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20xx年度“守合同重信用”工作總結推薦5篇(編輯修改稿)

2024-10-14 04:31 本頁面
 

【文章內容簡介】 、法規(guī)的貫徹實施。加強對企業(yè)合同管理制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查,對違反制度的情況立即糾正,對實踐中出現(xiàn)的新情況、新問題分析研究,不斷完善管理制度。加強對簽訂、履行合同情況的監(jiān)督檢查,預防了合同糾紛的發(fā)生,并大大提高了合同的履約率。二○一○年沒有發(fā)生因我方原因而使合同無法履行的情況。守合同重信用講誠信,促進了公司的快速發(fā)展。在這良性發(fā)展軌道上,企業(yè)經營的內外環(huán)境進一步改善。這將激勵我們在今年的工作中百尺桿頭,更進一步,取得更大的成績。第三篇:守合同重信用工作總結江XX建設有限公司2014年守合同重信用工作總結江西XX建設有限公司,在政府的領導下,公司在“守合同重信用”工作上有了健康穩(wěn)步的發(fā)展,取得了豐碩的成果。概括的說:企業(yè)信譽得到了推進,企業(yè)信用形象得到了改善,企業(yè)市場競爭力得到了提高,企業(yè)效益的增加得到了促進,企業(yè)的法律意識和合同意識得到了增強。為進一步總結經驗,使守合同重信用工作再上一個臺階,下面我們把一年來守合同重信用工作匯報如下:一、領導重視,認識到位。一年來,公司領導始終把做好“守合同重信用”工作做為一項促進企業(yè)經濟發(fā)展的重要工作來抓,成立了以總經理為組長,行政部、法務、財務、經營、生產等部門負責人參加的合同管理領導組,明確分工,監(jiān)管人員落實到位。把規(guī)范合同管理作為“守合同重信用”的一個極為重要的環(huán)節(jié),把合同管理視為企業(yè)的生命和財富,把誠實守信作為企業(yè)發(fā)展之本。為此,公司主管領導不但每月都聽取規(guī)范合同管理工作匯報,還要求有關部門要加強“守合同重信用”活動的宣傳教育和培訓力度,利用各種形式來開展這項工作。對上級開展的培訓班,也給予了大力的支持,每次都派人參加。通過共同努力,全公司上下對這項活動的認識逐步得到提高,思想也得到了統(tǒng)一,上下齊心合力,共同把這項工作做實做好。二、加強管理,制度到位。為使“守合同重信用”活動能夠健康有序的進行,我們首先做到了組織健全,機構完善,分工明確,職責到位,建立健全了各項規(guī)章制度,特別是我們還對照《合同法》的有關規(guī)定及時調整、修訂適合本企業(yè)、本行業(yè)特點的合同管理制度。使合同管理做到了有人負責、有據(jù)可查、有章可循,企業(yè)信用管理水平有了明顯提高。三、注重質量 履約到位通過參加“守合同重信用”這項活動,“以質量求生存,以管理求發(fā)展”、“以誠取信、以信取譽、以譽取益”的企業(yè)經營理念在我公司已經形成,達到共識。在日常的經營活動中,能夠講誠信、講質量,認真履行每一份合同,在社會上、在用戶中也享有良好的信譽,與用戶建立了長期的合作關系,同時也取得了顯著經濟效益??傊?,在過去的一年里,我們公司在“守合同重信用”活動中取得了一定的成績,同時,我們還要正視存在的問題。比如:由于我們公司規(guī)模比較小,員工的素質參差不齊,“守合同重信用”活動的開展還不夠平衡,對重要意義還認識不足,管理也有不同程度的差異,這些問題將在以后的工作中加以糾正。四、下步計劃完善誠信服務
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