【文章內(nèi)容簡介】 9 操作可行性 ..................................................................................... 9 需求分析 ............................................................................................. 10 功能分析 ....................................................................................... 11 性能分析 ....................................................................................... 11 本章小結(jié) ............................................................................................. 12 第 4 章 總體設(shè)計及詳細(xì)設(shè)計 ....................................................................... 13 總體設(shè)計 ............................................................................................. 13 系統(tǒng)架構(gòu) ....................................................................................... 13 IV 系統(tǒng)功能設(shè)計 ............................................................................... 13 系統(tǒng)流程 ....................................................................................... 14 詳細(xì)設(shè)計 .............................................................................................. 16 模塊功能設(shè)計 ............................................................................... 17 各模塊具體流程設(shè)計 ................................................................... 18 數(shù)據(jù)庫設(shè)計 ................................................................................... 26 本章小結(jié) .............................................................................................. 32 第 5 章 實現(xiàn) ................................................................................................... 33 前臺展示 模塊 的實 現(xiàn) .......................................................................... 33 首頁主界面的實現(xiàn) ....................................................................... 33 注冊模塊的實現(xiàn) ........................................................................... 34 登錄模塊的實現(xiàn) ........................................................................... 36 個人會員中心模塊的實現(xiàn) ........................................................... 37 企業(yè)會員中心模塊的實現(xiàn) ........................................................... 37 個人求職模塊的實現(xiàn) ................................................................... 38 企業(yè)招聘模塊的實現(xiàn) ................................................................... 39 后臺管理模塊的實現(xiàn) .......................................................................... 39 管理中心首頁的實現(xiàn) ................................................................... 39 登錄模塊的實現(xiàn) ........................................................................... 40 網(wǎng)站信息管理模塊的實現(xiàn) ........................................................... 41 類別信息管理模塊的實現(xiàn) ........................................................... 42 網(wǎng)站新聞管理模塊的實現(xiàn) ........................................................... 43 個人用戶管理模塊的實現(xiàn) ........................................................... 44 企業(yè)用戶管理模塊的實現(xiàn) ........................................................... 45 管理員信息管理模塊的實現(xiàn) ....................................................... 46 本章小結(jié) .............................................................................................. 47 結(jié)論 ................................................................................................................. 48 參考文獻(xiàn) ......................................................................................................... 