【文章內(nèi)容簡介】 （2）安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開安全工作會(huì)議，倡導(dǎo)人人講安全，人人懂安全，把安全工作落實(shí)到實(shí)處。有針對(duì)性地解決安全問題。（3）加強(qiáng)門衛(wèi)管理和接送卡制度，確保幼兒安全。本學(xué)期繼續(xù)由安全領(lǐng)導(dǎo)班成員在幼兒進(jìn)園和離園時(shí)到大門口值班，督促家長使用接送卡,確保幼兒的安全。（4）各班制定好安全教育計(jì)劃，從常規(guī)入手，堅(jiān)持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育，提高幼兒自我保護(hù)意識(shí)，增強(qiáng)他們對(duì)突發(fā)事件的處理能力，使安全的事故防范于未然，確保幼兒健康成長。（5）重視開學(xué)前及每月的安全工作大檢查。對(duì)門窗、大型活動(dòng)器具、電器、電燈線路、滅火器等設(shè)備進(jìn)行檢查，減少事故隱患，避免意外事故發(fā)生。使幼兒園形成良好的安全工作局面。本學(xué)期暑假，準(zhǔn)備將園內(nèi)的大型玩具進(jìn)行維修和粉刷，以及將一樓三個(gè)活動(dòng)室鋪設(shè)了軟質(zhì)地板和教室門，要給人一種全新的感覺。（6）加強(qiáng)對(duì)食堂的管理，定期檢查水電煤電器等設(shè)備設(shè)施，有衛(wèi)生合格證。嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生管理制度》，嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)，抓好采購和制作環(huán)節(jié)，食品的貨源渠道正，防止病從口入，嚴(yán)禁食物中毒。保證幼兒伙食質(zhì)量，并與班上老師密切配合,保證幼兒營養(yǎng)攝入量，保證幼兒吃飽吃好。（五）深入與完善家長學(xué)校，增進(jìn)家園合作。家長工作也是做好幼兒園工作的關(guān)鍵，使家長和老師成為合作者和朋友一直是我們做好家園互動(dòng)的最終目標(biāo)。本學(xué)期將開展多種形式的家園互動(dòng)活動(dòng)，多方位、多渠道地讓家長參入幼兒教育，了解家長需求，辦人民滿意的幼兒園。與溝通并舉，引導(dǎo)與合作并重。召開不同類型的個(gè)性化家長會(huì)，爭取家長的支持配合，盡量做好家長講座、提高家長的滿意度、提高社會(huì)的信譽(yù)度。老師與家長的角色。教師在轉(zhuǎn)變教育觀念的同時(shí)，也要轉(zhuǎn)變與家長之間的角色關(guān)系，從單純的教師與家長關(guān)系轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃暮献鳎降鹊呐笥殃P(guān)系，從而更好地做好家園共育工作。多樣化家園互動(dòng)模式。不斷加強(qiáng)家園聯(lián)系工作，有計(jì)劃地開展家園聯(lián)系系列活動(dòng)，如：小班新生家長會(huì)、家長講座、親子運(yùn)動(dòng)會(huì)、個(gè)別家訪、家園互動(dòng)欄、家長開放日活動(dòng)等；豐富家長工作的內(nèi)容和方式：發(fā)放家長問卷調(diào)查表，根據(jù)反饋情況調(diào)整改進(jìn)工作，促進(jìn)家園共育。四、每月工作安排： 八月份：組織教師做好新生招生工作，并組織新幼兒體檢；全園進(jìn)行大掃除，重新進(jìn)行環(huán)境布置。動(dòng)員老生報(bào)名注冊(cè)；調(diào)整班級(jí)及教師分工；制定各類計(jì)劃并備足兩周的課；召開小班新生家長會(huì)；組織園領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全排查；對(duì)一樓的教室進(jìn)行更新，及食堂和大型玩具的維修。九月份：建立正常的園內(nèi)秩序，迎接市局對(duì)開學(xué)工作的檢查；安撫新生，穩(wěn)定幼兒情緒；組織教師進(jìn)行各項(xiàng)計(jì)劃交流；各班加強(qiáng)常規(guī)訓(xùn)練、優(yōu)化幼兒一日游戲活動(dòng)；重溫幼兒園規(guī)章制度，并與教師簽訂班級(jí)安全責(zé)任狀；各班結(jié)清帳目；為新生、插班生建好學(xué)籍卡；各年級(jí)組編排晨間操及韻律操；各班開展“我愛老師”慶祝活動(dòng)，并制定好活動(dòng)方案；成立新家長委員會(huì)。