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社區(qū)衛(wèi)生服務站的工作總結(編輯修改稿)

2024-10-15 12:20 本頁面
 

【文章內容簡介】 結合的方式,促進觀念的改變,保證工作的落實,以制度的考核來衡量干部的工作實績,以先進的事例來鞭策干部的工作態(tài)度,從而從根本上改變了過去的要我抓環(huán)境建設變成了今天的我要抓環(huán)境建設的工作方式,工作實效大大提高。(三)廣泛宣傳,營造氛圍。5月17日,鎮(zhèn)里召開環(huán)境整治工作的動員會后,各村干部利用戶主會、宣傳標語等形式,廣泛宣傳農村環(huán)境衛(wèi)生工作的重要性。同時,鎮(zhèn)里還利用廣播、標語等宣傳手段,對農村進行宣傳,各村除了召開兩委干部會、黨員會等,還根據本村的地理環(huán)境分片召開會議,通過集中整治前后的對比,讓群眾對自己居住的環(huán)境有了一個客觀認識,營造了人人講衛(wèi)生、戶戶抓環(huán)境的良好氛圍,使“門前三包”、“衛(wèi)生保潔制度”等一系列環(huán)境衛(wèi)生制度的貫徹落實,更加順暢、深得人心。目前,全鎮(zhèn)召開戶主會近百次,參加人員近萬人次,使環(huán)境衛(wèi)生真正成了老、少、婦全民參加的運動。(三)整治有力,措施得當。為確保農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作的長期有效,鎮(zhèn)黨委、政府把環(huán)境整治作為全年乃至今后一段時期內一項長期的工作來抓,制定每月一考核的月月清考核制度,每月鎮(zhèn)政府拿出1萬元資金對整治好村進行了以獎代補,月月循環(huán),既提高了工作實效,也鼓勵了先進,鞭策了后進。同時,鎮(zhèn)里還確定了5個示范村,20個整治村,對這25個村出具體的要求和目標,以帶動全鎮(zhèn)各村的環(huán)境整治工作,再做好“戶集、村收、村分檢、鎮(zhèn)運”的模式工作中,鎮(zhèn)黨委、政府大膽探索采用了分建填埋場與中轉市填埋場相結合的方式,對小溝、童前、大俱源、半源四個村統(tǒng)一進填埋場,地點設在小溝村,而對集鎮(zhèn)所在地的塘公村垃圾直接進入中轉站,對其余的29個村的垃圾運轉進行公開招投標。對集鎮(zhèn)的道路清掃分兩條線路進行投標,同時,對各村的保潔制度進行進一步的規(guī)范,把保潔員的工資待遇與保潔狀況結合起來,對各村的保潔員進行“三統(tǒng)一”統(tǒng)一培訓、統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一清掃標準,對部分未經招投標責任心不強的村保潔員進行更換,提高了保潔員隊伍的素質,確保了各村有限的保潔經費發(fā)揮出最好的效果,對各村保潔制度不到位,保潔設施損壞嚴重的提出整改和補充設施。同時,各村還建立了一支以老黨員、老干部和村民代表為主的環(huán)境衛(wèi)生宣傳督查隊。宣傳環(huán)境衛(wèi)生的重要性,督查“門前三包”“衛(wèi)生保潔的落實情況,確保整治效果得以鞏固,并建立黨委、政府班子成員聯(lián)系村制度,更好地指導各村抓好環(huán)境建設。目前,全鎮(zhèn)所有的干部均聯(lián)系到村,具體指導村抓好衛(wèi)生保潔工作的落實。三、存在的問題與困難(一)長效機制不完善。近年來,各村雖制定了一些衛(wèi)生長效機制,但由于過去對長效機制的重要性認識不是缺乏長遠的目光,決大部分村的長效機制無法適應新形式的要求,從保潔員的招投標到衛(wèi)生的督查等一系列制度,可操作性不強,獎罰不明確,村民衛(wèi)生公約不到位,致使整治后不能達到長期保潔。(二)保潔員隊伍不完善。一是保潔員隊伍素質不平衡,各村的保潔員素質不齊,特別是個別經濟條件差的村,由于保潔費不能及時落實,公開招聘不到保潔員,只好由村委指定一些老同志擔任村保潔員,自然使保潔工作無法落徹底。同時,由于監(jiān)督不能到位,造成部分保潔員乘機鉆空子,常常2—3天保潔清掃一次,造成污染嚴重,各村只好又進行集中整治。二是保潔員隊伍不穩(wěn)定,由于受村集體經濟條件所限,各村保潔員的報酬都不高,每人每年是在3000—4000元之間,造成保潔員無心保潔,再加上農村的生產、生活垃圾量大,特別是爛桔子,不經分揀不能進中轉站,常常出現(xiàn)保潔員流失,公開招聘無人應聘的情況,給工作帶來了巨大的阻力。(四)資金保障困難。由于石梁鎮(zhèn)是半山區(qū)地域,大部分村的集體收入較低。34個行政村中,集體經濟收入不足1萬元的有22個。有個別村集體的收入不足千元。日常開支均由干部們自己墊付。有的村干部甚至自籌資金搞衛(wèi)生,所以資金缺口相對較大,對保潔經費,保潔設施的投入十分有限。保潔員的工資甚至采取記賬式,一定程度上挫傷了保潔員的積極性。給長效保潔帶來了新的難度。四、衛(wèi)生意識淡薄。長期以來,農村人衛(wèi)生習慣差,農村衛(wèi)生條件差的思維在干部、黨員和村民中較為頑固。雖然經過一段時間的宣傳教育,認識有所改變,但仍未得到徹底的改觀?!扒皰吆蟮埂保斑厭?
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