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正文內(nèi)容

大學(xué)生保險(xiǎn)公司實(shí)習(xí)報(bào)告及擴(kuò)展資料(編輯修改稿)

2024-10-14 00:00 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 我的心愿;誠實(shí)、信任、進(jìn)步和成就,我們的信念永遠(yuǎn)不會改變;讓每一個(gè)清晨都遇到平安,生活有溫暖的家;讓每一顆心都與和平相連,生命才會寫出輝煌的詩篇。追求卓越、奉獻(xiàn)、回饋社會是我們的承諾;和平、友誼、幸福和快樂,人類將走向輝煌的明天;讓每一個(gè)清晨都遇到平安,生活有溫暖的家;讓每一顆心都與和平相連,生命才會寫出輝煌的詩篇。生活寫下輝煌的39。詩篇。和平!和平!和平!(每次回來和朋友聊和平,我每天早上都唱四格,他們都說學(xué)的是松下幸之助。)然后大家對公司的紀(jì)律大加贊賞,前幾個(gè)字是這樣的:“思想品行,光明磊落;組織紀(jì)律和秩序禁止;工作態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)……”。會議正式內(nèi)容的第一項(xiàng),通常是昨天的業(yè)績報(bào)告,叫做“晨會”。在不同城區(qū)之間做一個(gè)大的對比,然后對比昨天這個(gè)城區(qū)各個(gè)銷售部門的表現(xiàn)。平安公司非常重視激勵(lì)政策在管理中的應(yīng)用。我所在的商業(yè)區(qū)有四個(gè),在這十個(gè)部門推出了千里馬和蝸牛的命名政策,以刺激各個(gè)銷售部門的業(yè)績。前一天表現(xiàn)最好的部門是當(dāng)天的千里馬部門,表現(xiàn)最差的是當(dāng)天的蝸牛銷售部。公司開業(yè)時(shí)會在演出展墻上掛一個(gè)蝸牛形象,上面掛著相應(yīng)的銷售部名稱。業(yè)績較好的銷售部門,為了成為千里馬,努力展示業(yè)務(wù),做出成績。某個(gè)時(shí)間業(yè)績一般的營業(yè)部也在奮力擺脫蝸牛營業(yè)部的稱號。晨會結(jié)束后,每個(gè)銷售部門都會有自己的晨會。就像關(guān)起門來說自己的事情一樣,銷售經(jīng)理和主管部門也煞費(fèi)苦心地想出策略,趕上其他銷售部門,帶新人,研究新的保險(xiǎn)類型,分享成功經(jīng)驗(yàn)。也執(zhí)行一些大學(xué)生保險(xiǎn)公司實(shí)習(xí)報(bào)告 篇8xx年11月至XX年1月,我在中國人壽保險(xiǎn)公司青島分公司實(shí)習(xí)了兩個(gè)月。中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司是中國大陸最大的專業(yè)商業(yè)人壽保險(xiǎn)公司,也是mainland China第一家同時(shí)在美國和香港上市的金融企業(yè)。在xx被Euromoney評為“亞洲最佳保險(xiǎn)公司”,在xx入選世界500強(qiáng)企業(yè),排名也大幅上升。中國人壽保費(fèi)收入、總資產(chǎn)、客戶規(guī)模、市場份額連續(xù)八年位居行業(yè)第一。中國人壽長期忠誠客戶1。6億,短期保單客戶1。5億,為6億多人提供壽險(xiǎn)。我的實(shí)習(xí)部門是公司的培訓(xùn)部。培訓(xùn)部門的職責(zé)是為公司的保險(xiǎn)銷售人員(即現(xiàn)場工作人員或業(yè)務(wù)員)提供系統(tǒng)的、專業(yè)的培訓(xùn),幫助他們掌握銷售方法,提高銷售技能,從而提高公司的業(yè)績。(一)營銷工作的重要性和特點(diǎn)人壽保險(xiǎn)是指保險(xiǎn)人對被保險(xiǎn)人因意外事故、意外傷害、疾病、衰老等原因?qū)е碌纳砉?、傷殘、喪失勞動能力或退休?zé)任支付保險(xiǎn)金的一種保險(xiǎn)方式。