【文章內(nèi)容簡介】 作為一項事關(guān)全局和戰(zhàn)略的政治任務(wù)，把軍民融合深度發(fā)展作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的重要內(nèi)容，納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體布局，列入干部政績考核內(nèi)容，不斷強化組織協(xié)調(diào)、政策指導(dǎo)和制度保障，形成了黨政齊抓共管、全社會廣泛參與的雙擁工作格局。一方面，進一步完善組織協(xié)調(diào)機制。4月27日，召開了**市雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組（擴大）會議，會議進一步明確了爭創(chuàng)全國雙擁模范城“六連冠”責(zé)任和任務(wù)，形成了黨政一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、相關(guān)部門協(xié)同抓的社會化擁軍工作領(lǐng)導(dǎo)機制。黨委議軍（議雙擁）、軍地聯(lián)席、走訪調(diào)研（軍營一日）、雙擁工作例會、信息對接報送、軍警民聯(lián)動協(xié)調(diào)、重大事項通報等制度得到健全；市、區(qū)兩級黨政領(lǐng)導(dǎo)及駐蘇團以上主要領(lǐng)導(dǎo)堅持親自動員部署雙擁創(chuàng)建工作，親自參加重大節(jié)日的軍地互訪，親自參加軍隊和地方組織的重大活動，親自協(xié)調(diào)解決雙擁創(chuàng)建的難點問題，推動雙擁工作在建立制度中抓好落實、在互報情況中促進溝通、在經(jīng)?；ピL中增添親情，雙擁工作始終處于強有力的領(lǐng)導(dǎo)之下。另一方面，不斷健全社會擁軍網(wǎng)絡(luò)。及時調(diào)整了市雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，健全了以雙擁領(lǐng)導(dǎo)小組為龍頭、各級雙擁辦為中堅、基層雙擁組織為基礎(chǔ)的社會擁軍組織網(wǎng)絡(luò)，使社會化擁軍工作始終保持蓬勃發(fā)展的良好勢頭。二、強化認(rèn)識，豐富內(nèi)涵，雙擁國防教育氛圍更加濃厚一年來，全市各地各部門密切配合，多角度、多層次、多形式地突出開展了一系列以愛國主義為核心、以軍政軍民團結(jié)為題材、以軍民融合深度發(fā)展為重點的雙擁宣傳教育活動，營造出濃厚的創(chuàng)建氛圍和環(huán)境，形成了舉全市之力、集全民之智的強大聲勢，取得了較好效果。充分發(fā)揮主流媒體資源優(yōu)勢。各地充分利用報紙、電臺、電視臺等大眾媒體，常年開設(shè)《國防園》、《國防時空》專題、專欄，定期制作播出雙擁工作新聞片、專題片，宣傳本地區(qū)國防建設(shè)和雙擁工作中的先進典型，激發(fā)廣大干群愛國擁軍、爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。今年，《解放軍報》、《中國國防報》、《中國社會報》等中央媒體刊發(fā)我市國防、雙擁內(nèi)容稿件100余篇；街道、居委會、轄區(qū)單位還利用板報、畫廊、櫥窗開展宣傳教育。全年共出國防教育、雙擁專題板報、畫廊200多期，懸掛雙擁宣傳橫幅、張貼宣傳標(biāo)語3000多條。在公共場所、交通要道和社會窗口單位設(shè)置雙擁標(biāo)語牌100多塊?！?*雙擁信息》、**雙擁網(wǎng)定期不定期刊登雙擁工作開展情況、典型經(jīng)驗、感人事跡等內(nèi)容，營造了雙擁良好的社會輿論氛圍，做到了電臺有聲音、電視有圖像、報刊有文章、活動有簡報。注重分類指導(dǎo)抓好教育。堅持把市委黨校作為干部國防教育的主陣地，把國防教育作為干部和黨員培訓(xùn)教育的必修課，不斷充實新的內(nèi)容，提高教育質(zhì)量，擴大教育效果。一年來，各市、區(qū)委黨校共有18個主體班次開設(shè)了國防教育課，受教育人數(shù)達1000人（次）。定期組織四套班子領(lǐng)導(dǎo)過“軍事日”活動。在中小學(xué)開設(shè)了國防教育課，舉辦軍事知識、革命傳統(tǒng)教育講座56期，報告會、演講會、知識競賽26場（次），參加人員達10萬多人（次）。經(jīng)常邀請軍事專家、學(xué)者來蘇作國防形勢報告會等，擴大了宣傳教育覆蓋面。注重抓住時機搞好宣傳。堅持以中央和國家法律、法規(guī)、政策，部隊、地方黨委和政府出臺的雙擁政策為重點內(nèi)容，加大軍人道德規(guī)范、國防法律法規(guī)、優(yōu)撫安置政策宣傳力度。特別是在春節(jié)、八一建軍節(jié)、國慶節(jié)、征兵等重大節(jié)日時間，大力宣傳《兵役法》、《國防教育法》、《軍人撫恤優(yōu)待條例》、《退伍義務(wù)兵安置條例》，極大地提高了廣大青年自覺履行兵役義務(wù)的積極性，應(yīng)征青年報名率達到95%以上。同時，對雙擁工作中涌現(xiàn)出的典型事跡、優(yōu)秀人物、先進單位進行了大張旗鼓的宣傳,豐富了宣傳內(nèi)容,進一步提高了全市廣大干部群眾的雙擁意識。