20xx總經(jīng)理助理崗位職責(編輯修改稿)
2024-10-03 12:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 中心之間的關(guān)系。經(jīng)常與公司各管理層、基層員工溝通，并將所收集的意見、建議反饋給公司領導。協(xié)助綜合管理部做好制度建設，了解綜合管理部的工作情況，檢查制度落實情況，并向領導反饋；協(xié)作綜合管理部制定員工培訓計劃、培訓內(nèi)容，審核培訓教材。1與辦公室協(xié)作，協(xié)助辦公室做好年檢、報批、人事、工資、檔案管理等工作。1了解項目代培管理人員的基本情況，對其綜合素質(zhì)進行全面評定。1完成總經(jīng)理交辦的其他工作。第5篇：總經(jīng)理助理崗位職責協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務。及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務工作，掌握全公司主要活動情況。協(xié)助總經(jīng)理收集各部門重要報表，并校對各項重要數(shù)據(jù)，根據(jù)核對結(jié)果對各部門進行績效考核，并根據(jù)績效評價結(jié)果實施對員工的獎懲工作。負責召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施。負責公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業(yè)務指導。負責組織公司通用管理標準規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。協(xié)助總經(jīng)理與供應商建立良好的合作關(guān)系，并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作。完成公司領導交辦的其他工作任務。第6篇：總經(jīng)理助理崗位職責起草公司工作計劃總結(jié)，并作好公司重要會議記錄；起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件；公司管理制度、規(guī)章制度，網(wǎng)頁設計方案書、合同書，公司總體運行配合；接聽電話、妥當應答，并做好電話記錄；掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行；完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作；根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略；設計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu)；配合行政總監(jiān)完成公司人力資源的日常招聘工作；完善公司績效考核制度。第二篇：總經(jīng)理助理崗位職責項目管理公司總經(jīng)理助理崗位職責總經(jīng)理助理的權(quán)責接受總經(jīng)理領導，工作任務和目標由總經(jīng)理下達，工作過程和方法可自行決定，可獨立開展經(jīng)營管理活動，對總經(jīng)理負責。經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計劃權(quán)和調(diào)度權(quán)。對下屬各職能部門完成任務的情況有考核權(quán)。對下屬各職能部
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