20xx年10月廠(chǎng)黨辦主任工作總結(jié)范文與20xx年10月縣國(guó)家稅務(wù)局社會(huì)管理綜合治理工作總結(jié)范文匯編(編輯修改稿)
2024-10-11 18:09 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 六次全會(huì)部署的目標(biāo)任務(wù)，深化平安建設(shè)，推進(jìn)法治建設(shè)，創(chuàng)新社會(huì)治理，夯實(shí)基層基礎(chǔ)的總體要求，不斷強(qiáng)化各項(xiàng)綜治工作，著力化解矛盾糾紛、排除安全隱患、提升社會(huì)滿(mǎn)意度，為縣局各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展?fàn)I造了安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。全局綜治維穩(wěn)態(tài)勢(shì)良好，國(guó)家安全人民防線(xiàn)工作、防范處理工作均無(wú)出現(xiàn)任何問(wèn)題，沒(méi)有發(fā)生重大群體性事件，在重大政治活動(dòng)期間沒(méi)有發(fā)生進(jìn)京赴省非正常上訪(fǎng)，沒(méi)有發(fā)生過(guò)任何惡性刑事案件和重特大安全事故?，F(xiàn)將工作開(kāi)展情況總結(jié)一、健全工作責(zé)任體系，推進(jìn)綜治責(zé)任落實(shí)(一)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。縣局把綜治工作作為一把手工程來(lái)抓，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作保障。堅(jiān)持“屬地管理”、“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則，層層簽訂社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，分解量化領(lǐng)導(dǎo)班子、主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和班子成員的責(zé)任，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，健全完善“縱向到底、橫向到邊”的責(zé)任落實(shí)體系。(二)健全長(zhǎng)效機(jī)制?？h局從組織領(lǐng)導(dǎo)保證、管理職責(zé)分工、應(yīng)急反應(yīng)預(yù)案、科技信息手段、安全投入保障、責(zé)任追究和教育培訓(xùn)等方面，建立健全綜治工作長(zhǎng)效機(jī)制，不斷創(chuàng)新工作方法，認(rèn)真研究本單位影響穩(wěn)定的新情況、新問(wèn)題、新苗頭，牢牢把握工作主動(dòng)權(quán)，及早消除各種不安定隱患，確保了單位未發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定的重大事件。(三)改進(jìn)考核辦法。完善綜治工作考核評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，改進(jìn)考評(píng)方式，強(qiáng)化結(jié)果考評(píng)，使綜治考評(píng)工作更切合實(shí)際、更具有公信力、更具有科學(xué)性?？h局班子成員綜治責(zé)任明確。每半年進(jìn)行一次述職報(bào)告，并建立政績(jī)檔案。將綜治工作實(shí)績(jī)作為干部綜合考核評(píng)價(jià)和年度考核的重要依據(jù)，與業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)懲等掛鉤，對(duì)綜治工作成績(jī)突出的部門(mén)和個(gè)人予以表彰，建立健全責(zé)任追究制度，全年全局未發(fā)生重大問(wèn)題。二、持續(xù)深化平安建設(shè)，抓好單位內(nèi)部防范(四)深化平安國(guó)稅建設(shè)。以提升人民群眾的安全感和滿(mǎn)意度
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1