因此,以壽險(xiǎn)為主的保險(xiǎn)公司提供的產(chǎn)品具有無形性、同質(zhì)性、廣泛多樣性和分散性的特點(diǎn)。而且人壽保險(xiǎn)往往涉及到人的老、死、病、殘等等。在中國儒學(xué)轉(zhuǎn)型中,大多數(shù)人都不敢談這些話題。因此,即使人們有巨大的保險(xiǎn)需求,也很少有人主動購買保險(xiǎn)產(chǎn)品。這就要求我們的人身保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員向客戶介紹保險(xiǎn)產(chǎn)品,引導(dǎo)客戶發(fā)現(xiàn)自己的需求,激勵(lì)客戶實(shí)現(xiàn)自己的需求,推廣公司的保險(xiǎn)產(chǎn)品,提高公司業(yè)績,提升公司形象。保險(xiǎn)推廣是保險(xiǎn)公司生存的前提。人壽保險(xiǎn)的促銷有一些特點(diǎn)。第一,促銷以服務(wù)為導(dǎo)向。這種服務(wù)表現(xiàn)為:第一,在客戶購買之前,銷售人員要幫助客戶設(shè)計(jì)保險(xiǎn)計(jì)劃,根據(jù)客戶需求選擇合適的險(xiǎn)種;其次,客戶購買后,根據(jù)客戶保險(xiǎn)需求的變化和新險(xiǎn)種的出現(xiàn),幫助客戶調(diào)整保險(xiǎn)計(jì)劃,確保財(cái)務(wù)穩(wěn)定;再次,當(dāng)保險(xiǎn)事故發(fā)生或期限屆滿時(shí),主動幫助客戶索賠或提供這方面的咨詢服務(wù)。第二,保險(xiǎn)工作需要豐富的知識。壽險(xiǎn)本身就是合同,是家庭經(jīng)濟(jì)計(jì)劃。它不僅涉及法律、稅務(wù)、醫(yī)藥、金融投資、社會學(xué)等方面的知識,還涉及客戶的家庭情況、收入狀況、未來經(jīng)濟(jì)計(jì)劃和投資方向,以及客戶的心理狀態(tài)和消費(fèi)習(xí)慣。第三,促銷意義重大。人壽保險(xiǎn)是幫助他人追求幸福生活的保障。銷售人員在促銷中處處為客戶著想,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保單,讓客戶在遭遇不幸、渡過難關(guān)時(shí)及時(shí)獲得資金幫助,自然會受到人們的尊重。第四,促銷靈活自由。人壽保險(xiǎn)推廣可以由保險(xiǎn)人根據(jù)自己的情況選擇工作時(shí)間、對象和地點(diǎn),并根據(jù)自己的計(jì)劃自由調(diào)整安排。第五,促銷也有獨(dú)特的工作程序和要領(lǐng)。因此,任何一家壽險(xiǎn)公司都非常重視保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)和發(fā)展。(二)中國人壽保險(xiǎn)公司的培訓(xùn)體系公司有專業(yè)的分步培訓(xùn)體系,包括員工基礎(chǔ)學(xué)院、成功創(chuàng)業(yè)學(xué)院、高級干部學(xué)院、終身學(xué)習(xí)學(xué)院,有系統(tǒng)的培訓(xùn)和專兼職講師。具體來說,公司培訓(xùn)部組織的培訓(xùn)包括:新人培訓(xùn)、人脈培訓(xùn)、崗位調(diào)動培訓(xùn)、業(yè)務(wù)經(jīng)理晉升培訓(xùn)、代理資格考試培訓(xùn)、ptt(兼職講師)培訓(xùn)等。而外勤人員則返回各自的地區(qū)進(jìn)行單獨(dú)培訓(xùn)??梢哉f,培訓(xùn)是從外勤人員入職第一天起就伴隨著他們的成長。公司的培訓(xùn)內(nèi)容相當(dāng)全面,從中國人壽的歷史和禮儀到客戶發(fā)展、條款解釋、人員增加、銷售理念介紹等等。中國人壽煙臺分公司開業(yè)以來成績斐然,這與他們優(yōu)秀的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)是分不開的。公司培訓(xùn)部門的老師為現(xiàn)場人員搭建了良好的培訓(xùn)框架。