采編部部門(mén)規(guī)劃(編輯修改稿)
2024-10-13 18:21 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 討論以后決定組長(zhǎng)的人選。組長(zhǎng)機(jī)制會(huì)保持一學(xué)期兩任的制度，并且在每次組長(zhǎng)更換的一個(gè)月后，會(huì)組織一次部門(mén)內(nèi)部的聯(lián)誼，聯(lián)誼形式、內(nèi)容交由三位組長(zhǎng)商榷再向我們反饋后執(zhí)行。平均安排干事人數(shù)作為我們的觀察對(duì)象。觀察干事在平時(shí)活動(dòng)中的表現(xiàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn)及不足，以向其提出表?yè)P(yáng)及意見(jiàn)。每次活動(dòng)結(jié)束后的當(dāng)天晚上，組織大家在內(nèi)展開(kāi)針對(duì)活動(dòng)方面的討論，以此發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，并加強(qiáng)部門(mén)人員的溝通。四、部門(mén)間的交流計(jì)劃我會(huì)主動(dòng)承接與其他部門(mén)的聯(lián)誼活動(dòng)，并且會(huì)安排干事在每一次的聯(lián)誼活動(dòng)（無(wú)論是哪兩部門(mén)間的聯(lián)誼）中代表文藝部去表演節(jié)目，展示自我。鼓勵(lì)干事主動(dòng)接觸其他部的成員，以每位干事手機(jī)中其他部成員的手機(jī)號(hào)碼數(shù)量在部?jī)?nèi)設(shè)置一個(gè)電話簿排行榜，一個(gè)月更新一次。要求干事每次出去做活動(dòng)的時(shí)候，就外貌、著裝或動(dòng)作贊賞一位其他部（也可以是自己部門(mén)）的成員。部門(mén)基本活動(dòng)：首先開(kāi)學(xué)后會(huì)召集志愿者隊(duì)內(nèi)人員，按照劇本準(zhǔn)備迎新晚會(huì)上的節(jié)目，爭(zhēng)取拿到演出權(quán)。同時(shí)進(jìn)行招新工作，招新完成后，統(tǒng)計(jì)部?jī)?nèi)干事以及隊(duì)內(nèi)其他部門(mén)干事的才藝類(lèi)型和感興趣的才藝形式，還有全隊(duì)對(duì)話劇，舞臺(tái)劇感興趣的人員。并確定禮儀，且開(kāi)始培訓(xùn)以為之后的活動(dòng)準(zhǔn)備。再與部門(mén)內(nèi)人員商量決定10月份左右的晚會(huì)節(jié)目形式，開(kāi)始訓(xùn)練。晚會(huì)結(jié)束后，在完成每次活動(dòng)后的前提下，利用閑暇時(shí)間排練話劇、舞臺(tái)劇。以及部門(mén)干事的手語(yǔ)培訓(xùn)。并且讓干事自行訓(xùn)練自己的才藝節(jié)目，并上報(bào)以備以后的活動(dòng)。以上都是上學(xué)期的計(jì)劃，對(duì)于下學(xué)期，我現(xiàn)在不能說(shuō)太多準(zhǔn)確的安排，不過(guò)會(huì)經(jīng)常思考下學(xué)期的工作行程?？偨Y(jié)：以上就是我對(duì)文藝部上學(xué)期的發(fā)展的初步計(jì)劃，因?yàn)閭€(gè)人經(jīng)驗(yàn)不足，計(jì)劃做的很粗糙，也不可能面面俱到，我也還有很多方面需要去學(xué)習(xí)。在以后的時(shí)間里，我也會(huì)不斷的去學(xué)習(xí)，并根據(jù)具體的情況和積累的經(jīng)驗(yàn)對(duì)這份計(jì)劃進(jìn)行進(jìn)一步的修正，也望主席團(tuán)斧正，謝謝第五篇：采編部工作總結(jié)采編部工作總結(jié)范文三篇采編部工作總結(jié)篇一一、提高部門(mén)工作人員自身綜合素質(zhì)包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)、服務(wù)意識(shí)、工作能力等，在平時(shí)工作中每個(gè)人嚴(yán)格要求自己，在盡可能的情況下規(guī)范工作，完善自我。只有如此才能在工作開(kāi)展過(guò)程中使自己游刃有余，有條不紊。（具體情況參見(jiàn)人才培養(yǎng)）二、明確職責(zé)、強(qiáng)化責(zé)任，互相配合、加強(qiáng)聯(lián)系由于部門(mén)涉及到的工作比較復(fù)雜、瑣碎，因此必須要求在工作的時(shí)候明確各自的工作職責(zé)和工作內(nèi)容，細(xì)致到每一點(diǎn)的負(fù)責(zé)人，做到胸中有丘壑，這樣才能保證每一項(xiàng)安排的工作的順利開(kāi)展，才能使部門(mén)工作具有連貫性、整體性，不至于花費(fèi)時(shí)間后毫無(wú)成效，不僅如此，也要求在各自做好自身工作的同時(shí)配合其他副部長(zhǎng)干事做好整個(gè)部門(mén)的工作，互相溝通，加強(qiáng)交流，招干、培訓(xùn)、采訪、總結(jié)，缺一不可。三、完善各項(xiàng)制度一個(gè)部門(mén)的工作要開(kāi)展，制度須先行。只有建立完善、規(guī)范、可行的制度基礎(chǔ)才能保證工作在開(kāi)展和執(zhí)行的過(guò)程中有章可循、有法可依，部門(mén)在平時(shí)的工作中，在不斷發(fā)展的過(guò)程中，新問(wèn)題也會(huì)不斷涌現(xiàn)，這就要求我們對(duì)工作各方面都有一定的預(yù)見(jiàn)性和把握度，做到以不變應(yīng)萬(wàn)變，穩(wěn)中求勝。例會(huì)制度（積極執(zhí)行例會(huì)制度表，不多拓展）人才培養(yǎng)制度（主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面）采編部工作總結(jié)篇二兩個(gè)月彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝，就在此時(shí)需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開(kāi)大學(xué)的圍城生活，現(xiàn)在已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應(yīng)該是一種慶幸，或許更應(yīng)該是一種嘆息，誰(shuí)能說(shuō)得清呢。兩個(gè)月的磨刀練陣，按理說(shuō)，自己到底是寶刀還是銹鐵應(yīng)該可以從這些日子的點(diǎn)滴表現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了，然而直至目前，我卻對(duì)自己這些許的光澤沒(méi)有信心雖然我堅(jiān)信自己不是銹鐵。兩個(gè)月來(lái)，我分別在兩個(gè)不同的崗位上練兵，前個(gè)月在電編部學(xué)習(xí)新聞采編，后一個(gè)月是在辦公室做臨時(shí)的文秘工作。首先說(shuō)說(shuō)在電編部的工作心得。在電編部一個(gè)月的工作生活，我感觸最深的就是，這里是我的第二個(gè)家，新聞工作可以在快樂(lè)中完成。從初中到高中再到大學(xué)，這期間我一直都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學(xué)校里也有師長(zhǎng)的關(guān)愛(ài)與教誨，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后，這種人際關(guān)系的距離感、原創(chuàng)：層次感只可能加強(qiáng)，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯(cuò)了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)我們這些新人親切有加，特別
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