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正文內(nèi)容

設(shè)備維護(hù)、檢修、報廢等制度[合集五篇](編輯修改稿)

2024-10-17 19:02 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 織安排,每年進(jìn)行一次。由煤電公司機(jī)電部和財務(wù)部負(fù)責(zé),并辦理有關(guān)報廢手續(xù)。二)需要用新設(shè)備替換的待報廢在用設(shè)備,必須在更新設(shè)備到貨后,再申請、辦理報廢手續(xù)。(三)報廢設(shè)備的鑒定:在礦井自鑒申報的基礎(chǔ)上,由煤電公司領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組織機(jī)電部、財務(wù)部、企管部、審計部、保衛(wèi)部設(shè)備管理中心等有關(guān)部門,組成報廢設(shè)備技術(shù)鑒定組,進(jìn)行鑒定,提出鑒定結(jié)果。(四)經(jīng)煤電公司鑒定同意報廢的設(shè)備,各單位必須在規(guī)定時間內(nèi)辦理有關(guān)報廢手續(xù),不得無故拖延。(五)已經(jīng)批準(zhǔn)報廢的設(shè)備,各單位必須妥善保管,不得動用或拆卸零部件。第四十條 報廢設(shè)備的回收(一)已經(jīng)批準(zhǔn)報廢的設(shè)備統(tǒng)一由煤電公司指定的單位回收,各單位不得留用或擅自處理,亦不得用廢鋼材替代報廢設(shè)備。確因特殊原因需要留用時,須報經(jīng)煤電公司批準(zhǔn),并與回收單位辦理有關(guān)手續(xù)后方可留用,但留用時間不得超過一年。(二)對已經(jīng)回收的設(shè)備,回收單位與被回收單位應(yīng)及時辦理回收手續(xù),并報煤電公司設(shè)備管理中心備案。三十五、安全操作管理制度一、安全操作規(guī)程編制的依據(jù)現(xiàn)行的國家、行業(yè)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、安全規(guī)程等。設(shè)備的使用說明書、工作原理資料,以及設(shè)計、制造資料。曾經(jīng)出現(xiàn)過的危險、事故案例及與本項操作有關(guān)的其他不安全因素。作業(yè)環(huán)境條件、工作制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制等。其他有關(guān)要求。二、安全操作規(guī)程的編制內(nèi)容操作前的準(zhǔn)備,包括:操作前做哪些檢查,機(jī)器設(shè)備和環(huán)境應(yīng)該處于什么狀態(tài),應(yīng)該做哪些調(diào)整,準(zhǔn)備哪些工具等。勞動防護(hù)用品的穿戴要求,應(yīng)該和禁止穿戴的防護(hù)用品種類,以及如何穿戴等。操作的先后順序、方式。操作過程中機(jī)器設(shè)備的狀態(tài)。操作過程需要進(jìn)行哪些測試和調(diào)整,如何調(diào)整。操作人員所處的位置和操作時的規(guī)范姿勢。操作過程中有哪些必須禁止的行為。一些特殊要求。異常情況如何處理。其他要求。三、建立安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)制度 建立安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)制度,是保證安全操作規(guī)程實施的前提。因此,不但要在“三級”安全教育中學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,在企業(yè)的各類安全教育培訓(xùn)中,都要將安全操作規(guī)程列為重點學(xué)習(xí)內(nèi)容,使員工全面地掌握本工種和所使用設(shè)備的安全操作規(guī)程,建立專門的安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)制度,以保證安全操作規(guī)程的全面落實。四、針對安全操作規(guī)程執(zhí)行情況的幾項檢查檢查違章行為安全管理人員在檢查中根據(jù)安全操作規(guī)程和常見違反安全操作規(guī)程行為范例,對重點設(shè)備、重點崗位、重點人員安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。在檢查中要注意方法,要從愛護(hù)人、尊重人的角度出發(fā),及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為。同時,將違章人員納入到安全獎懲考核范圍,對嚴(yán)重違章行為進(jìn)行處罰,使員工遵章守紀(jì)是員工的職責(zé),是企業(yè)的強(qiáng)制行為。檢查勞動防護(hù)用品和防護(hù)設(shè)備使用情況正確穿戴防護(hù)用品是安全操作規(guī)程的規(guī)定。不使用或不正確穿戴防護(hù)用品是一種常見違反安全操作規(guī)程的行為。檢查是否使用本工種規(guī)定的防護(hù)用品,穿戴是否正確,安全防護(hù)設(shè)施是否被拆除,或是否被錯誤使用。檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況A、對特種作業(yè)人員檢查的重點是特種作業(yè)人員的身體條件是否符合要求、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)及復(fù)審教育是否按規(guī)定進(jìn)行、是否有非特種作業(yè)人員進(jìn)行特種作業(yè)、特種作業(yè)人員作業(yè)時是否有違章行為等。B、檢查特種作業(yè)人員的持證上崗率。在檢查中可以查特種作業(yè)人員的操作證等。檢查員工掌握安全操作規(guī)程情況檢查可以采用現(xiàn)場檢查和筆答考試兩種方法?,F(xiàn)場檢查的方法是:讓員工從頭開始操作,直到這項工作結(jié)束為止,檢查人員利用事先制定好的檢查表,逐項進(jìn)行打分,對不符合要求的操作,檢查結(jié)束后,可以在現(xiàn)場進(jìn)行糾正。一、安全操作規(guī)程編制的依據(jù)現(xiàn)行的國家、行業(yè)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、安全規(guī)程等。設(shè)備的使用說明書、工作原理資料,以及設(shè)計、制造資料。曾經(jīng)出現(xiàn)過的危險、事故案例及與本項操作有關(guān)的其他不安全因素。作業(yè)環(huán)境條件、工作制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制等。其他有關(guān)要求。二、安全操作規(guī)程的編制內(nèi)容操作前的準(zhǔn)備,包括:操作前做哪些檢查,機(jī)器設(shè)備和環(huán)境應(yīng)該處于什么狀態(tài),應(yīng)該做哪些調(diào)整,準(zhǔn)備哪些工具等。勞動防護(hù)用品的穿戴要求,應(yīng)該和禁止穿戴的防護(hù)用品種類,以及如何穿戴等。
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