【文章內(nèi)容簡介】 群關(guān)系，進(jìn)一步鞏固了村級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。在健全制度的基礎(chǔ)上明確鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)效能建設(shè)第一責(zé)任人，各辦公室負(fù)責(zé)人為本辦公室效能建設(shè)的第一責(zé)任人，日常工作堅持效能建設(shè)和業(yè)務(wù)工作兩手抓，把效率建設(shè)作為考核工作的重要內(nèi)容。平時鄉(xiāng)效能辦加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的督查，確保每個階段工作落到實(shí)處。三、抓好結(jié)合，力求實(shí)效。加強(qiáng)效能建設(shè)是轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)職能、推進(jìn)機(jī)關(guān)全面建設(shè)的重大舉措。我鄉(xiāng)在效能建設(shè)活動中，堅持做到“三個結(jié)合”，即與爭創(chuàng)自治區(qū)文明單位工作相結(jié)合，力求機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)有明顯進(jìn)步；與開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)相結(jié)合，力求干部職工整體素質(zhì)有明顯提高；與實(shí)際工作相結(jié)合，力求機(jī)關(guān)工作效率明顯進(jìn)步、群眾滿意率明顯升。一是深化思想教育。進(jìn)一步掀起學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的新高潮，半年來我鄉(xiāng)組織全體干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)了州縣關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的實(shí)施意見嚴(yán)肅換屆紀(jì)律警示教育案例選遍，反暴力、講法治、講秩序的法律教育；州縣黨委工作會議精神；縣委計劃生育會議精神；集中學(xué)習(xí)州縣兩級會議精神等。在全鄉(xiāng)干部中深入開展宗旨觀念、服務(wù)意識，引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立人民利益高于一切，群眾事務(wù)重于泰山的執(zhí)政理念，始終堅持“為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)、為社會進(jìn)步服務(wù)、為群眾生活服務(wù)”的工作指導(dǎo)思想，增強(qiáng)求真務(wù)實(shí)的自覺性，提高為民服務(wù)的主動性。二是完善規(guī)章考核制度。按照規(guī)范化、法制化、科學(xué)化的要求，我鄉(xiāng)進(jìn)一步完善了工作管理制度。做到權(quán)利與責(zé)任明確、崗位與要求明確；同時健全考核內(nèi)容，使考核獎懲落到實(shí)處。三是規(guī)范行政行為。按照行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的要求，全面推行行政執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)一步理清了機(jī)關(guān)工作職能，清理審批事項(xiàng)，糾正工作的缺位、錯位、越位等現(xiàn)象，禁止損害基層和群眾利益現(xiàn)象發(fā)生。四是提高辦事效率。實(shí)行政務(wù)一次性告知制后，我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作人員在辦事過程中，能一次性告知辦理內(nèi)容、程序及相關(guān)資料，避免群眾不必要的麻煩，按承諾的時間，及時優(yōu)質(zhì)地完成承辦事項(xiàng)。五是強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)了對落實(shí)“四個一”工程以及鄉(xiāng)黨委、政府交辦的工作任務(wù)的督查。截止目前，全鄉(xiāng)各單位平均督查2次，對幾個存在問題進(jìn)行整改。通過督查有力的推動了我鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的發(fā)展，2011年全鄉(xiāng)總播種面積達(dá)30592畝（其中小麥17054萬畝、玉米7970畝、油葵3642畝、甜菜270畝、土豆120畝、大蒜16畝、西瓜40畝、大麥1200畝、蔬菜30畝），已備化肥270噸，發(fā)放春耕貸款1360萬元。新增林果業(yè)種植面積3500畝，完成各村林果補(bǔ)栽7000畝（葉什克列克村4000畝，完成新栽果苗12000畝；達(dá)根別勒村新補(bǔ)栽3000畝楊樹，完成新栽楊樹45000棵）；完成黃牛改良冷配1880頭，引進(jìn)良種牛70頭，啟動冷配站4個，完成禽流感疫苗注射12459羽、完成口蹄疫疫苗注射43141頭（只）。新建抗震安居房54戶、牧民定居40戶。我鄉(xiāng)籌集資金對特夏爾牧道5公里、卡拉干特牧道3公里進(jìn)行維修，并擴(kuò)建達(dá)根別勒牧道9公里為確保開展牧民轉(zhuǎn)移工作奠定基礎(chǔ)。各位領(lǐng)導(dǎo)2011年上半年我鄉(xiāng)在抓效能建設(shè)過程中，緊密結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真制定工作方案，完善效能制度，精心組織實(shí)施，形成了一級抓一級，層層落實(shí)的良好局面。但取得一定成績的同時，也存在一些不足之處，如個別工作人員服務(wù)態(tài)度不夠熱情；效能建設(shè)向各單位推進(jìn)不夠。針對以上問題，在今后的工作中我們將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化服務(wù)意識，完善制度建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，規(guī)范機(jī)關(guān)行為，提高行政效率，推進(jìn)政務(wù)公開，改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高干部隊伍素質(zhì)，嚴(yán)格考核獎懲制度的落實(shí)，加強(qiáng)民主評議，健全監(jiān)督機(jī)制，不斷提高機(jī)關(guān)效能，為推動我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。