【文章內容簡介】 受紅包、生、冷、硬、頂、推、拖等歪風邪氣，最 大限度減少損害醫(yī)院形象的現(xiàn)象發(fā)生。號召全院職工一切從我 做起，一切為了病人，從我能為您做點什么做起。同時，我們 10 還認真堅持“四合理”原則，強調“醫(yī)乃仁術”“大醫(yī)精誠” 、 的醫(yī)德主張，從而喚起廣大醫(yī)務工作者的人本善心和醫(yī)學良心， 為最終形成我們中醫(yī)院的文化體系，為醫(yī)院長遠發(fā)展，基業(yè)長 青而努力。 今年 5 月，醫(yī)院院報正式出版發(fā)行，這不僅豐富了職工的 學習生活空間，也對宣傳中醫(yī)院建立一個良好的信息平臺，建 黨 90 周年，我們組織了大合唱，增加了廣大職工的凝聚力，弘 揚了正氣，極大地展現(xiàn)了中醫(yī)院人的精神風貌，使社會各界對 中醫(yī)院人的精神狀態(tài)有了重新的認識和評價，使我院重塑中醫(yī) 院形象的計劃初步實現(xiàn)。十三、醫(yī)療業(yè)務 醫(yī)院一貫注重醫(yī)療行為， 注重藥品使用管理， “大處方、 嚴防 濫用藥，努力減少病員負擔，改善服務態(tài)度，提高病人對我們 的信任度，促進了全院各項業(yè)務的發(fā)展，今年我院預計： 收治門診患者近 10 萬人次； 出院患者近 5000 人次； 業(yè)務總收入近 5400 萬元 存在的問題： 存在的問題： 門診、住院處分處兩地，急需資源整合，地方財政投入經 費不足，制約了醫(yī)院發(fā)展，醫(yī)療服務質量不高，缺乏拔尖人員， 11 服務功能有待提升，業(yè)務增長跟不上發(fā)展需要，個別職工缺乏 工作的積極性和自覺性，下一步，我院針對存在問題，加強整 改，加強中醫(yī)藥文化特色建設。 XX XX 年工作計劃（一） 指導思想： 以各級衛(wèi)生工作會議精神為指導，繼續(xù)以“優(yōu)質服務年活 動為主線，努力創(chuàng)建和諧醫(yī)院，努力提高服務質量，提高醫(yī)療 技術，改善服務態(tài)度，創(chuàng)建花園式醫(yī)院，加強黨的隊伍建設， 以“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績”為目標，不斷提 高醫(yī)院的工作效率和服務水平，激發(fā)廣大干部職工的積極和創(chuàng) 造性，促進醫(yī)院又好又快發(fā)展。 ⒈ 業(yè)務指標 ① 門診人數(shù) 11 萬人次。 ② 收住院 5500 人次。 ③ 業(yè)務收入 6500 萬元。 ⒉ 質量指標 ① 處方合格率 98%。 ② 病歷書寫合格率 100%，消滅丙級病歷。 12 ③ 門診中藥治療率，住院中藥治療率。 ④ 入出院診斷符合率 95%以上。 ⑤ 危重病人搶救成功率 85%。 ⑥ 護理操作合格率 95%。 ⑦ 病人住院天數(shù) 10 天工作，力爭病床使用率 85%以上。 ⑧ 醫(yī)技檢查報告準確率 90%以上。 ⑨ 西藥合格率，劃價準確率 95%。 ⑩ 院內感染率，國家標準以下。 ? 各職能科室按時按質完成本職工作任務。 年著力做好以下幾方面工作： XX 年著力做好以下幾方面工作： 一、認真落實各級衛(wèi)生工作會議精神，完成縣衛(wèi)生局下達 的各項工作目標責任制。 二、繼續(xù)強化班子隊伍和中層干部思想政治建設和能力建 設，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，建設一支能打硬仗的 基層黨組織。 三、繼續(xù)加強醫(yī)院文化建設，打造團隊精神 同時應衛(wèi)生行政部門的要求，積極參加醫(yī)療機構禁煙活動， 創(chuàng)建無煙醫(yī)院。 四、繼續(xù)抓好優(yōu)質服務年活動。 五、繼續(xù)加強醫(yī)療糾紛的防范。 13 六、狠抓特色?？?、專病建設。 七、繼續(xù)加強人才培養(yǎng)和引進。 八、繼續(xù)引進新技術、新項目。 特別是中醫(yī)特色療法，爭取全面鋪開，并取得成效。 九、抓硬件投入，完成網絡升級改造并投入使用，讓管理 再上一個新臺階。 十、加強經營管理。 十一、 加強基礎設施建設，改善就醫(yī)環(huán)境。 十二、 加大宣傳力度，擴大影響。 