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正文內(nèi)容

個人作風建設(shè)自我剖析問題整改方案(編輯修改稿)

2024-10-17 21:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 指揮部工作人員不惜一切代價出結(jié)果、出成績,八小時外和休息日一律全部加班,沒有做到“張弛有度”。在乎面子工程,看重考核排名,工作有偏科。過分追求財稅收入增長、城市規(guī)劃形象等顯績工作,為民服務(wù)意識弱化,對黨的基層建設(shè)、民生保障等打基礎(chǔ)、重長遠的潛績工作重視不夠,有所忽視和放松。在人口和計劃生育工作上,明知計外超生的情況已經(jīng)十分嚴重了,仍不出實招抓根源,甚至盲目提出創(chuàng)市級計生工作模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)目標。理論學習不深入,素質(zhì)提升走過場。擠時間學和堅持學的自覺性、主動性不強。習慣于將理論學習視為讀文件、翻報紙、寫體會、搞座談等,形式上雖豐富,實際效果不明顯。在群眾路線教育實踐活動中,沒有沉下心、靜下氣來系統(tǒng)的學習和研究群眾路線的淵源、意義和作用,沒有深刻認識到這項活動的重要性,沒有與街道當前工作實際緊密結(jié)合,僅僅是應(yīng)付式的抄抄筆記,聽聽黨課,甚至還常以工作太忙為借口不參加集中學習,在班子成員和基層黨員中沒有起到良好表率作用。抓工作不深不實,解決問題不夠。在街道工作近2年,7個村(社區(qū))中去過的村民組還不到40個。即使下去也是走馬觀花轉(zhuǎn)一圈,走村入戶解決實際問題少。財務(wù)管理、計劃生育、民政事務(wù)、信訪維穩(wěn)等工作由于深入不夠,管理不到位,工作進展不平衡。對于上級安排的工作,習慣于照抄照搬,缺乏細化、實化、本地化的辦法和措施。個人作風建設(shè)自我剖析問題整改方案個人作風建設(shè)自我剖析問題整改方案。敢于擔當?shù)呢熑我庾R不強。作為行政一把手,沒有很好擺正自己的位臵,書記讓做什么就做什么,認為工作做好了是書記的功勞,做壞了有書記擔責任,工作中有不敢擔當、不愿負責思想,回避矛盾和問題。對農(nóng)業(yè)、林業(yè)、環(huán)保等工作不關(guān)心,不重視,缺乏一抓到底的工作作風,甚至有些工作一年到頭只開個會,很少親自過問處理存在的矛盾和問題。密切聯(lián)系群眾不到位,有官本位思想。對班子和干部情況掌握不夠深,對個別班子成員和干部存在的小問題視而不見,該提醒的沒提醒,該談心的沒談心,很少主動了解黨員干部思想動態(tài)和意愿,特別是對村、社區(qū)一些干部的工作和生活情況了解不深,關(guān)心不夠,工作上經(jīng)常強調(diào)下級服從上級,難點工作常以上壓下,工作安排后只注重結(jié)果不問過程。解決實際問題能力不強、方法不多。在處理和解決基層組織建設(shè)中的矛盾和問題上方法不多,有時感覺束手無策,存在畏難情緒,特別是對整頓村級財務(wù)管理缺乏針對性、指導性強的措施。創(chuàng)新精神缺乏,創(chuàng)新措施較少。對照焦裕祿精神“吃別人嚼過的饃沒味道”,審視自己在工作中存在“以前怎么干就怎么干,別人怎么干就怎么干”的思想,指導推進工作的創(chuàng)新意識不強、辦法不多。民主發(fā)揚不夠,沒有廣泛聽取其他人的意見,作決策、拍板工作憑個人工作經(jīng)驗決策,沒有深入群眾。作風建設(shè)沒有抓實,講排場,常浪費。在一些公務(wù)接待中,有接待超標、鋪張浪費的現(xiàn)象,尤其在接待客人時存在“接待不發(fā)包把煙不夠熱情,不請吃頓把飯不能盡地主之誼”的狹隘思想。雖然八項規(guī)定出臺了,但個別時候還抱僥幸心理,有在農(nóng)家樂超標接待的情況。缺乏艱苦奮斗精神,廉潔自律做的不到位。