【文章內(nèi)容簡介】 ，那就是：中心所在很多客戶的心目中，就代表著五常中行，就代表著五常中行的文化和她在客戶心目中的地位！米盧老頭說過：“態(tài)度決定一切！”我想：這個問題也許被很多人忽視，但在我看來，卻絕對是天字第一號的重中之重！銀行競聘主任演講稿 8各位領(lǐng)導(dǎo)：您們好!我叫xxx，來自xx，我于19xx年7月結(jié)業(yè)于建筑工程職校，同年8月成為一名興業(yè)銀行的員工，9月加入省委黨校年夜專班經(jīng)濟打點專業(yè)的進(jìn)修，將于今年6月份結(jié)業(yè)。為了提高自己的綜合素質(zhì)，順應(yīng)市場競爭的需要，我于今年2月份報名加入了省委黨校本科班經(jīng)濟打點專業(yè)的再教育，以再增強自身的素質(zhì)涵養(yǎng)，我今天競聘的崗位是支行營業(yè)成長科副科長。營業(yè)成長科是下層行的一個關(guān)頭部門，肩負(fù)著營業(yè)拓展、資產(chǎn)營運、風(fēng)險提防等主要職責(zé)，能否勝任營業(yè)成長科副科長的崗位對支行營業(yè)的健康成長也起著主要浸染，我相信經(jīng)由自己幾年的工作堆集，我能勝任該崗位的工作。若是我是營業(yè)成長科副科長，我將從以下幾個方面做好我的工作：(一)、首先以一個及格的“客戶司理”來嚴(yán)酷要求自己，充實闡揚自身的社會關(guān)系資本，積極開拓存款營業(yè)，壯年夜資金存量，成長優(yōu)良客戶，促進(jìn)資產(chǎn)多元化。主若是增強對市場的研究與剖析，增強預(yù)見性和洞察力，并按期對市場走勢和客戶需求進(jìn)行剖析和研究，瞄準(zhǔn)存款增添點，把握工作前瞻性，對現(xiàn)有客戶要進(jìn)一步挖掘潛力，同時積極尋找新的存款增添點。還必需帶頭完成各項使命指標(biāo)，起表率浸染，以帶動科室全體員工完成行里下達(dá)的各項指標(biāo)。(二)、協(xié)助營業(yè)成長科科長增強內(nèi)部打點及其他各項工作，確保各項內(nèi)控法子落實到位。對現(xiàn)行科室各項規(guī)章軌制進(jìn)行需要地填補、修訂等，確保每項營業(yè)與流程均節(jié)制在軌制規(guī)范之內(nèi)，并切實抓好各項軌制的落實，實時發(fā)現(xiàn)裂痕和隱患，采納法子，當(dāng)即整改。(三)、嚴(yán)酷搞妥信貸營業(yè)，把好風(fēng)險關(guān)，確保支行信貸資產(chǎn)的效益性、平安性和流動性。本著積極自動負(fù)責(zé)的精神，成長優(yōu)良客戶，促進(jìn)資產(chǎn)多元化。首先是做到把握新增貸款投向，積極成長三類客戶：(1)自收自支能力較強的事業(yè)單元。如市病院的改建項目、廣電局的基建項目等。(2)產(chǎn)物有銷路，市場前景好，有外匯營業(yè)的中年夜型企業(yè)。如吳航鋼鐵、東宇不銹鋼、恒益紡織等。(3)樓宇按揭。其次是鼎力成長單據(jù)營業(yè)，爭奪在單據(jù)營業(yè)方面有所作為。再次是扎實開展國際結(jié)算營業(yè)，逐漸試探、取得經(jīng)驗，打好基本，力爭在國際結(jié)算方面取得較年夜的成長。對拓展?fàn)I業(yè)的過程中，對有關(guān)情形實時同支行率領(lǐng)反映，讓行率領(lǐng)實時體味情形，為行率領(lǐng)的抉擇妄想供給有價值的第一手資料，確保我支行各項營業(yè)的健康成長。(四)積極協(xié)調(diào)大好人際關(guān)系，確保業(yè)展科各項工作健康有序的進(jìn)行。經(jīng)常與同事們交流工作經(jīng)驗、打點客戶等，加深彼此之間的體味，做到團結(jié)和氣、合作互敬。人的團結(jié)是工作能否順?biāo)扉_展的抉擇性身分，只有團結(jié)了才能凝聚成一股興業(yè)力量，才能配合闡揚各自自身的資本，才能保證營業(yè)的健康成長。在竣事我的競崗演說時，我在這里深深地感謝感動分行給我這樣一個公允競爭的機緣，不管我能否競得上這個崗位，我都將一如繼往盡心盡責(zé)地工作，做一名及格的客戶司理，做一名優(yōu)異的興業(yè)人。感謝!