49 致謝 ................................................................................................................. 51 V 附錄 1 開題報告 ............................................................................................ 52 附錄 2 文獻(xiàn)綜述 ............................................................................................ 55 附錄 3 中期報告 ............................................................................................ 58 附錄 4 外文原文 ............................................................................................ 63 附 錄 5 外文翻譯 ............................................................................................ 66 第 1 章 緒論 1 第 1章 緒論 選題的背景、目的和意義 選題背景 隨著科技的飛速發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)成為人們快速發(fā)布、獲取和傳遞信息的主要渠道，網(wǎng)站的應(yīng)用尤其廣泛，在政府、企業(yè)和個人之間都發(fā)揮著極為重要的作用。社會對人才的需求量也越來越迫切，人才的流動越來越頻繁，求職者越來越多，隨著網(wǎng)絡(luò)的普及， 企業(yè)的招聘方式 和人們的求職方式都有了很大的變化， 利用基于 B/S 的招聘網(wǎng)站大大的方便了企業(yè)和求職個人，在完成招聘會具有的功能同時，節(jié)省了大量人力、物力和財力。招聘網(wǎng)站以其方便快捷的優(yōu)勢在應(yīng)屆生中脫穎而出，非常受歡迎，使求職者在實現(xiàn)找工作的同時，節(jié)約了更多時間，提高更多的效率。 無論是求職者還是招聘單位，都可以快速瀏覽到大量信息。 人力資源是現(xiàn)代企業(yè)首要競爭力，而網(wǎng)上招聘在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟時代，為企業(yè)和個人發(fā)布人才招聘信息或求職應(yīng)聘申請。網(wǎng)上招聘市場的三大要素包括招聘網(wǎng)站、求職個人和招聘企業(yè)。招聘網(wǎng)站面向人群范圍廣，規(guī)模大，當(dāng)今使用中 的招聘網(wǎng)站大多是以求職、招聘、獵頭、人才培訓(xùn)等為主要服務(wù)項目的綜合性網(wǎng)站，兼?zhèn)涠喾N功能，既可使用戶登錄投遞簡歷或瀏覽簡歷，也可實現(xiàn)求職顧問和新聞討論等功能。 網(wǎng)上招聘最早出現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)源地 —— 美國，平均每年有 50%以上的人通過互聯(lián)網(wǎng)更換工作。網(wǎng)上招聘在我國發(fā)展的十幾年來，國內(nèi)求職招聘網(wǎng)站已經(jīng)具有一定規(guī)模，在人才市場中占有很重要的地位，大大小小的網(wǎng)站已有幾千余家，目前的網(wǎng)絡(luò)招聘網(wǎng)站是以前程無憂，智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)為代表的。 選題目的和意義 在畢業(yè)生泛濫的現(xiàn)在，社會競爭日趨激烈， 隨著大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量的急劇增多 ，近年來 不管是應(yīng)屆畢業(yè)生還是社會求職人員，找工作難已經(jīng)成為社會燕山大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計（論文） 2 的一大難題，而傳統(tǒng)的招聘方式 雖然解決了部分大學(xué)生的工作問題， 但是成本高，浪費人力物力財力，比如 招聘會，尤其浪費各地的大學(xué)生往返奔波在路上的時間精力，并且 經(jīng)常找不到合適的工作，企業(yè)也找不到合適的人才?，F(xiàn)實社會急需一個第三方為企業(yè)和人才牽線搭橋，為了解決上述問題，可以把招聘公司和尋找工作個人的信息都放到因特網(wǎng)上，讓更多的人獲得這些信息，隨著求職和招聘的過程通過互聯(lián)網(wǎng)完成，招聘實現(xiàn)了雙向選擇的自動化，通過網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，開發(fā)人才招聘系統(tǒng)可以方便企業(yè)與求職者 的交流，使雙方都能在充分了解彼此的情況下簽約，從而達(dá)到人才合理分配的目的。 基于 ASP 的網(wǎng)上求職招聘系統(tǒng)的研究是經(jīng)過全方面的了解和分析、對個人以及企業(yè)進(jìn)行了全方位的調(diào)查后，充分發(fā)揮個人的創(chuàng)新能力和開發(fā)工具的優(yōu)越性而進(jìn)行系統(tǒng)開發(fā)的。網(wǎng)上招聘與傳統(tǒng)的招聘方式不同，網(wǎng)上招聘節(jié)約成本，應(yīng)聘者不必奔波于各地招聘會之間，企業(yè)也可以直接在計算機上對比簡歷，降低人力成本，而且現(xiàn)在網(wǎng)上招聘方式已經(jīng)成為求職招聘的重要途徑之一，求職成功率甚至超過傳統(tǒng)招聘會，在突破時間和空間限制的同時，具有用戶范圍廣、信息量大、費用低等優(yōu)勢。此系 統(tǒng)的開發(fā)為招聘企業(yè)和求職個人都帶來了很大的便利，使用戶足不出戶就可以實現(xiàn)求職和招聘。 招聘網(wǎng)站是一種具有交互功能的人才信息系統(tǒng)，使招聘會在網(wǎng)絡(luò)上實現(xiàn)，各個企業(yè)可以在網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，求個人也可以根據(jù)自己的求職喜好在線投遞簡歷，企業(yè)可以在線查看求職者的簡歷信息，并根據(jù)自己的需求篩選合適的簡歷，發(fā)送面試邀請。計算機的應(yīng)用在企業(yè)間逐漸加深并擴大范圍，現(xiàn)今傳統(tǒng)的應(yīng)用體系結(jié)構(gòu)已經(jīng)不足以滿足企業(yè)的需求，如何提高招聘網(wǎng)站的快捷性、安全性、準(zhǔn)確性、可擴展性和可維護性，已經(jīng)成為人才招聘網(wǎng)站的主要考驗。 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀 隨著計 算機網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展和普及，我國的招聘網(wǎng)站獲得了迅速的發(fā)展，招聘系統(tǒng)以及計算機信息應(yīng)用技術(shù)越來越成熟，與傳統(tǒng)的人才市場并駕齊驅(qū)。 網(wǎng)上求職招聘最早出現(xiàn)在美國，網(wǎng)上招聘以其招聘范圍廣，高效快