(三)中國人壽煙臺分公司培訓(xùn)框架培訓(xùn)需求分析因?yàn)楸kU(xiǎn)是服務(wù)行業(yè),技術(shù)沒有專利,所以為了防止偷師現(xiàn)象,通常會有內(nèi)部人員進(jìn)行需求分析。他們通常會通過面試或問卷的方式了解公司的現(xiàn)場人員需要什么培訓(xùn),然后結(jié)合公司的目標(biāo)來制定培訓(xùn)內(nèi)容。培訓(xùn)設(shè)計(jì)每次培訓(xùn)課前,培訓(xùn)部門的老師都會先寫出本次培訓(xùn)的預(yù)期效果,描述學(xué)員需要掌握的技能和知識,或者需要改變的態(tài)度,以及學(xué)員的學(xué)科表。提前一周通知各地區(qū)人事經(jīng)理,讓他們通知所有學(xué)員準(zhǔn)時(shí)到達(dá)。培訓(xùn)教師也要安排培訓(xùn)課程,聯(lián)系講師;與酒店協(xié)商場地;準(zhǔn)備好培訓(xùn)需要的各種文章。培訓(xùn)實(shí)施每個(gè)培訓(xùn)班的前半天是班級活動。教師主要介紹學(xué)習(xí)的目的和學(xué)習(xí)中應(yīng)該注意的問題,以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。然后把班級分成幾個(gè)小組,給每個(gè)小組提供一張宣紙和幾支彩筆,讓他們給自己的小組命名,設(shè)定歌曲和口號,選出組長,然后開展一些小活動,互相競爭合作。課程一般采用多媒體教室授課,穿插一些小游戲來調(diào)節(jié)氣氛。培訓(xùn)評估培訓(xùn)部的老師要每天總結(jié)培訓(xùn)情況,也就是每天把培訓(xùn)情況反饋給各區(qū),讓區(qū)里的人事管理員了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況;培訓(xùn)部老師準(zhǔn)備了講師反饋表。學(xué)生給每個(gè)講師打分,然后反饋給講師,幫助講師逐步提高教學(xué)內(nèi)容和技能。此外,培訓(xùn)結(jié)束后一周,各區(qū)人事管理員將學(xué)員情況反饋給培訓(xùn)部門,培訓(xùn)部門將對下一次培訓(xùn)進(jìn)行調(diào)整。(四)我的建議但是在中國人壽青島分公司實(shí)習(xí)的一個(gè)月中,我也發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)中還存在一些問題,值得進(jìn)一步探討。第一,訓(xùn)練任務(wù)太重。在我一個(gè)月的實(shí)習(xí)期間,公司進(jìn)行了六七次培訓(xùn)課程,分別是11月份的新培訓(xùn)課程和銜接班,11月份的常規(guī)培訓(xùn)課程,11月份的代理資格考試培訓(xùn)課程,11月份香港中路分公司的新培訓(xùn)課程,12月份的代理資格考試培訓(xùn)課程,業(yè)務(wù)經(jīng)理晉升培訓(xùn)課程,ptt(兼職講師)培訓(xùn)課程,以及“創(chuàng)造非凡”銷售部在成都的培訓(xùn)課程。二是培訓(xùn)管理不足。眾所周知,保險(xiǎn)公司有一種偷老師的行為,就是其他保險(xiǎn)公司的人來你公司培訓(xùn)班,拿走你公司的精華。中國人壽的培訓(xùn)班沒有班證,任何人都不難渾水摸魚,尤其是新來的班。這個(gè)問題我覺得有兩個(gè)解決辦法:第一,培訓(xùn)部要有照片,姓名,編號等。但這需要一定的成本;第二,上課開始,各區(qū)的管理員或介紹人會帶新人。因?yàn)槊總€(gè)班人數(shù)不多(40~50人),帶領(lǐng)班級的老師可以很快認(rèn)識大家,一定程度上可以防止偷老師的現(xiàn)象。(五)我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷兩個(gè)月的保險(xiǎn)實(shí)習(xí)不僅獲得了一段快樂、充實(shí)、難忘的時(shí)光,還學(xué)到了書本以外的知識,獲得了打開社會大門的五把金鑰匙:第一把金鑰匙:真誠“真心,石頭開”,人在陌生的環(huán)境下,有什么可以用來打開別人的心扉,得到別人的認(rèn)可?