第四篇：作風(fēng)效能建設(shè)匯報材料抓住重點(diǎn) 創(chuàng)新舉措以干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變助推安源經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展——安源區(qū)開展“整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項(xiàng)目、促發(fā)展”主題活動工作匯報今年以來，根據(jù)市委、市政府在全市開展“整作風(fēng)、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動的統(tǒng)一部署，我區(qū)立足工作實(shí)際，扎實(shí)開展了“整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項(xiàng)目、促發(fā)展”主題活動，實(shí)現(xiàn)了干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，全區(qū)上下呈現(xiàn)出干群齊心、共謀發(fā)展的良好工作格局，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境?，F(xiàn)將工作簡要匯報如下。一、堅持三個原則，強(qiáng)力部署推進(jìn)堅持調(diào)研定調(diào)。今年年初,根據(jù)省市關(guān)于整治干部作風(fēng)的有關(guān)要求，我們深入到企業(yè)社區(qū)等地開展調(diào)研，通過調(diào)研明確了今年的工作重點(diǎn)：開展“整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項(xiàng)目、促發(fā)展”主題活動，強(qiáng)化作風(fēng)效能監(jiān)督，認(rèn)真辦理投訴，強(qiáng)化制度建設(shè)，加大案件查處力度等方面內(nèi)容。相繼印發(fā)了《關(guān)于開展“整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項(xiàng)目、促發(fā)展”活動實(shí)施方案》、《安源區(qū)影響機(jī)關(guān)效能和損害發(fā)展環(huán)境行為問責(zé)暫行辦法》、《安源區(qū)開展“百千萬”內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測評工作方案》等規(guī)范指導(dǎo)性文件，對主題活動各項(xiàng)工作做了全面細(xì)致地部署。堅持黨政齊抓共管。為確保全區(qū)各項(xiàng)工作任務(wù)的高位推進(jìn)，我們成立了以區(qū)長為組長，紀(jì)委書記和常務(wù)副區(qū)長為副組長的整治干部作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組，區(qū)委書記和區(qū)長多次在全區(qū)性的會議強(qiáng)調(diào)效能建設(shè)和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要性，明確指出各地各部門單位要高度重視，將這項(xiàng)工作擺上黨委政府（部門單位）的重要日程，主要領(lǐng)導(dǎo)要做到親自部署親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，形成了一級抓一級的工作落實(shí)機(jī)制，為各項(xiàng)工作的開展提供了堅強(qiáng)的組織保障。堅持宣傳教育并重。年初，我們召開了由區(qū)鎮(zhèn)村三級參加的動員大會，全區(qū)各地各部門單位均進(jìn)行了貫徹落實(shí)和動員，在全區(qū)開展了“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、從我做起”大討論活動，全區(qū)各地各部門單位開展大討論60多次，每位職工干部均撰寫了心得體會并在專欄中予以公布，開展了黨員干部公開承諾活動，使思想發(fā)動工作進(jìn)一步得到了深化，為活動的順利推進(jìn)打下了堅實(shí)的思想基礎(chǔ)；此外，區(qū)效能辦印發(fā)簡訊21期，全區(qū)在萍鄉(xiāng)日報上稿400多篇，省效能網(wǎng)上稿5篇，省廉政網(wǎng)5篇，萍鄉(xiāng)電視臺報道我區(qū)主題活動相關(guān)新聞20多條，制作大型廣告宣傳牌50多塊，懸掛橫幅200多條等等，為活動的開展?fàn)I造了濃厚的氛圍。二、做實(shí)五個注重，強(qiáng)化拾遺補(bǔ)漏強(qiáng)化自查自糾和切實(shí)抓好整改提高，是深入推進(jìn)主題活動的關(guān)鍵，我們通過深入查找干部作風(fēng)方面存在的突出問題，深刻剖析根源，著力整改到位，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提升服務(wù)質(zhì)量，推進(jìn)主題活動的深入開展。一是注重在制度上下功夫。我區(qū)為推進(jìn)“整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項(xiàng)目、促發(fā)展”主題活動深入開展，出臺了《安源區(qū)損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、影響機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)行為問責(zé)暫行辦法》，對106種違反規(guī)定的行為實(shí)施問責(zé)。《問責(zé)辦法》從行政機(jī)關(guān)及工作人員確保政令暢通、實(shí)施行政許可、實(shí)施行政收費(fèi)、檢查、處罰、執(zhí)行作風(fēng)效能建設(shè)制度等方面的行為做出了明確規(guī)定，問責(zé)方式共分為效能告誡、責(zé)令公開道歉、通報批評、調(diào)離崗位、停職檢查、引咎辭職、責(zé)令辭職、免職、解聘或辭退等8種，同時明確規(guī)定由我區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織部門和效能機(jī)關(guān)實(shí)施問責(zé)。并且結(jié)合“整治干部作風(fēng)”的實(shí)際，將干部的考核制度化，著重制定了對部門單位的考核、對鎮(zhèn)街的考核、對村（居）委會的考核和對部門單位干部的考核、對鎮(zhèn)街干部的考核、對村（居）委會干部的考核等六項(xiàng)考核方案，把基層黨員干部的評價機(jī)制運(yùn)用到實(shí)際中。二是注重在查找突出問題上下功夫。我區(qū)按照“六查六看”要求，對照30種突出問題，通過領(lǐng)導(dǎo)干部專題會議、黨員大會、科室或黨小組會議等多種形式，按照自己找、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)和群眾評的方式，共查找問題3000多個，制訂了詳細(xì)的防范措施和整改方案，