新生入學(xué)軍訓(xùn)已形成慣例，全市所有大中小學(xué)都把國防和雙擁納入教學(xué)內(nèi)容，經(jīng)常組織師生到部隊體驗生活，過軍事夏令營。昆山市在機關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、社區(qū)、村組組織開展講紅色故事、唱紅色歌曲、看紅色影視、觀紅色基地、編紅色劇本、演紅色劇目“六紅”活動。營造全社會共同關(guān)心國防事業(yè)、支持國防建設(shè)、參與國防工作的良好氛圍。雙擁和國防基地功能作用明顯。充分發(fā)揮革命烈士陵園、革命烈士事跡陳列館等84家愛國主義教育基地的作用，在每年的清明節(jié)、建軍節(jié)、七一等重要節(jié)日，組織干部、群眾、學(xué)生和部隊官兵前往現(xiàn)場接受國防教育、革命傳統(tǒng)教育，每年要接待社會各界人士100余萬人。市本級和各市、區(qū)在清明節(jié)開展了烈士祭掃活動，在首個烈士公祭日開展了烈士公祭活動。全市各地在車站、碼頭、醫(yī)院、園林等公共場所設(shè)立軍人軍屬優(yōu)先服務(wù)窗口，停車場設(shè)置“軍車免費”牌，高速公路下道口、城市主干道制作雙擁燈箱、設(shè)置永久性雙擁宣傳標(biāo)志牌。組織專人為所有優(yōu)撫對象和義務(wù)兵家庭送雙擁年畫和貼“光榮人家”，增強了優(yōu)撫對象和義務(wù)兵家庭的榮譽感。三、注重實效，狠抓落實，擁軍辦實事成效更加明顯全市各地各部門各單位堅持以人為本、執(zhí)政為民的宗旨，在執(zhí)行中央、省、市優(yōu)撫安置政策上不打折扣、不走樣、不搞變通。及時研究解決優(yōu)撫政策落實中碰到的難點問題，并加強檢查監(jiān)督，確保政策法規(guī)落到實處，切實維護了廣大軍民的合法權(quán)益。一是優(yōu)撫對象生活水平逐步提高。全市各地都建立健全了優(yōu)撫對象撫恤標(biāo)準(zhǔn)自然增長機制，并嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)提高了部分重點優(yōu)撫對象的撫恤補助標(biāo)準(zhǔn)。實行義務(wù)兵家庭優(yōu)待金城鄉(xiāng)一體化，按上人均可支配收入的45%發(fā)放，進藏以及大專以上文化入伍青年，分別增發(fā)3倍的優(yōu)待金和40%至60%的獎勵金。全年共發(fā)放重點優(yōu)撫對象撫恤補助費1億余元。扎實開展“愛心獻功臣活動”。在首個烈士紀(jì)念日，全市各地主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊走訪慰問烈屬家庭，并送上慰問金。積極開展對優(yōu)撫對象的醫(yī)療救助工作。建立以城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險等基本醫(yī)療保障制度為依托，優(yōu)撫對象醫(yī)療補助、“優(yōu)撫門診”為補充的醫(yī)療保障體系，全年共補助重點優(yōu)撫對象醫(yī)療補助金，解決了重點優(yōu)撫對象看病難的問題。創(chuàng)新精神撫慰舉措。年初，市本級為196名矽肺殘疾軍人發(fā)放制氧機。張家港市借助公益服務(wù)項目招投標(biāo)平臺，以政府購買服務(wù)的形式，實施“烈士遺屬關(guān)愛服務(wù)”和“家政保潔關(guān)愛服務(wù)”項目，41名烈士遺屬和21名軍隊離退休干部受益；邀請省榮軍醫(yī)院專家組為21名重點優(yōu)撫對象提供免費醫(yī)療巡診，組織10名解放戰(zhàn)爭時期入伍的重點優(yōu)撫對象赴無錫榮軍院參加短期療養(yǎng)。太倉市為1000余名重點優(yōu)撫對象進行免費健康體檢。相城區(qū)建立因戰(zhàn)（公）致殘退役殘疾軍人因舊傷復(fù)發(fā)死亡鑒定專家?guī)臁ＵJ(rèn)真做好殘疾軍人證和革命烈士證的更換工作，全年共換發(fā)2618名殘疾軍人證積極做好“兩參”人員的信訪維穩(wěn)工作和四號工地矽肺病的確診和醫(yī)療問題，既維護了他們的合法權(quán)利，又維護好社會穩(wěn)定。二是立功獎勵制度不斷完善。為更加深入地開展擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作，激發(fā)廣大現(xiàn)役軍人積極獻身國防事業(yè)的熱情和建功立業(yè)的積極性，**各地積極做好駐市和本籍在外服役的現(xiàn)役軍人，在服役期間榮立軍功的獎勵金發(fā)放工作。**年累計為700余名現(xiàn)役軍人頒發(fā)立功獎金400余萬元。三是安置擁軍有了新舉措。全市各地緊緊圍繞部隊官兵關(guān)心的熱點難點重點問題，著力在“后路”、“后院”、“后代”上下功夫、求突破。對團職以上干部采取積分選崗的安置辦法，對營職以下及專業(yè)技術(shù)干部采取“考試考核，積分選崗”的安置辦法。**年省下達我市接收安置275名軍轉(zhuǎn)，其中師職干部5名，團職干部46名、營職干部126名、連排職干部61名、技術(shù)干部37名。另有隨調(diào)隨遷家屬子女39人，全遷戶22戶。接收總數(shù)比**年增加近40名，接