真誠!我記得我人生的第一天,離開人力資源部會議室的時(shí)候,被一個(gè)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜祟I(lǐng)進(jìn)了個(gè)人業(yè)務(wù)部,于是我憋屈著冷靜下來,因?yàn)槟吧拿婵缀托迈r的環(huán)境即將闖入我的世界,我也不得不撞上他們熟悉的環(huán)境。然而這種心理十分鐘后就消失了。寬敞明亮的辦公室,適當(dāng)?shù)臏囟龋押谜嬲\的同事,親切的問候,友好的微笑,一串串的歡迎詞,頓時(shí)讓我感動,我在辦公室里感受到了一絲甜蜜——真誠!從那一刻起,我明白了為什么保險(xiǎn)公司把誠信放在第一位。誠信是生存的前提,誠信是發(fā)展的根本!公司就是這樣,做人也是這樣。所以,一個(gè)簡短的微笑,問候,求教,就成了我這個(gè)月的執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則。我覺得真誠應(yīng)該是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的第一步!第二把金鑰匙:溝通在保險(xiǎn)公司,部門,個(gè)人,都要有分工合作。在我的實(shí)習(xí)部門,我認(rèn)為每個(gè)成員都有很強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,但合作精神無處不在。分工的同時(shí)需要溝通,否則既定目標(biāo)無法實(shí)現(xiàn),工作無法做得更好。新人犯錯(cuò)很自然。我什么都做的很好,雖然還是會犯一些錯(cuò)誤,覺得心慌,但是我會和部門的同事溝通,及時(shí)得到他們的幫助!第三把金鑰匙:激情和耐心激情和耐心就像水火不容的較量。往往火的激情很容易被水的耐心控制,工作也是如此。這是激情和耐心必須并存的東西。剛進(jìn)辦公室的時(shí)候,心情很激動。這應(yīng)該是我想象了很久,害怕,期待的社交生活。學(xué)者常說大學(xué)是半個(gè)社會,所以這是一個(gè)完整的社會。雖然我還沒有資格做社會人,但我已經(jīng)以一個(gè)完整社會人的心態(tài)接受了這個(gè)月的考驗(yàn)。激情有點(diǎn)夸張,但是這個(gè)月我是帶著激情結(jié)束的。但是,除了對工作的熱情,我深深體會到了耐心的重要性。有激情無耐心的工作是浮躁的,有耐心無激情的工作質(zhì)量是低劣的。尤其對于實(shí)習(xí)生,很多人說實(shí)習(xí)類似于“做家務(wù)”,做衛(wèi)生,整理辦公室文件,復(fù)印,打字,傳遞文件......來公司之前,心理準(zhǔn)備充分。在動員大會上,書記教我們把每一件小事都做好。我們在部門做的工作越多,學(xué)到的東西就越多。我覺得同事交付的工作越多,說明他們對我的重視和偏愛越多。第四把金鑰匙:創(chuàng)新每個(gè)人都可以學(xué)習(xí)技術(shù),但創(chuàng)新只屬于你!這是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最好方式。每一個(gè)方案的設(shè)計(jì),每一項(xiàng)工作的開展都離不開創(chuàng)新,這是我對我們部門所有成員力所不及的。所以,我在做工作的時(shí)候,難免會走一些彎路,但是做得并不完美。感謝經(jīng)理和同事的指導(dǎo),我不會陷入困境。保險(xiǎn)公司一直是招人才,招人才的地方。所以當(dāng)你進(jìn)入生活時(shí),你覺得自己進(jìn)入了精英聚集的殿堂,你深深地感到自己的知識匱乏,這不僅表現(xiàn)為專業(yè)知識,也是綜合知識需要提高的地方。學(xué)習(xí)是專業(yè)化的,側(cè)重于對一個(gè)項(xiàng)目的研究和掌握。