十月份：結(jié)合國慶節(jié)，對(duì)幼兒進(jìn)行“愛國”教育；組織教師參加游戲活動(dòng)評(píng)比；組織教師開展手工制作活動(dòng)競賽；組織教師上好最佳課；組織教師參加泰州市區(qū)角游戲觀摩活動(dòng)；游戲活動(dòng)區(qū)環(huán)境創(chuàng)設(shè)評(píng)比；對(duì)幼兒進(jìn)行“重陽節(jié)”的教育，并走進(jìn)敬老院；組織幼兒秋游；組織教師進(jìn)行幼兒一日活動(dòng)交流。十一月份：組織教師觀摩鎮(zhèn)中心幼兒園半日開放活動(dòng)；進(jìn)行兩操竟賽；開展中、大班家長半日活動(dòng)開放；開展小班親子活動(dòng)；召開家長委員會(huì)；組織青年教師進(jìn)行基本功比賽。十二月份：開展小小冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)；查閱班主任手冊(cè)；組織幼兒參加慶元旦活動(dòng)；進(jìn)行幼兒繪畫比賽活動(dòng)；對(duì)一日游戲活動(dòng)進(jìn)行評(píng)比；各年級(jí)組擬定復(fù)習(xí)提綱；教師排練節(jié)目迎“新春”。元月份：各班寫好寄語；做好對(duì)幼兒測試工作；對(duì)教師進(jìn)行考核；教師做好年終工作總結(jié)；發(fā)放幼兒成績單及禮品；檔案歸檔。泰興市濟(jì)川街道江平路幼兒園12年秋學(xué)期第四篇：幼兒園2018年秋學(xué)期園務(wù)工作計(jì)劃幼兒園2018年秋學(xué)期園務(wù)工作計(jì)劃一、指導(dǎo)思想我園將認(rèn)真學(xué)習(xí)研討《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》并全面實(shí)施。據(jù)鎮(zhèn)幼教工作會(huì)議精神，立足本園實(shí)際，以領(lǐng)域活動(dòng)課程為主，主題活動(dòng)為輔開展教育教學(xué)活動(dòng)。改變教師教育觀念，不斷提高保教質(zhì)量，加強(qiáng)管理，真正做到服務(wù)于社會(huì)、服務(wù)于家長、服務(wù)于幼兒。二、主要工作、園本培訓(xùn)為主要平臺(tái)，以檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)為策略，規(guī)范教師行為，提升教師一日活動(dòng)質(zhì)量，開創(chuàng)幼兒園文化建設(shè)的新局面。，管理育人的有效方法，加強(qiáng)對(duì)各崗位人員的檢查與指導(dǎo)，發(fā)揮各崗位人員的優(yōu)勢和潛能，集思廣益，吸取教工的意見，以制度管人，讓制度服人，朝著規(guī)范化，科學(xué)化的軌跡遠(yuǎn)行。，排查和消除安全隱患，各項(xiàng)制度落實(shí)到位，在保教水平上注重幼兒習(xí)慣、興趣、能力的培養(yǎng)，規(guī)范辦園的過程。三、具體措施(一)落實(shí)常規(guī)工作，不斷修改充實(shí)考核方案，進(jìn)一步細(xì)化管理細(xì)則，明確責(zé)任，切實(shí)發(fā)揮考核方案的效能，做到有章可循，責(zé)任到人。，詳細(xì)地布置工作，檢查各種工作完成情況，及時(shí)反饋意見，促使每項(xiàng)工作都能及時(shí)、高質(zhì)量地完成。繼續(xù)做好教師每月績效考核工作。，引導(dǎo)幼兒觀察、探究，豐富幼兒的知識(shí)，充分發(fā)揮環(huán)境育人的功能。(二)以園本課題為抓手，以創(chuàng)研促成長，不斷提高教師的理論素質(zhì)，更新教師的教育觀念(1)繼續(xù)組織教師學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》，將先進(jìn)的教育理念運(yùn)用到實(shí)踐工作中去，指導(dǎo)教師勤于反思、善于反思，在反思中成長。(2)采用豐富多彩的形式，加強(qiáng)園本培訓(xùn)，全面提升教師的業(yè)務(wù)水平，尤其是外出培訓(xùn)后的二次培訓(xùn)。保育培訓(xùn)借鑒教師的教研活動(dòng)模式，以觀摩、研討等方式開展。加強(qiáng)各班的環(huán)境創(chuàng)設(shè)和區(qū)域活動(dòng)，以隨機(jī)抽測，定向評(píng)比為契機(jī)，更新教師對(duì)環(huán)境創(chuàng)設(shè)及區(qū)域活動(dòng)的理念，以創(chuàng)設(shè)符合幼兒年齡特征的、幼兒需要的、積極參與的環(huán)境為出發(fā)點(diǎn)，結(jié)合主題活動(dòng)，考慮區(qū)域的劃分、材料投放的多樣性及層次性，通過教師的適時(shí)介入指導(dǎo)及有效評(píng)價(jià)，深入開展區(qū)域活動(dòng)，促使我園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)和區(qū)域活動(dòng)向高一層次邁進(jìn)。