秘書長競職演講稿(編輯修改稿)
2024-10-17 18:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 之年的黃金歲月，全部心血傾注于民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展和工商聯(lián)事業(yè)，跟隨領(lǐng)導(dǎo)一起打拼，從“仁壽模式”到如今的全省先進(jìn)、全國先進(jìn)，我伴隨著工商聯(lián)一起成長，三次考核為優(yōu)秀公務(wù)員，三次被評為工商聯(lián)先進(jìn)工作者，并被推薦參加了第十二期中青年干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。我的每一次進(jìn)步，都浸透著組織的培養(yǎng)，飽含著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，凝聚著同事的幫助，當(dāng)然也滿含著家人的支持和自身的努力。在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事真誠地道一聲：謝謝了！今天，我參加市工商聯(lián)秘書長職位的競職陳述，接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的檢閱。工商聯(lián)秘書長，也可以念成秘書長（Chang），秘書這項(xiàng)工作要長時(shí)間地干好并不容易，干秘書的時(shí)間長了就變成秘書長了，但歸根結(jié)底還是一個(gè)秘書。記得市委王影聰秘書長說過一句話：“無論你紅得發(fā)青還是紅得發(fā)紫，千萬別忘了，你只是一個(gè)茄子”。因此，我并不認(rèn)為秘書長是個(gè)官。即便是個(gè)官，也是個(gè)為大家服務(wù)的官。所以，如果我競職成功，我向組織做出如下承諾：一、認(rèn)真履行秘書長崗位職責(zé)，不缺位，不越位，不錯(cuò)位；二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，具備秘書長所必須的職業(yè)素養(yǎng)；三、聽從班長的指揮，維護(hù)班子的威信，搞好班子團(tuán)結(jié)，執(zhí)行班子的決定；四、努力工作，處處用心、事事用心、時(shí)時(shí)用心，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)；五、吃苦耐勞，清正廉潔，爭做廉潔先鋒。當(dāng)然，一顆紅心兩種準(zhǔn)備。如果，領(lǐng)導(dǎo)和同事們認(rèn)為我還需要修煉，那么我將學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，努力、努力、再努力！我是一名共產(chǎn)黨員，我不相信宿命論，但我記得在讀書的時(shí)候，有一次和同學(xué)們一起去湊熱鬧，找算命先生算了一卦，說我39歲時(shí)要交好運(yùn)，當(dāng)時(shí)覺得自己是不是太背了，要等20多年才能交好運(yùn)。沒想到一不留神20多年就過去了，今天終天盼到組織部領(lǐng)導(dǎo)登門。當(dāng)然，這并不是算命先生說得準(zhǔn)，而是組織培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、自己努力的結(jié)果。請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事投上您莊嚴(yán)而神圣的一票！拜托各位！第四篇：科協(xié)秘書長競職演講稿競聘給人帶來了壓力，也帶來了機(jī)遇與選擇，科協(xié)秘書長是我再次的選擇。我叫xxx，19xx年8月生，大學(xué)文化，高級經(jīng)濟(jì)師，注冊咨詢師，大學(xué)畢業(yè)后在***學(xué)院任大學(xué)教師，82年調(diào)入原**，先后在教育中心、科技開發(fā)公司、供銷處、科研所及縣政府工作，歷任教師、教研組長、公司開發(fā)部主任、公司經(jīng)理、電腦工程師、科研所副所長、副縣長等職，但從事科協(xié)工作的時(shí)間最長，**科協(xié)副秘書長，科協(xié)辦副主任，***科技副縣長，分管科協(xié)工作，科協(xié)辦主任，常務(wù)副主席。（有限）分公司科協(xié)秘書長，科協(xié)辦公室主任，從92年起連續(xù)三屆13年任科協(xié)界別****政協(xié)委員。在我具體操辦科協(xié)期間，**多次獲得市、省及全國先進(jìn)集體，個(gè)人1999年被評為***僑聯(lián)先進(jìn)個(gè)人，2001年被評為**企業(yè)科協(xié)先進(jìn)工作者，2002年被授予**十個(gè)“企業(yè)科協(xié)創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)”，在全國科技活動(dòng)周期間于人民大會(huì)堂獲得***副委員長等的親自頒獎(jiǎng)。**是科技工作者的群體團(tuán)體，企業(yè)可立可棄、可輕可重、可?？杉妫饕Q于本身的作為。因而科協(xié)與企業(yè)內(nèi)其他部門相比具有更大的挑戰(zhàn)性，無為就無位，無為就要消亡，反之有為才會(huì)有位，有為才能發(fā)展。怎樣才能有為呢？多年來我一直在進(jìn)行、并正在進(jìn)行一系列的實(shí)踐與理論研究，我曾撰寫了近百篇的科協(xié)文章，其中《試述科協(xié)工作的基本思路與方法》、《怎樣當(dāng)好企業(yè)科協(xié)秘書長》、《使科協(xié)成為企業(yè)發(fā)展的助力》等40多篇被科協(xié)專業(yè)刊物發(fā)表或獲獎(jiǎng)，并出版了一本全國到目前為止，唯一的專論企業(yè)科協(xié)工作的書—《怎樣做好企業(yè)科協(xié)工作》，也曾受邀出席省及中國科協(xié)的多次工作會(huì)議，并在會(huì)上發(fā)言，也曾多次受邀（一次成行）到外省市進(jìn)行科協(xié)工作專題學(xué)術(shù)交流。科協(xié)有干不完的事，有研究不完的課題，科協(xié)能為企業(yè)做出獨(dú)到、不可替代的貢獻(xiàn)，科協(xié)工作大有可為，這就是我總的看法與體會(huì)。一說事，凡是與科技工作、科技人員、知識分子、科協(xié)會(huì)員有關(guān)的，科協(xié)就有責(zé)任、有義務(wù)、就應(yīng)當(dāng)去做；二說題，怎樣才能促進(jìn)企業(yè)的科技進(jìn)步，怎樣才能提高科技對經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)率，怎樣才能更好的發(fā)揮科技人員、知識分子、科技資源的作用，科協(xié)就得去想，去琢磨，去研究；三說
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1