課程一般采用多媒體教室授課,穿插一些小游戲來調(diào)節(jié)氣氛。(五)培訓(xùn)評估培訓(xùn)部的老師要每天總結(jié)培訓(xùn)情況,也就是每天把培訓(xùn)情況反饋給各區(qū),讓區(qū)里的人事管理員了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況;培訓(xùn)部老師準(zhǔn)備了講師反饋表。學(xué)生給每個(gè)講師打分,然后反饋給講師,幫助講師逐步提高教學(xué)內(nèi)容和技能。此外,培訓(xùn)結(jié)束后一周,各區(qū)人事管理員將學(xué)員情況反饋給培訓(xùn)部門,培訓(xùn)部門將對下一次培訓(xùn)進(jìn)行調(diào)整。大學(xué)生保險(xiǎn)公司實(shí)習(xí)報(bào)告 篇9實(shí)習(xí)目的:通過辦公實(shí)習(xí)了解保險(xiǎn)行業(yè)及其營銷運(yùn)作狀況,在此基礎(chǔ)上把所學(xué)的商務(wù)和營銷理論知識與工作實(shí)踐緊密結(jié)合起來,培養(yǎng)實(shí)際工作操作能力與分析思考能力,以達(dá)到學(xué)以致用,并積累一定的社會處世經(jīng)驗(yàn)。實(shí)習(xí)時(shí)間:20xx年xx月xx日~20xx年xx月xx日實(shí)習(xí)地點(diǎn):中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司榮昌支公司實(shí)習(xí)工作總結(jié)報(bào)告:今年暑假,我有幸到中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司榮昌支公司進(jìn)行了為期40天的實(shí)習(xí),在這一個(gè)多月的實(shí)習(xí)中我學(xué)到了很多在課堂上和書本上根本就學(xué)不到的知識,受益匪淺?,F(xiàn)在我就對這40天的實(shí)習(xí)做一個(gè)工作小結(jié)。首先介紹一下我的實(shí)習(xí)單位:中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司榮昌支公司。中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司前身是1949年隨國建立的中國第一家保險(xiǎn)公司,幾經(jīng)演變后,現(xiàn)公司于xx年6月30日根據(jù)《中華人民共和國公司法》注冊成立,并于xx年12月17日、18日及xx年1月9日分別在美國紐約、中國香港和上海三地上市。公司名列我國最具價(jià)值品牌前十名,是我國保險(xiǎn)行業(yè)第一品牌;市場份額將近全國的1/2,擁有最多的全國客戶群體和獨(dú)一無二的全國性多渠道分銷網(wǎng)絡(luò)以及遍布全國的客戶服務(wù)支持,是中國壽險(xiǎn)市場的領(lǐng)導(dǎo)者;隨著資產(chǎn)的不斷提高,——中國人壽資產(chǎn)管理公司建立了穩(wěn)健的投資管理風(fēng)險(xiǎn)管控體系;其經(jīng)驗(yàn)豐富的管理團(tuán)隊(duì)將中國人壽在世界500強(qiáng)企業(yè)中的排名不斷提高,xx年躍居159位,堪稱行業(yè)老大。中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司榮昌支公司是榮昌縣所轄地區(qū)擁有客戶最多和最具實(shí)力價(jià)值的保險(xiǎn)公司。在中國人壽榮昌支公司,我先后接受了保險(xiǎn)業(yè)基本理論和中國人壽新推出的險(xiǎn)種——萬能險(xiǎn)的基本條款及規(guī)定的培訓(xùn),參加了了關(guān)銷售萬能險(xiǎn)的產(chǎn)品發(fā)布會和不同形式的客戶聯(lián)誼會參與聽講新人培訓(xùn)會與每周例行的大小型晨會,參與保險(xiǎn)代理人換簽合同的各項(xiàng)流程處理事宜,接待保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員及為其制作、打印各種險(xiǎn)種利益的演示表格,輔助個(gè)險(xiǎn)銷售部及組訓(xùn)室的其他同事解決工作上的問題等。