信息技術(shù)能力提升個(gè)人研修計(jì)劃一[推薦](編輯修改稿)
2024-10-03 18:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ）培訓(xùn)期間，學(xué)習(xí)《改進(jìn)小學(xué)教學(xué)工作的若干意見(jiàn)》，開(kāi)展教研組長(zhǎng)素養(yǎng)專(zhuān)題培訓(xùn)，通過(guò)教研組為單位的教學(xué)研討等輔導(dǎo)培訓(xùn)形式，形成以教研組為基礎(chǔ)、同伴互助為主體，穩(wěn)固的協(xié)作互動(dòng)發(fā)展模式。教育教學(xué)理論知識(shí)（3分）研修主題：增強(qiáng)教師育德意識(shí)，提高教師育德能力。內(nèi)容摘要：1）培訓(xùn)期間，組織教師學(xué)習(xí)《未成年人保護(hù)條例》、《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》。2）培訓(xùn)期間，組織開(kāi)展“智慧育人”、“溝通從心開(kāi)始”等系列班主任案例培訓(xùn)。3）培訓(xùn)期間，以教育教學(xué)理論為指導(dǎo)，做好學(xué)科與德育整合開(kāi)展活動(dòng)培訓(xùn)，進(jìn)行組內(nèi)、校內(nèi)或區(qū)級(jí)教學(xué)公開(kāi)課展示活動(dòng)。課堂教學(xué)實(shí)踐（4分）研修主題：更新教師教育理念，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。1）、培訓(xùn)期間，開(kāi)展各項(xiàng)教學(xué)技能的培訓(xùn)，不斷提高教師的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)能力。2）、培訓(xùn)期間，積極開(kāi)展改變教學(xué)行為和學(xué)習(xí)方式的系列教學(xué)研究，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。六、研修形式專(zhuān)題講座形式聘請(qǐng)校內(nèi)、外名師、教研員和主管負(fù)責(zé)人進(jìn)行各類(lèi)專(zhuān)題講座，如：解讀新課程標(biāo)準(zhǔn)、課程改革內(nèi)容、教學(xué)模式、考試與評(píng)價(jià)制度、新課程中的教與學(xué)、教育科研的研究方法、科研論文的寫(xiě)作、信息技術(shù)與課程整合、基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展方向、教師修養(yǎng)、教師教育能力研究等講座。自學(xué)反思形式自學(xué)是在學(xué)校的規(guī)劃和指導(dǎo)下，教師根據(jù)自己的需求開(kāi)展的自我培訓(xùn)活動(dòng)，然后結(jié)合自身教學(xué)實(shí)際，開(kāi)展自我反思，總結(jié)提高。每學(xué)期至少寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)心得（或教學(xué)反思文章，或教育教學(xué)論文）。實(shí)踐交流形式1）開(kāi)展教學(xué)設(shè)計(jì)、案例教學(xué)分析、研究與競(jìng)賽。進(jìn)一步提高備課、上課質(zhì)量。2）開(kāi)展主題研討，圍繞主題研討組織中青年教師教學(xué)評(píng)優(yōu)課活動(dòng)，通過(guò)說(shuō)課、聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)，相互研究，共同提高。3）開(kāi)展論文（案例）、課件制作、教研組評(píng)比等活動(dòng)。4）開(kāi)展校內(nèi)或校際間課堂教學(xué)研究活動(dòng)。教研活動(dòng)形式通過(guò)教研組為單位的教學(xué)研討等輔導(dǎo)培訓(xùn)形式，形成以教研組為基礎(chǔ)、同伴互助為主體，穩(wěn)固的協(xié)作互動(dòng)發(fā)展模式，提高教研活動(dòng)的有效性。外出學(xué)習(xí)形式鼓勵(lì)教師積極參加各級(jí)各類(lèi)骨干班的學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)水平。外出學(xué)習(xí)的教師回校后，結(jié)合學(xué)習(xí)的收獲和自己的感想，寫(xiě)出學(xué)習(xí)匯報(bào)材料，并利用校本研修時(shí)間，舉行一次專(zhuān)題講座，達(dá)到“一人學(xué)習(xí)，多人受益”的效益。課題研究形式在課題負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下按計(jì)劃進(jìn)行階段研究。通過(guò)研究課題申報(bào)、實(shí)施和結(jié)題過(guò)程，引導(dǎo)教師體驗(yàn)教育教學(xué)課題研究的全過(guò)程，了解課題研究的實(shí)施步驟和各個(gè)環(huán)節(jié)的具體要求。活動(dòng)有計(jì)劃、有記錄、按期寫(xiě)出結(jié)題報(bào)告。觀(guān)看錄像形式組織觀(guān)看課堂教學(xué)錄像，討論看法，談?wù)撔牡?。網(wǎng)上交流形式教師利用課余時(shí)間積極地參與網(wǎng)上交流。讀書(shū)活動(dòng)形式通過(guò)讀書(shū)交流，提高教師的育德意識(shí)和育德能力，不斷優(yōu)化教師的教育行為，完善教師的職業(yè)道德。八、考核與措施完善監(jiān)督管理機(jī)制，加大檢查力度，確保校本研訓(xùn)的質(zhì)量。由校長(zhǎng)任總負(fù)責(zé)，組員密切配合，重在平時(shí)的過(guò)程檢查。學(xué)校根據(jù)規(guī)劃組織開(kāi)設(shè)各類(lèi)培訓(xùn)，如舉辦專(zhuān)題講座、教學(xué)研討、教學(xué)競(jìng)賽等，教師要按要求填寫(xiě)培訓(xùn)結(jié)果反饋表。校本研修培訓(xùn)共計(jì)學(xué)分15學(xué)分，學(xué)分認(rèn)定每年進(jìn)行一次。由學(xué)校校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)教師每年研修情況進(jìn)行考核認(rèn)定。認(rèn)真記載教師參加校本培訓(xùn)的出勤情況，并放入個(gè)人培訓(xùn)檔案，作為考核依據(jù)之一。每學(xué)年學(xué)校將教師完成校本研訓(xùn)計(jì)劃情況納入學(xué)年教師考核中，各類(lèi)培訓(xùn)證書(shū)及論文、案例、課題、競(jìng)賽成績(jī)復(fù)印件等要按年歸入個(gè)人檔案，學(xué)校將把教師在校本培訓(xùn)中的成績(jī)和表現(xiàn)作為在職稱(chēng)評(píng)審、先進(jìn)評(píng)比、崗位聘任等工作中的重要依據(jù)之一。第二篇：信息技術(shù)能力提升個(gè)人研修計(jì)劃信息技術(shù)能力提升個(gè)人研修計(jì)劃自我分析：通過(guò)診斷測(cè)評(píng)，應(yīng)用信息技術(shù)優(yōu)化課堂教學(xué)能力我有認(rèn)識(shí)如下：，具有主動(dòng)運(yùn)用信息技術(shù)優(yōu)化課堂教學(xué)的意識(shí)。，熟練操作常用設(shè)備。，并能熟練應(yīng)用。，掌握加工、制作和管理數(shù)字教育資源的工具與方法。，能夠以身示范。應(yīng)用信息技術(shù)轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式我能做到以下幾點(diǎn)：，具有主動(dòng)探索和運(yùn)用信息技術(shù)變革
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