每期選派23名。、活動、考核以提高?？谱o理知識。：（1）良好的職業(yè)道德，熱愛護理事業(yè)、各科護理骨干人員。（2）執(zhí)業(yè)護士、護理大專以上學歷參加工作3年以上，于我院護理工作滿2年以上N2N3級護士。（3）具有扎實的基礎理論、基本技能、較好的護理實踐經(jīng)驗。三、本人報名申請科室、護理部、院辦審核合格、院長批準后，方可辦理外出進修學習手續(xù)。護理部 XX0106篇六：進修護士培訓計劃皋蘭縣人民醫(yī)院進修護士培訓計劃為規(guī)范進修人員管理，切實提高進修人員的護理業(yè)務水平，努力為基層醫(yī)院培養(yǎng)合格的專業(yè)技術人員，特制定以下培訓計劃：