市直機關20xx年黨風廉政建設工作要點(編輯修改稿)
2024-10-10 10:49 本頁面
【文章內容簡介】 各科室、單位崗位工作流程，通過“自己找、群眾提、集體議、領導審”，全面排查崗位廉政風險點，進一步明確崗位職責，厘清崗位職權，規(guī)范工作流程，制定防控措施。重點查找由于理想信念不堅定、工作作風不扎實、運行程序不夠規(guī)范、議事決策機制不夠民主科學、規(guī)章制度不夠健全、監(jiān)督制約機制不夠完善等因素，可能導致行為失范、權力失控、違紀違法的風險，健全工作制度和紀律規(guī)范體系，有效降低履職風險。自覺接受監(jiān)督。加強與市紀委監(jiān)委第一派駐監(jiān)察組的對接溝通，主動匯報黨風廉政建設工作情況，邀請監(jiān)察組負責人參加或列席領導班子會議、領導班子民主生活會以及研究“三重一大”等事項的會議。積極落實監(jiān)察組相關工作要求，報送有關文件、會議記錄資料、三公經費支出等各類材料。自覺接受新聞媒體和社會監(jiān)督，主動回應人民群眾關切的熱點問題，保障人民群眾的知情權、監(jiān)督權。三、嚴格制度執(zhí)行，強化紀律觀念嚴格落實各項規(guī)定。貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，落實省市委實施辦法，持之以恒反“四風”、樹新風，抓牢具體問題，嚴防“四風”反彈回潮。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律等各項紀律，嚴格機關財務、辦公用房、公務接待、車輛使用等管理運行制度
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