大佛鄉(xiāng)20xx年度大學(xué)生村干部考核報(bào)告5篇(編輯修改稿)
2024-10-13 10:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 職大學(xué)生村干部進(jìn)行期滿及2011年終考核，現(xiàn)將考核情況報(bào)告如下：一是領(lǐng)導(dǎo)重視，為了準(zhǔn)確評價(jià)我鄉(xiāng)大學(xué)生村干部的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績，切實(shí)加強(qiáng)大學(xué)生村干部隊(duì)伍的管理，鄉(xiāng)黨委政府把大學(xué)生村干部考核工作納入黨委政府的重要議事日程，專門召開了加強(qiáng)大學(xué)生村干部考核的專題工作會(huì)，研究部署08年聘入的期滿大學(xué)生村干部考核及2011年全體大學(xué)生村干部年終考核兩項(xiàng)工作。二是健全機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任。鄉(xiāng)政府成立了大學(xué)生村干部考核領(lǐng)導(dǎo)小組。鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長任組長，黨委副書記任副組長，其他班子成員為成員。并設(shè)置了考核工作辦公室，黨委組織委員為考核工作辦公室主任，并根據(jù)《》文件精神，討論制定了《xx鄉(xiāng)大學(xué)生村干部平時(shí)考核實(shí)施方案》。三是組織集訓(xùn)，提高考核人員的施考能力。在對大學(xué)生村干部進(jìn)行考核前，鄉(xiāng)黨委及時(shí)成立了8個(gè)大學(xué)生村干部考核領(lǐng)導(dǎo)小組對35個(gè)大學(xué)生村干部進(jìn)行了考核。并召開考核工作領(lǐng)導(dǎo) 1小組成員會(huì)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，掌握考核內(nèi)容和考核實(shí)施方案。三、堅(jiān)持原則，嚴(yán)格確定考核等次考核中確定等次努力做到寬嚴(yán)得當(dāng)，公平合理，科學(xué)規(guī)范。以平時(shí)考核為基礎(chǔ)，對“優(yōu)秀”等次和“不稱職”等次的確定特別慎重?？己斯ぷ鲊?yán)格按照程序進(jìn)行：一是組織鄉(xiāng)班子成員、中層干部和大學(xué)生村干部等103人進(jìn)行了民主評議；二是被考核者認(rèn)真撰寫述職報(bào)告，并填寫《大學(xué)生村干部考核登記表》；二是考評小組到考核對象任職村，召開了村“兩委”班子成員、黨員和村民代表參加的專題會(huì)議，大學(xué)生村干部先進(jìn)行述職，再通過民主評議、座談、走訪等形式綜合考核評議，并實(shí)地查看情況，調(diào)閱他們的工作日志；三是考核小組對大學(xué)生村干部提出考核意見，客觀公正的撰寫他們的考核報(bào)告、存在的問題和不足；四是考核小組以考評得分排名為主要依據(jù)，對所有大學(xué)生村干部進(jìn)行了綜合評定，最后確定考核結(jié)果。其中確定了6名為優(yōu)秀大學(xué)生村干部，29名為稱職大學(xué)生村干部。xx鄉(xiāng)大學(xué)生村官管理辦公室二ОО九年十一月二十三日第三篇：大學(xué)生村干部考核報(bào)告天發(fā)（2010）102號(hào)天池鎮(zhèn)關(guān)于開展大學(xué)生村干部考核的工作報(bào)告縣委組織部：按照縣委組織部關(guān)于大學(xué)生村干部考核工作的通知和要求，鎮(zhèn)黨委高度重視，一是成立了鎮(zhèn)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)相關(guān)人員組成6個(gè)考核小組，分別
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