對勤儉辦會、按標準接待以及經(jīng)費管理等方面監(jiān)督、管理不到位,有超標準接待、鋪張浪費。安于現(xiàn)狀,得過且過,全身心撲在工作上的時間和精力相對減少。時有公車私用、逢年過節(jié)有贈送和接受土特產(chǎn)、礙于情面,主動或被動吃了一些“人情飯”的現(xiàn)象,沒有做到嚴以律己、嚴以修身。(四)“為官不為”方面存在的問題。沒有“為官不為”問題,但有些應(yīng)該親自抓的重大工作、重大項目、重大問題交給分管領(lǐng)導抓,不利于工作推進和問題解決。二、具體改進措施與今后努力方向(一)加強理論學習,堅定理想信念。克服重工輕學傾向,切實加強政治理論學習,積極參加街道組織的集中學習,提高政治敏銳性和鑒別力,始終與黨中央保持高度一致。堅持民主議事、集體決策機制。在重大事項的處理上,堅持民主集中制,通過會議聽取意見,民主議事,集體決策,堅決from 個人作風建設(shè)自我剖析問題整改方案來自 end不搞一言堂。在涉及工程招投標、資產(chǎn)處臵、重大資金安排等問題上,堅決按照規(guī)定執(zhí)行,絕不允許領(lǐng)導干部插手項目招投標。(二)轉(zhuǎn)變思想觀念,改進工作作風。個人作風建設(shè)自我剖析問題整改方案文章個人作風建設(shè)自我剖析問題整改方案出自,此鏈接!。改進工作作風,首先要在思想上重視,厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費,要從自己做起,為黨員干部樹立清正廉潔意識營造良好的社會風氣。公務(wù)接待上嚴格按照規(guī)定程序進行接待,嚴禁公款吃喝,堅決遏制吃喝之風,要把所有精力投入到實際工作中,踏踏實實為民辦事,勤勤懇懇為民服務(wù)。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府的實施辦法以及學習的實施細則,嚴格控制“三公”開支。(三)端正態(tài)度,消除“四風”問題,加強作風建設(shè)樹立正確的政績觀,科學安排工作。牢固樹立正確的政績觀,決策時充分聽取各方意見,工作不急于求成,不急躁。尤其是在征拆問題中,進行深入研究討論,沒有形成共識的堅決不搞頭腦發(fā)熱,拍腦袋決策。多關(guān)心干部生活,不盲目追求速度,科學合理安排工作,不以加班人數(shù)多少、加班時間長短為唯一衡量標準。摒棄面子工程,力爭工作出實效。立足月亮島街道實際,一方面突出項目建設(shè)這一重點工作的同時統(tǒng)籌兼顧全面工作。在鋪排征拆項目時力求做到符合區(qū)委、政府要求,符合發(fā)展實際需要。確保征拆資金調(diào)度,抓實指揮部干部管理,抓好社保、限價房、就業(yè)等配套服務(wù)。在突出抓好街道重點工作的同時,對其它各項工作努力做到兼顧平衡。另一方面在統(tǒng)籌兼顧的同時注重工作實效。接下來,我將制定詳細的月工作安排,用紙寫筆載的方式記錄各線工作情況,定期聽取各線干部工作匯報,及時調(diào)度各線工作,努力爭取全面發(fā)展。加強理論學習,增強黨性修養(yǎng)。積極參加街道組織的集中學習,做到0缺席,每次學習之后做好總結(jié),查找自身不足并改正,鞏固學習成果。平均每周至少自學四個小時,在業(yè)余時間多看書、少玩樂,制定系統(tǒng)的學習計劃,做到學習有方向、有目標。著重學習和掌握鄧小平理論,“三個代表”重要思想,科學發(fā)展觀和總書記關(guān)于群眾路線的重要論述等,堅定理想信念。沉下身子訪民情,工作真抓實干。嚴格落實街道制定的三項制度“,每月聯(lián)系各村(社區(qū))一次,了解村(居)民情況,”一對一“幫扶工作中,積極幫扶聯(lián)系對象,給予經(jīng)濟支持和生活上的關(guān)心,解決其生活困難。一是作為行政一把手,
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