勞務(wù)雇傭合同(適用于退休人員返聘)(編輯修改稿)
2024-10-03 21:10 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 治愈的；（五）因簽訂合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行的；（六）嚴(yán)重違反本合同第七條的規(guī)定的；（七）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他情形。甲方因前款第五條情形單方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方。第二十一條乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同。（一）患病或者非因工負(fù)傷在三個(gè)月以內(nèi)未治愈的；（二）因患職業(yè)病或因工負(fù)傷，合同期內(nèi)未治愈的；（三）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他情形。第二十二條乙方應(yīng)確保向甲方提供的身份證明、退休證明、健康證明及其他證明材料的真實(shí)性。如果上述材料存在重大虛假，而該材料的真實(shí)性又是甲方?jīng)Q定聘用的基礎(chǔ)，則本合同無(wú)效，甲方有權(quán)立即終止聘用，而無(wú)需受本合同第二十一條的限制。第二十三條在任何致使本合同發(fā)生解除或終止的情況下，乙方均應(yīng)在離職前辦理好有關(guān)交接手續(xù)。九、解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诙臈l因下列情形之一，解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)向乙方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：（一）由甲方提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除本合同的；（二）甲方不履行本合同，或違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益的；（三）患病或者非因工負(fù)傷，三個(gè)月治療期內(nèi)治愈后不能從事原工作的；（四）因簽訂合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行的。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金依據(jù)乙方履行本合同的年限計(jì)算，每滿1年支付1個(gè)月的月工資，不足1年的按1年計(jì)。月工資以本合同解除前12個(gè)月乙方的月平均工資計(jì)算；不足12個(gè)月的，以實(shí)際工作月的月平均工資計(jì)算。第二十五條甲乙雙方在履行本合同的過(guò)程中違反法律、法規(guī)及政策規(guī)定或者本合同的約定，應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)繼續(xù)履行、賠償損失等違約責(zé)任。十、雙方約定的其他事項(xiàng)十一、附則第二十六條本合同未盡事宜，國(guó)家、自治區(qū)、烏魯木齊市有規(guī)定的，按國(guó)家、自治區(qū)、烏魯木齊市規(guī)定執(zhí)行；國(guó)家、自治區(qū)、烏魯木齊市沒(méi)有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。第二十七條本合同一式三份，甲方、乙方、人事處各執(zhí)一份。第二十八條本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）乙方（簽字）年月日法定代表人（簽字）年月日人事處（蓋章）認(rèn)定人員（簽字）年月日第三篇：退休人員返聘合同范本退休人員聘用合同甲方（聘用單位）全稱：法定代表人：?jiǎn)挝坏刂罚阂曳剑ㄍ诵萑藛T）姓名：性別文化程度出生年月身份證號(hào)碼戶籍所在地實(shí)際居住地鑒于乙方為退休人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)我國(guó)有關(guān)法律的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條 本合同期限：合同期限年，于****年**月**日起至****年**月**日止。第二條甲方安排乙方在 崗位工作，乙方承擔(dān)的工作職責(zé)和工作要求具體以公司的《崗位說(shuō)明書(shū)》為準(zhǔn)。第三條乙方須服從甲方的工作任務(wù)調(diào)配和管理，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條乙方承諾根據(jù)自己簽訂本合同時(shí)的健康狀況，能夠從事并完成本合同第二條約定的工作職責(zé)和工作要求。第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，遵守甲方的保密制度和規(guī)定。第六條甲方支付乙方報(bào)酬按海寧市最低工資發(fā)放，工資按月發(fā)放。第七條乙方依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，由甲方依法代為扣繳。第八條合同期內(nèi)，乙方如因身體健康原因或其它原因不能完成正常工作、履行工作職責(zé)，或者繼續(xù)履行本合同可能給甲方或乙方帶來(lái)較大風(fēng)險(xiǎn)的，任何一方均有權(quán)單方解除本合同。第九條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：本合同期滿的；用人單位解散，或者被依法撤銷、宣告破產(chǎn)，或者因其他原因終止的；乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務(wù)的；出現(xiàn)其他法定或約定終止條件的。第十條任何一方提前7日書(shū)面通知對(duì)方，即可單方解除本合同。第十一條本合同終止、解除后乙方應(yīng)按甲方的要求將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明；如乙方違約造成甲方損失，應(yīng)予賠償，甲方有權(quán)保留進(jìn)一步追訴的權(quán)利。第十二條依據(jù)本合同第八條、第九條、第十條的約定終止或解除本合同雙方互不支付違約金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；如果違反本合同規(guī)定解除或終止的守約方有權(quán)要求違約方賠償違約造成的經(jīng)濟(jì)損失。第十三條乙方因病或非因工傷在接受醫(yī)療期間，其醫(yī)療費(fèi)乙方同意自理，且甲方不支付病假工資。第十四
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