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正文內(nèi)容

述職報(bào)告(系副主任)(編輯修改稿)

2024-10-01 08:59 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ,做到稽核一個(gè)社解決一個(gè)社的問題,不留尾巴。去年對(duì)31個(gè)信用社(部)點(diǎn)進(jìn)行了全面稽核,共查處22個(gè)信用社違規(guī)超權(quán)貸款156筆,金額萬元,并限其責(zé)任人在限期內(nèi)收回貸款本息,并現(xiàn)場(chǎng)督促收回150萬元,超標(biāo)計(jì)發(fā)職工獎(jiǎng)勵(lì)醫(yī)藥費(fèi)和春節(jié)費(fèi)用等8個(gè)社,金額元,現(xiàn)已全部收回沖賬。幫助查正會(huì)計(jì)帳務(wù)總分不符8人營業(yè)點(diǎn),共20個(gè)科目。糾正會(huì)計(jì)出納違章操作6社次,切實(shí)規(guī)范了會(huì)計(jì)制度,健全了會(huì)計(jì)管理工作。這一系列的稽核工作,為全縣信用社業(yè)務(wù)的快速發(fā)展保駕護(hù)航,有力地推動(dòng)了全縣信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了近二年全縣無新的經(jīng)濟(jì)案件發(fā)生。加強(qiáng)基建工程項(xiàng)目稽核審計(jì),確保工程質(zhì)量和資金使用?;?xiàng)目從來就是敏感的話題,很容易產(chǎn)生腐敗的源泉,去年我會(huì)同聯(lián)社項(xiàng)目小組同志,對(duì)聯(lián)社和信用社兩級(jí)的新建、改建、擴(kuò)建、零星工程及維修項(xiàng)目進(jìn)行嚴(yán)格的稽核審計(jì)和監(jiān)督,堅(jiān)持嚴(yán)把“四關(guān)”:項(xiàng)目承建關(guān)、工程造價(jià)關(guān)、材料等級(jí)關(guān)、工程質(zhì)量關(guān),較好地遏制了施工單位高價(jià)匡算和工程質(zhì)量、材料等級(jí)存在的問題,現(xiàn)場(chǎng)解決工程質(zhì)量問題40余起,材料等級(jí)把關(guān)10多余項(xiàng),核減工程造價(jià)353750元。確保了新建、改建、維修項(xiàng)目質(zhì)量和工程造價(jià)合理性。如硫市信用社辦公樓,因基建老板責(zé)任心不強(qiáng),思想意識(shí)不好,在項(xiàng)目施工中,多次偷工減料,致使局部地方多處存在質(zhì)量問題,我會(huì)同項(xiàng)目小組同志現(xiàn)場(chǎng)多次督查,及時(shí)處理多起質(zhì)量問題,確保了工程質(zhì)量。又如,洪山信用社古城分社1994年基建項(xiàng)目因基建老板欠信用社貸款10多萬元,一直拖了10多年沒有結(jié)帳。面對(duì)這一尷尬局面,200*年12月我多次找原主管基建的同志多次了解情況,抓住未結(jié)帳根源,會(huì)同原班人馬對(duì)該項(xiàng)目進(jìn)行了妥協(xié)處理,既進(jìn)行了項(xiàng)目結(jié)帳,又歸還了貸款。(三)圍繞中心,切實(shí)抓好分片蹲點(diǎn)工作。農(nóng)村信用社是特殊的金融企業(yè),作為企業(yè),必須以發(fā)展為要?jiǎng)?wù),以效益為核心,一切工作要緊緊圍繞要?jiǎng)?wù)和核心來抓。200*年人事部門根據(jù)聯(lián)社黨委分工,負(fù)責(zé)茅市、柞市、雞籠、泉湖、洲市等5個(gè)信用社的蹲點(diǎn)工作。這5個(gè)信用社經(jīng)營包袱較重,經(jīng)營狀況前幾年一直在全縣信用社處于落后地位,員工的人心煥散,各項(xiàng)工作很被動(dòng)。我和人教科同志無怨無悔,一頭扎進(jìn)信用社,與他們座談交心,商討振興良策,充分得到了信用社員工的理解和支持,他們的工作積極性空前高漲。俗話說:人心齊,泰山移。通過全體員工的共同努力,這5個(gè)信用社200*年全面完成了聯(lián)社分配的各項(xiàng)任務(wù)。雞籠、柞市信用社逐步入了先進(jìn)行列。我本人負(fù)責(zé)的泉湖信用社,過去同樣是一個(gè)經(jīng)營狀況較差的信用社,200*我到泉湖信用社后,與信用社員工打成一片,與他們同吃、同住、同“三收”,通過自己的深入艱苦作風(fēng)感化了他們。從而調(diào)動(dòng)了全體員工的積極性,信用社的經(jīng)營狀況得到了很大的改觀,一舉躍為全縣信用社的前列,信用社主任本人也被評(píng)為出席市信合系統(tǒng)先進(jìn)工作者。如員工周崇華,去年從松江信用社調(diào)到泉湖后,由于夫妻分居,開始工作很被動(dòng)。通過我多次交心,周深受感動(dòng),說領(lǐng)導(dǎo)能和我們同吃、同住,我沒有理由不好好工作。因此,下半年周晴天一身灰,雨天一身泥,憑著一股闖勁全面完成了信用社分配的各項(xiàng)任務(wù)。