，提高后勤隊(duì)伍素質(zhì)定期、定人、定時(shí)組織后勤人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并根據(jù)教育教學(xué)需要，開展技能練兵。要求后勤人員加強(qiáng)自身專業(yè)學(xué)習(xí)，樹立崗位意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，保育員要學(xué)習(xí)如何協(xié)助班主任做好教育教學(xué)工作，消毒、衛(wèi)生等工作要細(xì)致到位，操作規(guī)范，逐漸從雜務(wù)型向?qū)I(yè)型過渡。食堂人員要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，重視食品衛(wèi)生安全，嚴(yán)把食品進(jìn)口關(guān)，加強(qiáng)伙食管理，規(guī)范操作，杜絕食物中毒發(fā)生，確保師生伙食質(zhì)量。(三)強(qiáng)化教育管理，努力提升保教質(zhì)量，強(qiáng)化常規(guī)管理根據(jù)《指南》的要求，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和教育規(guī)律，強(qiáng)化園內(nèi)教育常規(guī)管理。全體教師要堅(jiān)持保教并重，堅(jiān)持以幼兒發(fā)展為本，以游戲?yàn)榛窘M織形式，合理組織幼兒一日活動(dòng)，注重活動(dòng)的生活性、游戲性、趣味性，滿足幼兒感知、體驗(yàn)、探索需求，保護(hù)和培養(yǎng)幼兒的興趣和想象力。嚴(yán)禁違背幼兒成長規(guī)律的讀寫教學(xué)行為，杜絕“小學(xué)化”傾向，促進(jìn)幼兒健康、快樂成長。，發(fā)揮網(wǎng)站的教育及宣傳功能，積極探索信息技術(shù)環(huán)境下的園本培訓(xùn)、園本教研，拓展交流的平臺(tái)與空間，促進(jìn)教師科研素養(yǎng)的提升。及時(shí)總結(jié)推廣研究經(jīng)驗(yàn)，追求科研成果的靈動(dòng)表達(dá)。(四)實(shí)施多措并舉，確保幼兒園和諧發(fā)展在家長工作的方法上、實(shí)效上多探索，一是加大家園共育宣傳。放大教育資源，通過不同形式的講座、家長會(huì)宣傳科學(xué)育兒，幫助家長樹立正確的育兒觀。二是建立家長開放日活動(dòng)。如家長咨詢?nèi)?、來園觀摩活動(dòng)，親子共參與活動(dòng)等。三是增進(jìn)家園交流的廣度。通過多途徑、多形式的家園溝通，征得家長對(duì)教師工作的理解，從而提高滿意度。首先是加強(qiáng)對(duì)幼兒的安全教育，培養(yǎng)幼兒的自我保護(hù)意識(shí)。特別要重視幼兒一日活動(dòng)中的看護(hù)，要正確對(duì)待幼兒的不良行為，注意正面引導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒，杜絕責(zé)任事故的發(fā)生，確保幼兒人身安全。后勤部門要強(qiáng)化隱患排查，狠抓措施落實(shí)，特別是對(duì)園內(nèi)的水電、消防、活動(dòng)器具及設(shè)施設(shè)備要定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修整改。要十分重視門衛(wèi)管理，嚴(yán)把門衛(wèi)進(jìn)口關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行刷卡接送制，探討有效規(guī)范的家長接送制度。衛(wèi)生保健部門在做好常規(guī)性工作的同時(shí)，要嚴(yán)把食品安全關(guān)，要加大對(duì)體弱兒的管理，特別是對(duì)有特異體質(zhì)的幼兒要重點(diǎn)觀察，要加強(qiáng)對(duì)春季流行性疾病的預(yù)防，嚴(yán)禁傳染病的爆發(fā)和蔓延，不斷提高保育工作水平。四、月份安排 七、八月份：、衛(wèi)生方面以及班級(jí)物品存在問題進(jìn)行檢查、整改、落實(shí)。、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、安全工作檢查。、編班、收費(fèi)等開學(xué)準(zhǔn)備工作。九月份：、各種考核、評(píng)價(jià)方案。，開好家長會(huì)，穩(wěn)定幼兒情緒，幫助他們熟悉周圍環(huán)境。，行政跟班