重特大生產安全事故責任追究溝通協(xié)調工作部際聯(lián)席會議制度合集五篇(編輯修改稿)
2025-10-13 18:15 本頁面
【文章內容簡介】 安全事故的發(fā)生，對生產安全事故處理堅持“四不放過”原則，嚴肅追究生產安全事故責任人的責任和單位第一責任人的領導責任，保障企業(yè)職工的生命、財產安全，特制定本責任追究制度。第二條企業(yè)第一 責任人、各部門行政正職、各項目部經理、各工程隊隊長對下列安全事故的防范、發(fā)生，依照法律、行政法規(guī)和本規(guī)定的規(guī)定有失職、瀆職情形或負有領導責任的，依照本規(guī)定交納安全教育基金，并給予行政處分；構成玩忽職守罪或其他罪的，依法追究刑事責任。（一）火災事故；（二）交通事故；（三）建筑質量安全事故；（四）民用爆炸物品和化學危險品安全事故；（五）鍋爐、壓力容器、壓力管道和特種設備安全事故；（六）其他安全事故。第三條 事故單位、事故責任人和責任人交納安全教育基金如下：輕傷事故：負傷率在15‰以內（含15‰），對事故單位不予處罰。若負傷率超過15‰，事故單位交納安全教育基金500元；事故主要責任者和負責人各交納安全教育基金100元。重傷事故：凡發(fā)生一起重傷事故，取消事故責任單位全年安全獎的50%，事故責任單位交納安全教育基金10000元，事故主要責任者和責任人各交納安全教育基金1000元。多人重傷按人數(shù)乘金額計算，且取消全年安全獎。死亡事故：一次死亡一人，取消事故單位全年安全獎金，事故單位交納安全教育基金30000元，事故主要責任者和負責人個交納安全教育基金5000元的罰款，一次死亡二人，處罰將按一人情況的200300%。交通肇事。機電設備、火災事故單位按直接經濟損失的10%交納安全教育基金。如上級派事故調查組，執(zhí)行上級事故調查組的決定。第四條 凡違反安全管理規(guī)定，造成事故隱患，但尚未發(fā)生事故的給予警告，責令限期整改。對有現(xiàn)實危險的應責令停止作業(yè)，消除隱患，拒不執(zhí)行者，其責任單位交納安全教育基金10002000元，責任人交納安全教育基金200500元。同種隱患對同一個作業(yè)隊在半年內發(fā)三次以上整改通知的視為拒不執(zhí)行。對于整改通知，各單位應有信息反饋，如在規(guī)定時間內不反饋信息，又未整改的視為拒不執(zhí)行。第五條 對隱瞞、拖延或謊報事故，故意破壞或偽造事故現(xiàn)場的行為，責任單位交納安全教育基金2000元，責任人交納安全教育基金5001000元罰款。第六條 在下列情況下，應追究有關單位領導和主管部門領導人的責任；安全文明生產無人負責，對項目部安全規(guī)章制度不落實，管理混亂。制定的有關規(guī)章制度是違反國家安全生產法律、法規(guī)的。不按規(guī)定對職工進行安全教育、培訓；特殊工種作業(yè)人員未經考試取證，上崗操作的。不按規(guī)定使用勞動防護用品的。安全設施、設備和工作環(huán)境不符合國家規(guī)定的。違反安全生產法規(guī)，強令工人違章冒險作業(yè)的。違章指揮生產，造成安全生產事故的。第七條：凡在下列情況的，除交納安全教育基金外，還追究有關人員的行政責任：事故發(fā)生后，有故意破壞事故現(xiàn)場，對事故隱瞞不報、虛報。故意拖延報告時間的。在事故調查中，隱瞞事故真相，弄虛作假，甚至嫁禍于人的。事故發(fā)生后，不積極組織搶救，以至事故擴大，導致事故更加嚴重的。事故發(fā)生后，不認真吸取教訓，不采取防范措施消除隱患，在一年內再次發(fā)生同類事故的。違反事故處理程序、濫用職權，擅自處理或者袒護、包庇事故責任者的。因違章作業(yè)，違反勞動紀律，野蠻施工造成事故的。因安全監(jiān)察人員玩忽職守，對安全事故發(fā)生負有安全監(jiān)察不力責任的。第八條 對觸犯法律的，按法律規(guī)定進行處理。第五篇：安全生產事故責任追究制度[定稿]曲靖市麒麟區(qū)博宇煤業(yè)有限公司撒馬必煤礦安全生產事故責任追究制度二0一七年安全生產事故責任追究制度一、總 則為了規(guī)范煤礦安全生產事故追查處理程序，嚴肅對事故責任者的追究，防止和減少安全生產事故，根據(jù)《安全生產法》、《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《生產安全事故信息報告和處置辦法》有關法律法規(guī)及《煤礦安全風險抵押和安全獎懲辦法》等相關規(guī)定，制定本制度。煤礦所屬各施工隊在生產經營活動中發(fā)生各類人身傷亡事故和非傷亡事故的責任追究，適用本制度。事故匯報、應急、責任追究、處理等必須堅持實事求是、尊重科學的原則。事故匯報必須及時、準確和完整，任何施工隊和個人不得遲報、漏報、謊報、瞞報事故，不得偽造事故現(xiàn)場、篡改與事故相關的原始資料。事故追查處理必須堅持“誰主管、誰負責”的原則，在追查處理事故直接責任者的同時，必須追究相關管理人員、有關負責人的責任。事故追查處理必須堅持事故原因沒有查清不放過、責任人員沒有受到處理不放過、職工
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