銀行競聘主任演講稿 9尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同仁：大家好！我叫xxx，一九七八年參軍，一九九七年部隊轉(zhuǎn)業(yè)來到工商銀行。在銀行工作已10個年頭了。在這里我以平常人的心態(tài)，參與辦公室管理員崗位的競聘。首先在這里要感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！提供了一次展示自我的舞臺。這次機會對我來說是一個機遇，但更重要的是一次挑戰(zhàn)！此次競聘，主要是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。今天我本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，希望能得到大家的支持。我的演說主要分為三個部分。一是我對管理員崗位工作的認(rèn)識。二是我的優(yōu)勢。三是假如我當(dāng)選管理員崗位后的工作思路。下面我先講第一個方面，我對管理員工作的認(rèn)識。眾所周知，綜合業(yè)務(wù)部管理員崗位工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜，任務(wù)艱巨。綜合業(yè)務(wù)部管理員崗位工作將會隨著銀行事業(yè)的發(fā)展而日趨繁重，業(yè)務(wù)知識要求標(biāo)準(zhǔn)越來越高，一位合格的管理人員必須全面了解銀行管理、社會動態(tài)等情況。具體的講有以下幾個方面：一、綜合業(yè)務(wù)部管理員工作必須為銀行一線服務(wù)。俗話說，大軍未動，糧草先行。綜合業(yè)務(wù)部作為銀行的后勤保障部門，它在提供電子設(shè)備、物質(zhì)供應(yīng)、改善辦公條件等方面起著重要的作用。綜合業(yè)務(wù)部的工作首要任務(wù)就是為一線服務(wù)，為一線職工服務(wù)。這就要求綜合業(yè)務(wù)部工作人員必須樹立為一線服務(wù)的思想，明確工作的主要任務(wù)是為一線職工創(chuàng)造工作環(huán)境和必要的物質(zhì)條件。二、綜合業(yè)務(wù)部工作必須堅持經(jīng)濟性原則。自力更生，開源節(jié)流。工作中堅持勤儉節(jié)約的原則。合理使用資金，事事精打細(xì)算，量力敷出，保證重點，發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的精神。因陋就簡、修舊利廢，能自己干的自己干，能自己做的自己做。盡可能地節(jié)約開支，把有限的經(jīng)費用在急需上。三、綜合業(yè)務(wù)部管理員工作必須有整體規(guī)劃。在當(dāng)前經(jīng)費不足的情況下，工作中一定要作出常年規(guī)劃，有計劃、有目的地逐步把銀行建設(shè)好，為職工創(chuàng)造一個整齊、清潔、舒適、優(yōu)美的工作環(huán)境。四、工作必須貫徹教育性原則。綜合業(yè)務(wù)部工作是一種群眾性工作，它與銀行員工有廣泛的接觸。通過工作對員工進(jìn)行關(guān)心集體、愛護(hù)公物、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗等思想品德教育，是它特有的教育任務(wù)。因此，綜合業(yè)務(wù)部工作必須貫徹教育性原則。每做一件事情，都要考慮對職工是否產(chǎn)生積極影響，每個工作人員都要注意一言一行，成為職工的表率。還要通過貫徹有關(guān)工作的各種規(guī)章制度，向職工進(jìn)行思想品德教育。以上是我個人對綜合業(yè)部工作的一些理解。剛才參加競選演講的同仁。那么，我的優(yōu)勢是什么？我要說，我的優(yōu)勢就在于以下幾個方面：第一，我愛學(xué)習(xí)、愛思考、愛出點子，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強，這有利于開拓工作新局面。我認(rèn)為這是作好工作的基礎(chǔ)第二，我有較強的敬業(yè)精神，愛崗敬業(yè)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行，專一行。有嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。我認(rèn)為這是做好工作的關(guān)鍵。第三，我在工作中能做到以人為本，以德養(yǎng)身、辦事穩(wěn)妥，處世嚴(yán)謹(jǐn)，嚴(yán)于律已、勤政廉政、廉潔自律。我認(rèn)為這是做好工作的保證。第四，我具備一定的專業(yè)知識和能力。綜合業(yè)務(wù)部工作不僅要有專業(yè)知識、現(xiàn)代管理知識，更要有現(xiàn)代信息技術(shù)水平：不僅要有管理能力，更要有協(xié)調(diào)能力等。我認(rèn)為這是做好工作的重要性。第五，我信奉誠實、正派的做人宗旨，我也正是朝著這方向努力的，我能夠與人團結(jié)共事，而且具有良好的協(xié)調(diào)能力。我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的知識和能力。銀行競聘主任演講稿 10尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！今天很榮幸在這個演講臺上競聘演說，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我一個展示自己的機會和舞臺。在過去的八年里，我一直在辦公室工作。這是一個才華橫溢、團結(jié)熱情的集體。她給了我無私奉獻(xiàn)的精神，淡泊名利的道德情操，以及嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng)。我已經(jīng)整理了文件，管理了工資，熟悉了年度考核和教育培訓(xùn)。我對每一項工作都認(rèn)真細(xì)致?，F(xiàn)在我負(fù)責(zé)保險的總體規(guī)劃。這是一個集會計、統(tǒng)計和程序管理于一體的綜合性崗位。它的工作量很大，如果我粗心的話就會出錯。，我一點也不敢懈怠。我以百倍的熱情投入工作，謹(jǐn)記每一分錢，維護(hù)每一位干部職工的切身利益。這項工作一直處于該市新河系統(tǒng)的前沿。因此，我被評為先進(jìn)個人和女明星。經(jīng)過八年的錘煉，我的羽翼日漸豐滿，我的思想日臻成熟。今天來參加競聘，我認(rèn)為自己具備以下?lián)胃敝魅蔚乃刭|(zhì)：第一，有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。第二，有虛心學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。第三，有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。第四，有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。如果我有幸在比賽中取得成功，我將不辜負(fù)我的期望和使命。我會糾正我的立場，做一個好的配角；加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)；努力工作，開拓進(jìn)取。毋庸置疑，在各位評委面前，我還是一名才疏學(xué)淺的學(xué)生，但拿破侖那句“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”激勵著我相應(yīng)組織號召，積極參與競爭。通過展示，我希望得到大家的認(rèn)可，以綿薄之力來回報組織和同志們。以這次就業(yè)競爭為新起點，努力提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，始終保持積極的工作態(tài)度，發(fā)揚自身優(yōu)勢，看到自身不足，克服自身工作和個性上的不足，滿足崗位要求，為我們局的工作做出微薄的貢獻(xiàn)。