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正文內(nèi)容

20xx年幼兒園保教工作總結(jié)與20xx年幼兒園保教工作計(jì)劃(春季)匯編(編輯修改稿)

2024-10-13 10:46 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo),嚴(yán)格按照區(qū)教委與幼教研室工作要求,結(jié)合本園 實(shí)際生動(dòng)創(chuàng)新,大力的開展。堅(jiān)持以人本管理為指導(dǎo),進(jìn)一步規(guī)范教 師工作常規(guī),提高業(yè)務(wù)水平。加強(qiáng)教研工作管理,提高教師參與教研 的積極性,培養(yǎng)研究型教師。全面提升幼兒園的保教工作質(zhì)量,更好 地促進(jìn)兒童富有個(gè)性的發(fā)展。 保教部門工作本學(xué)期得以深入有效的開展, 離不開大家的共同努 力,更在于在學(xué)期初制定了詳盡的計(jì)劃,有步驟有計(jì)劃有重點(diǎn)的開展 工作。在工作要求和方法上有所調(diào)整,更注意加大管理力度,堅(jiān)持以 人為本的量化科學(xué)管理。 本學(xué)期保教工作重點(diǎn)放在了: 加強(qiáng)日常保教管理與督導(dǎo)力度,將部門內(nèi)部合理分工,充分發(fā)揮 年級(jí)組長(zhǎng)和班長(zhǎng)的一線管理作用。堅(jiān)持巡視、指導(dǎo)、監(jiān)督相結(jié)合,進(jìn) 一步細(xì)化量化評(píng)比和獎(jiǎng)懲制度, 加大要求執(zhí)行力度, 提高教師自覺性, 促保教工作。 細(xì)化規(guī)范保教工作,注重實(shí)效性: *進(jìn)一步優(yōu)化幼兒一日活動(dòng)。規(guī)范一日生活常規(guī)。引導(dǎo)教師關(guān)注教 育中的細(xì)節(jié),抓住每個(gè)教育的點(diǎn)培養(yǎng)幼兒,促進(jìn)其發(fā)展。 *積極開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)教研工作,切實(shí)解決保教工作中實(shí)際問 題,通過學(xué)習(xí)講座,研討觀摩等多種形式指導(dǎo)教師半日活動(dòng)、教育活 動(dòng),提高保教質(zhì)量。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)、 交流與實(shí)踐, 繼續(xù)深入發(fā)揮新老教師互幫互學(xué)的作用。 為每位教師建立成長(zhǎng)檔案,有目標(biāo)有計(jì)劃的學(xué)習(xí)進(jìn)步。 使幼兒園藝術(shù)特色教育更加深入,切實(shí)豐富的全面的開展,而不 是只局限于部分孩子的演出上。與保教工作相結(jié)合,形成藝術(shù)教育主 題日?;?、全面化,并挖掘提高教師的藝術(shù)素養(yǎng)。 加強(qiáng)教師家長(zhǎng)工作,建立多渠道的溝通平臺(tái),與家長(zhǎng)能夠平等、和諧、互為信任的溝通。一 規(guī)范、提高保教各項(xiàng)工作,堅(jiān)持保教結(jié)合,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。 嚴(yán)抓保教日常工作, 規(guī)范教師工作常規(guī)、 遵守各項(xiàng)制度。 開學(xué)初, 完善梳理一日工作常規(guī),規(guī)范各環(huán)節(jié)要求。保教保健部門在開學(xué)初召 開部門會(huì)議,明確一日生活各環(huán)節(jié)教師與幼兒常規(guī)要求。并深入各年 級(jí)組各班指導(dǎo)常規(guī)工作,梳理規(guī)范活動(dòng)各環(huán)節(jié)。以班級(jí)為單位確立班 級(jí)幼兒常規(guī), 依據(jù)園內(nèi)教師工作規(guī)程規(guī)范各環(huán)節(jié)教師工作。 通過班會(huì)、 年級(jí)組交流,找出問題,繼續(xù)改進(jìn)完善。幼兒常規(guī)的培養(yǎng)是教師日常 工作的重要一環(huán),但在上學(xué)期的工作中常出現(xiàn)培養(yǎng)不到位、老教師不 重視、青年教師不知道的現(xiàn)象。加強(qiáng)這方面的工作指導(dǎo)尤為迫切,主 任和保健醫(yī)都下到一線,從實(shí)際操作中幫助指導(dǎo),指導(dǎo)教師培養(yǎng)常規(guī) 一定要從幼兒年齡特點(diǎn)教育目標(biāo)出發(fā),循序漸進(jìn)不要過于急躁。 同時(shí),與學(xué)習(xí)活動(dòng)相結(jié)合,進(jìn)一步明確幼兒常規(guī)培養(yǎng)的內(nèi)容與重 要性,老教師鞏固并培養(yǎng)堅(jiān)持性一貫性,新教師則從最基礎(chǔ)的內(nèi)容與 要求學(xué)起,做到爛熟于胸。通過組織學(xué)習(xí)“保教人員、幼兒一日生活 常規(guī)” “幼兒一日生活的組織與指導(dǎo)”“幼兒的養(yǎng)成教育”“生活活 、 、 動(dòng)與教育活動(dòng)的相結(jié)合” ,開展半日活動(dòng)評(píng)優(yōu)活動(dòng),促進(jìn)保教業(yè)務(wù) 工作開展提高。等的內(nèi)容,教師能根據(jù)幼兒園一日生活常規(guī)要求, 把幼兒良好習(xí)慣培養(yǎng)落到實(shí)處,重視加強(qiáng)對(duì)幼兒的常規(guī)培養(yǎng)。 繼續(xù)做好各項(xiàng)常規(guī)工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn), 獎(jiǎng)懲細(xì)則。 加大管理督導(dǎo)力度, 日常督導(dǎo)與評(píng)價(jià)相結(jié)合,與評(píng)價(jià)和崗位練兵活動(dòng)相結(jié)合,促進(jìn)肯定教 師的成績(jī)成長(zhǎng),積極投入新的工作。收集培養(yǎng)中有效的策略與方法, 并在各班學(xué)習(xí)推廣進(jìn)行幼兒發(fā)展的抽查與評(píng)價(jià)。 確保保教工作順利開 展,日常巡視評(píng)價(jià)和常規(guī)檢查評(píng)價(jià)結(jié)合。二 本部門從管理策略上,
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