【文章內(nèi)容簡介】 干部群眾的溝通交流，在平時工作中，缺乏與干部群眾的溝通交流，不了解干部群眾的思想情況、工作狀況和生活狀況。（2）、有效聯(lián)系群眾的渠道和方式比較單一，面對面與群眾交流的平臺和途徑不多、渠道不寬，對群眾的所思所想所盼了解得不夠及時全面。如：平時和職工群眾的接觸多為公司統(tǒng)一安排活動。（3）、征求群眾意見不夠，充分傾聽民意、廣泛集中民智、反映各方訴求的科學民主決策需加強。（4）管理制度監(jiān)督檢查流于形式，可行性、操作性不強，在管理和協(xié)調(diào)方面存在執(zhí)行力不強。享樂主義（2條）（1）、積極向上的工作熱情、主動性和創(chuàng)新精神有所減弱。（2）、責任心還不夠強，領導沒有要求、沒有指示的事不主動想、不主動辦。奢靡之風（2條）（1）、節(jié)約意識淡薄，浪費現(xiàn)象，雖然做到了按規(guī)定控制辦公經(jīng)費，但經(jīng)費使用效率仍有待加強。（2）、在承辦會議、會展等活動的過程中，有時過于追求外在效果，沒有切實做到節(jié)儉辦活動。二、產(chǎn)生問題的原因分析通過對照學習，發(fā)現(xiàn)自身還是存在的這么多突出的問題，究其原因主要有以下幾個方面：正確的世界觀、人生觀、價值觀樹得不牢“四風”方面存在的問題，說到底都是與世界觀、人生觀、價值觀樹得不牢聯(lián)系在一起的。形式主義問題，本質(zhì)上是主觀主義、功利主義的表現(xiàn)，根源上是應付思想在作怪，對上級布置的任務不認真分析和研究，草草應付，急于交差了事。官僚主義問題，本質(zhì)上是脫離實際、脫離群眾的表現(xiàn)，根源上是經(jīng)驗主義在作怪，在制定方案和制度時深入調(diào)查研究不夠，系統(tǒng)研究現(xiàn)實問題不夠，甚至憑經(jīng)驗制定方案和制度，導致一些方案和制度與基層實際結合得不夠緊，與黨的思想路線要求不相符合。享樂主義問題，本質(zhì)上是革命意志消退、奮斗精神消減的表現(xiàn)，根源上還是放松了世界觀、人生觀、價值觀的改造，滿足于現(xiàn)狀，陶醉于已經(jīng)取得的成績。奢靡之風問題，根源上還是黨性修養(yǎng)不夠、思想改造不徹底、個人要求不嚴格的原因。雖然自己一直崇尚簡單簡樸的生活，注重養(yǎng)成積極健康的情趣，但隨著物質(zhì)生活的豐富，有時也想把日子過得更舒適一些，甚至錯誤地認為吃喝是小事、無礙大局，而且一旦習慣了，一下子改變起來還不太適應。對黨的群眾路線認識不深，經(jīng)驗不足，宗旨觀念有所淡化 對黨的群眾路線認識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務的公仆意識。導致工作上職工群眾觀念淡薄，主觀意志成份多，形式主義成份多，服務基層少。政治理論學習不夠主動，不夠深入，黨性修養(yǎng)有待提高一方面是沒有把政治理論學習放在一個重要的思想位置，在學習上存在著一定的消極性和片面性，缺乏對政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。另一方面則是黨性修養(yǎng)有待提高，要經(jīng)常性和針對性的開展理論與實踐相結合，相促進的工作意識。從根本上來說，就是對自己的主觀世界改造精力投入不夠，辦法手段不多。政治組織紀律和創(chuàng)新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。在政治組織紀律和解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，缺乏創(chuàng)造性開展工作的主動性，創(chuàng)新意識有待繼續(xù)增強。沒有加強對財經(jīng)紀律學習和做好自身財務知識的學習。三、關于今后的努力方向和整改措施進一步加強理論學習，提高自身素養(yǎng)。針對理論學習不系統(tǒng)、深度不夠的問題，我要進一步深入學習黨的基本理論知識，認真掌握中央、省委、省政府各種文件精神，提高自己的政治敏銳性，加強世界觀、人生觀和價值觀的深入改造，特別是借此群眾路線教育實踐活動的機會，系統(tǒng)學習理論知識，全面掌握“群眾路線”的精神實質(zhì)、深刻內(nèi)涵和基本要求，用科學發(fā)展觀武裝頭腦，把思想和行動統(tǒng)一到“群眾路線教育實踐活動”的要求上來。