十三、 解決好聘任職工醫(yī)療保險、社會保險等問題，解決 她們的后顧之憂。 十四、 完成超商引資任務，確?！疤熳痔枴惫こ添樌瓿?。2018年縣鄉(xiāng)換屆選舉工作總結我縣縣鄉(xiāng)換屆選舉工作在省委、市委和縣委的堅強領導下，在全縣黨員干部群眾的共同努力下，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，精心組織，創(chuàng)新方法，發(fā)揚民主，嚴格程序，嚴肅紀律，風清氣正，取得了圓滿成功。一、工作基本概況按照省、市委的統(tǒng)一部署，縣鄉(xiāng)黨委、人大和縣政協(xié)在6月底完成換屆工作任務。此次換屆是縣鄉(xiāng)同步進行，時間緊、任務重、要求高。省市換屆工作會議后，縣委高度重視，迅速行動部署，召開了黨政聯(lián)席會議，傳達省委、市委換屆精神，學習貫徹了袁純清書記、高衛(wèi)東書記等領導的講話和有關文件精神，及時成立了換屆工作領導組，在充分調研和征求意見的基礎上，研究出臺了換屆工作方案。3月8日召開了全縣換屆工作會議，拉開了縣鄉(xiāng)換屆工作的序幕。新的縣委領導到位之后，我們又及時調整了領導組，進一步加強了對換屆工作的組織領導。特別是5月11日市委高衛(wèi)東書記來聞調研指導換屆工作之后，我們更是高度重視，認真貫徹落實高書記的講話精神，進一步強化對換屆工作的組織指導。截止5月9日，全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會已全部召開，11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委委員、紀委委員以全票當選，另外2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中除個別紀委委員和縣黨代表人選以高票當選外，均全票當選；鄉(xiāng)鎮(zhèn)人代會于6月10日全部召開，11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人大主席、政府鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長均以全票當選，另外2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)除個別副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長高票當選外，均全票當選；縣黨代會6月5日勝利閉幕，縣委書記、副書記、常委、委員、候補委員，紀委書記、副書記、委員，出席市第三次黨代會代表均以全票當選；縣人代會于6月23日勝利閉幕，人大主任、副主任、常委，政府縣長、副縣長，法、檢兩長均以全票當選；縣政協(xié)會議6月22日勝利閉幕，政協(xié)主席、副主席、秘書長候選人均以全票當選，常委候選人除2人只少一票當選（1票為棄權）外，其余均以全票當選。二、主要做法和特點在這次縣鄉(xiāng)集中換屆選舉工作中，縣鄉(xiāng)黨委突出重點，把握關鍵，與時俱進，創(chuàng)造性地開展工作，把堅持黨的領導、充分發(fā)揚民主與嚴格依法辦事有機地統(tǒng)一起來，最大限度地激發(fā)和調動了廣大人民群眾行使民主權利的積極性，保障了換屆選舉工作的成功，有力地推進了地方民主政治和社會主義政治文明建設。我們的做法是：（一）加強領導，健全機構為切實加強對縣鄉(xiāng)換屆工作的領導，縣委對這次換屆選舉工作高度重視，專題研究，對這項工作的指導思想、基本要求、時間安排作了周密部署，制定了工作方案，成立了縣鄉(xiāng)換屆工作領導組。領導組下設綜合協(xié)調、人事安排、督查指導、宣傳報道、黨代會籌備、人大政協(xié)聯(lián)絡等6個小組，每個小組又確定了專門人員，細化了任務，做到了分工明確，各負其責。為抓好落實，期間，縣委常委會多次研究換屆選舉工作，縣委書記張汪尤同志親自抓換屆選舉，特別是在換屆選舉的各個關鍵階段，經常過問，多次指示，要求換屆選舉工作一定要充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事。在換屆選舉中