20xx年組織部工作計劃1與20xx年終醫(yī)師工作計劃匯編(編輯修改稿)
2024-10-10 16:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，搭建蕪馬銅人才資源共享平臺。1大力加強高層次人才隊伍建設。會同有關部門出臺《**市高層次人才選拔培養(yǎng)工作意見》，加大對我市高層次人才的培養(yǎng)、選拔、引進和管理。開辦高知讀書班、高千科技知識專題研討班，建立優(yōu)秀人才工作情況年報制度，組建各級各類人才庫，考察確定第五批市級拔尖人才，建立縣(區(qū))及市屬單位二級拔尖人才隊伍，形成人才網(wǎng)絡體系。堅持和完善《**市科技副職選派管理辦法》，繼續(xù)做好領導干部聯(lián)系人才工作，開展優(yōu)秀專業(yè)技術人才聯(lián)系點工作。會同有關部門加強高技能人才和農(nóng)村實用人才隊伍建設，認真抓好招商引資專業(yè)隊伍培訓和管理。加強對全市知識分子工作指導、協(xié)調(diào)和督查。1加強企業(yè)經(jīng)營管理者隊伍建設。適應國有資產(chǎn)管理體制改革的要求，探索適應現(xiàn)代企業(yè)制度要求的選人用人方式，推進國有企業(yè)領導人員培育、選拔、管理制度改革，出臺《市委直接管理的國有重要骨干企業(yè)領導人員管理暫行規(guī)定》。在調(diào)研和分析基礎上，提出加強和改進企業(yè)領導班子建設的意見。五、以完善工作機制為關鍵，進一步加強對干部選拔任用工作和領導干部的監(jiān)督1強化對干部選拔任用工作的監(jiān)督。繼續(xù)抓好《干部任用條例》的學習宣傳和貫徹落實。依照《黨政領導干部選拔任用工作條例監(jiān)督檢查辦法(試行)》規(guī)定，對全市各黨委(黨組)貫徹執(zhí)行《干部任用條例》情況進行督促檢查，加大查處力度。研究制定《黨政領導干部選拔任用工作程序監(jiān)督辦法》，認真落實并完善《講座決定干部任免會議記錄暫行規(guī)定》和《關于黨政領導干部任前資格審查暫行規(guī)定》，進一步規(guī)范干部選拔任用工作，實現(xiàn)干部監(jiān)督關口的前移。1著力抓好領導干部特別是黨政一把手的監(jiān)督。認真執(zhí)行黨政領導班子年度總結(jié)報告制度，全面加強對黨政領導干部的監(jiān)督。進一步完善《經(jīng)濟責任審計成果運用辦法》，切實解決“審用脫節(jié)”問題。堅持和完善干部談話、誡勉、回復組織函詢制度。繼續(xù)完善干部監(jiān)督進社區(qū)工作，加強督促指導，認真解決在監(jiān)督工作中遇到的有關問題。六、以農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)為重點，全面加強黨的基層組織建設1堅持不懈地抓好農(nóng)村基層組織建設。認真組織實施以先鋒、致富、民心、素質(zhì)、基礎、聯(lián)創(chuàng)為主要內(nèi)容的六項工程，大力推進農(nóng)村基層組織建設。繼續(xù)在全市鄉(xiāng)村干部中開展“三個代表”重要思想集中學習教育活動，建立完善干部經(jīng)常受教育、農(nóng)民長期得實惠、基層組織持久得到加強、黨群干群關系不斷改善的長效機制。認真落實各級領導干部進村入戶制度和農(nóng)村基層干部經(jīng)常聯(lián)系群眾制度，探索為民服務的新形式。研究《**市深入開展農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”的實施意見》，加強對三級聯(lián)創(chuàng)活動和縣(區(qū))委書記履行責任的考核。構建第二批選派干部到村任職工作的“五大體系”，擬定《選派干部到村任職工作的三年規(guī)劃》和《選派干部實行分年度工作目標責任制的意見》，加強對選派干部的日常管理，籌劃開展“選派村農(nóng)業(yè)項目服務月”活動，重點引導選派干部選定實用的農(nóng)業(yè)項目，幫助選派干部理清發(fā)展思路。大力實施雙培雙帶先鋒工程，重點抓好10個示范基地和100個示范戶的建設。繼續(xù)開展農(nóng)村無職黨員建崗爭先活動。研究制定進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設的意見。積極推進鄉(xiāng)村干部規(guī)范化管理，建立村黨組織領導下的村民自治運行機制，理順兩委關系，增強兩委合力。加強和改進企業(yè)黨建工作。認真貫徹落實黨的十六屆三中全會精神，進一步加強和改進國有企業(yè)黨的建設，積極探索國有、集體企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的具體途徑和辦法。按照雙向進入、交叉任職的辦法配備企業(yè)領導班子，形成企業(yè)黨組織與公司法人治理結(jié)構相適應的領導體制。繼續(xù)做好停產(chǎn)、關閉、破產(chǎn)等國有企業(yè)黨的工作。以股份制企業(yè)黨建工作為切入點，積極探索混合所有制企業(yè)黨組織開展工作、發(fā)揮作用的新機制。建立股份制企業(yè)黨建工作資料庫，制定《股份制企業(yè)黨組織議事規(guī)則》和《加強股份制企業(yè)黨建工作的若干意見》，建立股份制企業(yè)黨的建設三級目標責任考評體系，全面推進股份制企業(yè)黨建工作。認真抓好全市非公有制企業(yè)黨建工作
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