通過,為這些各種形式的工作參與,我學(xué)到了很多寶貴的實(shí)用知識搜集整理,主要是:(1)保險(xiǎn)搜集整理以及保險(xiǎn)行業(yè)的現(xiàn)狀,使我對保險(xiǎn)有了一個(gè)更客觀、全面的認(rèn)識,理智的判斷,也激發(fā)了我對金融學(xué)的深化了解和欲學(xué)以致用的興趣。(2)通過對已知資料的分析和與同事們的交流,提高了自我的思考認(rèn)知能力,通過對保險(xiǎn)業(yè)的現(xiàn)狀的研究和前景的科學(xué)預(yù)測,進(jìn)一步引發(fā)了我對職業(yè)取向的思慮,幫助了我在大學(xué)期間進(jìn)行的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)生涯設(shè)計(jì)。(3)對職場有了初步、真實(shí)、貼切的認(rèn)識,明確了努力和改善,通過與同事們和眾多的業(yè)務(wù)員的交往、接觸,學(xué)到了珍貴的人際交往技巧和處世經(jīng)驗(yàn),交到了幾位可以虛心請教的長輩朋友,感謝他們對我的指導(dǎo)、教育和思想啟迪。(4)電腦辦公的實(shí)用知識與軟件應(yīng)用技巧,以及處理問題的能力和經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化了我對擴(kuò)展知識/搜集整理和提高能力的學(xué)習(xí)欲望。(5)勤奮、踏實(shí)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任做事風(fēng)格的重要性,只有這樣,才能得到認(rèn)可,才能真正有所收獲。以上是我的個(gè)人實(shí)習(xí)報(bào)告,當(dāng)然,以我個(gè)人之見也發(fā)現(xiàn)了一些小的問題,如保險(xiǎn)代理人考核制度不夠健全,保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員職業(yè)素質(zhì)參差不齊,出勤制度不夠完善,分工不定期不夠明確等需要改善。這次實(shí)踐教會了我許多,不僅讓我擴(kuò)展了知識/搜集整理的視野,增長了社會見識,而且為我大學(xué)畢業(yè)后走向社會打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),是我青春時(shí)期的一筆重要財(cái)富,使我終生受益。感謝在我實(shí)習(xí)期間所有幫助過我、教導(dǎo)過我的人!感謝中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司榮昌支公司給我這個(gè)難得的實(shí)習(xí)機(jī)會!大學(xué)生保險(xiǎn)公司實(shí)習(xí)報(bào)告 篇10又一次進(jìn)入到了保險(xiǎn)公司實(shí)習(xí),這次來到了安邦保險(xiǎn)。安邦財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司是一家經(jīng)營財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)和短期健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)的全國性保險(xiǎn)公司,于__年6月9日獲得中國保監(jiān)會批準(zhǔn)籌建,__年9月30日獲準(zhǔn)開業(yè)。安邦
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