20xx年抓基層黨建述職報(bào)告與20xx年投標(biāo)員年度工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-10-10 18:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 力、戰(zhàn)斗力不明顯。 產(chǎn)生問題的主要原因：一是思想認(rèn)識(shí)不夠到位。認(rèn)為抓黨建工作比較虛，沒有擺正“務(wù)實(shí)”與“務(wù)虛”的關(guān)系，對(duì)自己作為黨建工作第一責(zé)任人的認(rèn)識(shí)仍需提高。二是責(zé)任落實(shí)不夠到位。抓責(zé)任落實(shí)不夠、工作抓得不實(shí)，基層黨建工作缺少壓力和動(dòng)力。三是創(chuàng)新意識(shí)不夠到位。習(xí)慣用傳統(tǒng)方法，破解難題和障礙的方法不多，存在開展黨務(wù)工作時(shí)有畏難情緒。四是黨內(nèi)生活執(zhí)行不夠到位。對(duì)黨內(nèi)組織生活制度建設(shè)研究不深，監(jiān)管不嚴(yán)，黨內(nèi)監(jiān)督、批評(píng)與自我批評(píng)落實(shí)不夠，部分黨員缺乏應(yīng)有的黨性鍛煉。 四、解決問題的辦法措施及工作目標(biāo) 下一步，我將以黨的十九大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于全面加強(qiáng)從嚴(yán)治黨、黨要管黨的主要論述為指導(dǎo)，深入開展“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化措施、履職盡責(zé)，不斷推進(jìn)林業(yè)黨建工作再上新臺(tái)階。 一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，建設(shè)責(zé)任型黨組織。明確各黨組織書記是黨建工作“第一責(zé)任人”、分管黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，黨務(wù)工作人員為具體責(zé)任人，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，建立健全黨建工作責(zé)任制和監(jiān)督管理機(jī)制。把黨建工作延伸到中心工作中去，做到抓黨建與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合。抓思想，從具體業(yè)務(wù)出發(fā)，抓具體業(yè)務(wù)，從思想教育入手，使黨務(wù)工作和業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、互為補(bǔ)充，實(shí)現(xiàn)黨建工作由“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”。 二是強(qiáng)化機(jī)制創(chuàng)新，建設(shè)創(chuàng)新型黨組織。適應(yīng)新形勢(shì)，敢于創(chuàng)新，研究新的工作方法和工作規(guī)律，增強(qiáng)黨建工作的吸引力和感召力。創(chuàng)新組織生活形式，著力完善民主集中制，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，建立健全從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員干部，民主評(píng)議黨員等制度。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度辦事，做到辦文有規(guī)范，辦會(huì)有制度，辦事有紀(jì)律，各項(xiàng)工作有章可循，有據(jù)可依。 三是強(qiáng)化服務(wù)功能，建設(shè)服務(wù)型黨組織。鞏固拓展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，真正同群眾心連心、打成一片。把黨建工作與林業(yè)工作、“精準(zhǔn)扶貧”相結(jié)合，圍繞扶貧抓黨建、抓好黨建促扶貧，充分發(fā)揮掛點(diǎn)村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷增強(qiáng)貧困村脫貧致富能力，促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)和掛點(diǎn)村黨建工作的良性互動(dòng)。努力打造一支作風(fēng)正、能力強(qiáng)的“兩委”班子，提高服務(wù)群眾的能力和水平。 四是強(qiáng)化政治生態(tài)，建設(shè)廉潔型黨組織。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和市、縣有關(guān)規(guī)定，扎實(shí)開展生態(tài)扶貧攻堅(jiān)領(lǐng)域腐敗和
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