進一步改進工作作風，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。在工作中，首先要以焦裕祿同志為榜樣，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，進一步深入基層、深入群眾，聽取基層的心聲，服務好公司安全生產(chǎn)大局。本著主人翁意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，把維護集體和全局的利益放在首位，努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效堅持解放思想、實事求是、與時俱進，增強主觀能動性，創(chuàng)新學習方式、工作理念、工作手段和工作機制，使工作成效得到不斷提高。要不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責做好各項工作。進一步保持清正廉潔，增強自身拒腐防變的能力，在誘惑面前經(jīng)得起考驗，做到自制、自勵、自潔，堅決反對享樂主義和奢靡之風；堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。加強財經(jīng)紀律學習，強調(diào)在工作中，進一步強化財經(jīng)意識，做好自身財務知識的學習，同時警鐘長鳴，做好勤勤懇懇做事，清清白白做人。第五篇：四風問題對照檢查材料四風問題對照檢查材料篇一：四風問題對照檢查材料各單位前期查擺的共性問題主要四風問題主要表現(xiàn)是：①學習不夠。包括對政治理論和業(yè)務知識的學習不夠，學習的主動性不高，淺嘗輒止，不能很好的運用和指導工作實踐；②熱情不高。創(chuàng)新意識不夠，進取心不強，安于現(xiàn)狀、得過且過甚至有混日子現(xiàn)象；③能力不足。工作水平有限，不能勝任崗位職責，不能很好的承擔份內(nèi)工作，辦事效率低下；④執(zhí)行力不強。工作中存在推諉扯皮、敷衍搪塞、消極應對現(xiàn)象；⑤責任心不夠。工作不夠嚴謹、規(guī)范，秘書工作報表、文字材料把關不嚴，時常出現(xiàn)差錯；⑥管理不嚴。對各類規(guī)章制度執(zhí)行不到位，內(nèi)部管理不夠規(guī)范，有好人主義傾向，存在不敢抓、不敢管、不敢堅持原則現(xiàn)象；⑦紀律松弛。存在懶散和自由主義現(xiàn)象，自我要求不嚴；⑧工作狀態(tài)上精神懈怠、貪圖享受、因循守舊、不思進取等等。聯(lián)系局屬各單位初步查擺的問題，我們要全力以赴抓好以下工作：（一）在反對形式主義方面，要狠抓秘書工作“三個提高”和“四大工程”建設，以查處違反“四條紅線”、干預調(diào)查對象獨立真實上報作為重點，加大秘書工作執(zhí)法力度，扎實開展聯(lián)網(wǎng)直報“三查”工作，重點查企業(yè)名錄庫是否真實、查數(shù)據(jù)是否準確、查“四大工程”各項工作要求是否落實。堅決查處、曝光、懲處一批秘書工作違法違紀案件。（二）在反對官僚主義方面，要嚴肅工作紀律，特別是政治紀律。重點放在提高機關工作效能和執(zhí)行力上，加強對秘書工作工作重大決策部署的監(jiān)督檢查。通過召開高質(zhì)量的黨組民主生活會和各支部的組織生活會，認真開展批評與自我批評，深入剖析、發(fā)現(xiàn)問題，制定切實可行的整改措施、目標和任務，進一步提高全體黨員干部的思想認識，堅決整治推諉扯皮、責任心不強、辦事效率低下等問題。（三）在反對享樂主義方面，主要解決學習不夠、熱情不高、紀律松弛、精神懈怠、貪圖享受、因循守舊、不思進取等問題。（四）在反對奢靡之風方面，要加大對“三公”經(jīng)費使用情況的監(jiān)督檢查。進一步控制辦公經(jīng)費，把有限的秘書工作經(jīng)費用在改善秘書工作基層基礎工作上，用在秘書工作業(yè)務上，用在秘書工作服務上。篇二：四風問題對照檢查材料這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”問題及根源，做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。，聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的?？倳浽谥袊伯a(chǎn)黨的群眾路線教育實踐活動工作