柘皋鎮(zhèn)中心幼兒園20xx年秋季工作計(jì)劃(編輯修改稿)
2024-10-10 17:08 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 以此作為年終評(píng)先評(píng)優(yōu)依據(jù)，積極爭(zhēng)創(chuàng)辦案能手和辦案先進(jìn)單位，針對(duì)我所新入警人員多的特點(diǎn)，將新警與老民警捆綁考核，不僅要求新民警加強(qiáng)自學(xué)，還要求老民警在具體執(zhí)法活動(dòng)中，“身傳言教”，同時(shí)，定期開(kāi)展學(xué)法活動(dòng)，提高單警素質(zhì)，做到隊(duì)伍整體執(zhí)法能力和水平的提高。五、加強(qiáng)隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)所領(lǐng)導(dǎo)要以榜樣的力量帶領(lǐng)全所民警扎扎實(shí)實(shí)完成全年工作目標(biāo)，在工作上做民警表率，真正成為民警信服的帶頭人，在隊(duì)伍建設(shè)上做到大膽管理，不做老好人，不怕得罪人，堅(jiān)持不懈地抓好“五條禁令”的貫徹落實(shí)，杜絕民警違法違紀(jì)案件的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)“零違紀(jì)”的工作目標(biāo)。在生活上要?jiǎng)?chuàng)造條件，關(guān)心民警，改善民警生活、工作環(huán)境，全面落實(shí)民警福利待遇，維護(hù)民警合法權(quán)益，同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理，改善服務(wù)態(tài)度，減少群眾投訴。六、以績(jī)效考核機(jī)制，全面推進(jìn)工作按照上級(jí)公安機(jī)關(guān)實(shí)行“以人定崗，以崗定責(zé)，以責(zé)定分，以分定獎(jiǎng)”的考評(píng)機(jī)制，結(jié)合柘皋派出所具體崗位工作實(shí)際，我所已初步擬定了考核辦法，并將在以后實(shí)際工作中逐步完善，使之更加科學(xué)，公平合理。主要列紀(jì)律作風(fēng)與內(nèi)務(wù)管理、基礎(chǔ)工作、治安防范、執(zhí)法服務(wù)、內(nèi)勤保障等六項(xiàng)內(nèi)容。作風(fēng)紀(jì)律與內(nèi)務(wù)管理方面，鼓勵(lì)全所民民警嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)章制度，（如勤務(wù)學(xué)習(xí)、請(qǐng)銷(xiāo)假、車(chē)輛管理、接處警、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、警令暢通、通訊暢通、“五條禁令”）并對(duì)違反內(nèi)務(wù)管理和紀(jì)律作風(fēng)予以扣分，直至取消考核資格，鼓勵(lì)民警積極正面報(bào)道、宣傳公安，鼓勵(lì)民警為派出所工作建言獻(xiàn)策。在基礎(chǔ)工作方面，倡導(dǎo)民警立足本職工作，將基礎(chǔ)工作與安全防范工作落實(shí)在平時(shí)工作中，服務(wù)群眾，要態(tài)度熱情，嚴(yán)格按政策辦事，減少不必要的投訴。在執(zhí)法辦案方面，要求全所民警積極投入到爭(zhēng)創(chuàng)辦案能手活動(dòng)中去，要求每月每位責(zé)任區(qū)民警，必須辦理治安調(diào)解以上卷宗一卷作保底數(shù)，不達(dá)標(biāo)不參加當(dāng)月績(jī)效考核，鼓勵(lì)民警堅(jiān)持嚴(yán)打方針，每行政拘留、勞教、逮捕一人，主辦與協(xié)辦偵察員有不同分值加分，要求每位民警年辦刑事案件不少于兩卷，追逃工作也按追逃機(jī)制給予不同分值，同時(shí)規(guī)定執(zhí)法質(zhì)量檢查中被上級(jí)扣分的，按扣分的十倍扣分。民警崗位績(jī)效考核采取月考核與年總評(píng)相結(jié)合，年終總評(píng)以月考核為主要依據(jù)，月考核與年總評(píng)與民警每月考勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)金及年終評(píng)先評(píng)優(yōu)掛勾，同時(shí)把民警考勤獎(jiǎng)與全所全年目標(biāo)掛鉤。考核辦法已初步制訂，關(guān)鍵是對(duì)照考核辦法加以落實(shí)與實(shí)施，我所將以此解決“干多干少一個(gè)樣，干與不干一個(gè)樣”問(wèn)題，強(qiáng)化考核，調(diào)動(dòng)民警工作熱情與積極性，使之成為充分衡量每位民警工作績(jī)效的標(biāo)尺，通過(guò)定崗定責(zé)定分機(jī)制，使每位民警都感覺(jué)到憂(yōu)患意識(shí)，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，使全年工作目標(biāo)穩(wěn)步推進(jìn)。七、抓派出所的檔案管理工作，檔案工作列入議事日程，爭(zhēng)取2009年底，檔案管理達(dá)一級(jí)水平。柘皋派出所二○○九年元月第三篇：柘皋工商分局綜治工作計(jì)劃柘皋工商分局2009綜治工作計(jì)劃一、指導(dǎo)思想以黨的十七屆三中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹中共中央《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的決定》和市委市政府《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理基層基礎(chǔ)建設(shè)的意見(jiàn)》，在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮工商行政管理職能，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，消除各種不穩(wěn)定因素，加大綜治工作力度，為柘皋的社會(huì)穩(wěn)定和富民強(qiáng)區(qū)做出貢獻(xiàn)。二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)根據(jù)實(shí)際情況，將及時(shí)調(diào)整我局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各股室負(fù)責(zé)人為綜治成員，以此來(lái)加大我局綜治工作力度。
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