如果我這次競崗成功，這是大家的厚愛、支持和鼓勵，我一定以踏實的工作作風(fēng)、求實的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神，恪盡職守，履行職責(zé)，以實際行動履行自己的諾言，以自己的實際工作和成績來回報領(lǐng)導(dǎo)同志們的支持和幫助，無愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。如果我在選舉中失敗，這表明我仍然有差距，永遠(yuǎn)不會氣餒。我將一如既往地與同志們共同努力，珍惜每一個機會，爭取更大的進(jìn)步，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。謝謝大家!銀行競聘主任演講稿 11尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們：大家好！首先感謝分行黨委，給了我這次競聘的機會。本人xx，現(xiàn)年34歲，中共黨員，經(jīng)濟師。x年參加工作，曾在縣x學(xué)校擔(dān)任教師，同年在x市支行工作，先后擔(dān)任過儲蓄員、儲蓄所主任、結(jié)算專管員、分理處主任、辦公室主任、客戶經(jīng)理等職。競聘上崗是干部選拔任用制度的一項重大改革，實踐證明，本著公平、公正、公開的原則，走群眾路線，以德才兼?zhèn)錇闃?biāo)準(zhǔn)，采取競聘的方式，選拔任用干部，具有民主性和科學(xué)性，有利于調(diào)動干部的積極性和創(chuàng)改造性。因此，我完全擁護(hù)分行黨委推行的這一改革舉措，今天我能參與競聘，就是用我的實際行動來支持這一改革。一、我所競聘的崗位是分行后勤保障中心副主任。其主要職責(zé)是在分行黨委和上級有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任做好分行后勤保障中心工作。我的競聘優(yōu)勢是：選擇這一崗位競聘，是因為在我的銀行生涯中，七年的儲蓄所、分理處主任、七年的辦公室主任的經(jīng)歷，使我養(yǎng)成了愛崗敬業(yè)、任勞任怨、服從領(lǐng)導(dǎo)、尊重同志、遵紀(jì)守法、善于和他人合作的良好職業(yè)道德。思想品德好，作風(fēng)正派，廉潔奉公，為人忠誠實在，想自己的少，考慮集體的多。具備甘當(dāng)配角的品德。我認(rèn)為做副職要做到“三配、三主”即在職務(wù)上是配角，在協(xié)調(diào)上是主角；在決策上是配角，在參謀上是主角；在部門全盤工作上是配角，在分管工作上是主角。從業(yè)務(wù)崗位到后勤服務(wù)工作，角色的轉(zhuǎn)換，讓我既積累了豐富的39。業(yè)務(wù)知識，又掌握了后勤服務(wù)工作的經(jīng)驗。二、xx分行已確定了當(dāng)前及今后一個時期改革發(fā)展達(dá)到的目標(biāo)，并確定了中期奮斗目標(biāo)就是：到，力爭人均利潤達(dá)到x萬元，人均存款xx萬元以上，不良貸款率控制在15%以內(nèi)，帳面和全封閉雙盈利。為了實現(xiàn)這個的目標(biāo)，有大量工作等待我們?nèi)ネ瓿桑性S多困難等待我們?nèi)タ朔核枷胗^念要轉(zhuǎn)變，貸款結(jié)構(gòu)要調(diào)整，利息收入要增加，不良資產(chǎn)要清收，歷史財務(wù)包袱要消化，存款規(guī)模要擴大，中間業(yè)務(wù)市場要搶占，人事制度改革要深化，服務(wù)質(zhì)量要提高，成本核算要強化，……面對如此多的中心工作，我們不僅盡要問什么是重中之重呢？，其中心點和突破點在哪呢？，我們知道，任何工作都是由人來完成的，人即我們的職工，是工商銀行這座大廈能否矗立的基石，是一項龐大的建設(shè)工程，后勤保障工作是將這些基石牢牢粘在工行大廈下的粘合劑，試想，如果后勤服務(wù)工作不到位，員工們能否在滴嗒滴嗒的水管漏水聲中靜心地記帳？能否在寒冷的冬季里由于供熱系統(tǒng)出了問題而專心點鈔呢？又怎能在質(zhì)量不過關(guān)的營業(yè)廳內(nèi)安心的工作，由此可見，只有做好后勤保障工作，才能更好地發(fā)揮職工的主觀能動性，堅持以人為本，才能上下同心，形成合力，從而推動我行新時期各項工作的蓬勃發(fā)展。對于后勤保障中心工作，應(yīng)做好以下工作：