三、作風(fēng)建設(shè)一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),政治思想上水平。一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、馬澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,正確貫徹執(zhí)行國家的經(jīng)濟(jì)、金融方針政策,在實(shí)踐中身體力行“三個(gè)代表”重要思想。通過學(xué)習(xí),自己的政治素質(zhì)和政策理論水平得到升華。去年,我撰寫了《==信用聯(lián)社機(jī)關(guān)改革實(shí)施方案》、《廖田信用社主任競(jìng)聘實(shí)施方案》、《==縣農(nóng)村信用社后備干部建設(shè)暫行辦法》等制度辦法以及關(guān)于農(nóng)村信用社人教、稽核工作的調(diào)研文章,使聯(lián)社機(jī)關(guān)改革廖田信用社主任競(jìng)聘等各項(xiàng)人數(shù)、稽核工作得以順利的開展。篇三:街道辦事處副主任述職報(bào)告范文街道辦事處副主任述職報(bào)告范文我叫**,現(xiàn)任**中路街道辦事處副主任,主管計(jì)劃生育、統(tǒng)計(jì)、衛(wèi)生防保等工作。一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在班子成員的幫助下,在同事和社區(qū)干部的支持下,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“四宜”城區(qū)建設(shè)目標(biāo),努力學(xué)習(xí)、勤奮工作,各項(xiàng)工作都取得了長足的進(jìn)步?,F(xiàn)將一年來的履行職責(zé)、廉潔自律情況匯報(bào)如下:一、完成的主要工作作為辦事處一名副主任,我始終堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)作為第一要?jiǎng)?wù),把抓好分管工作的落實(shí)當(dāng)做首要的職責(zé),常抓不懈,緊抓不放。一年來,在街道黨工委和辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在班子成員的幫助和支持下,在全體街道和社區(qū)干部密切配合下,嚴(yán)格履行工作職責(zé),認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。計(jì)生、統(tǒng)計(jì)、衛(wèi)生防保等工作都是些專業(yè)性強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作,做為一名分管領(lǐng)導(dǎo),我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為履行職責(zé)的第一需要,提高素質(zhì)的第一途徑。一是苦心鉆研向書本學(xué)。通過學(xué)文件,看報(bào)紙等形式,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高理論水平;二是通過無形的絡(luò)學(xué)。經(jīng)常上查閱業(yè)務(wù)知識(shí),使自身的理論水平和業(yè)務(wù)能力有了一定的提高;三是向身邊的同志學(xué)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)豐富,每當(dāng)我工作中遇到難題,就真心請(qǐng)教向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),在完成工作過程中用心體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的思路,領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的要求,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的方法。并經(jīng)常同身邊的干事、社區(qū)的同志研究探討工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,有力地提高了自己的工作及辦事能力。注重協(xié)調(diào),當(dāng)好配角。做為辦事處的副職,起著承上啟下的作用,在工作中一是尊重領(lǐng)導(dǎo),聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,不折不扣地完成份內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);二是樹立一盤棋的大局意識(shí),除了自己分管的工作外,積極參與辦事處的其它工作;三是注重協(xié)調(diào)上下級(jí),同級(jí)之間的關(guān)系,既講原則,又講風(fēng)格,營造了舒適良好的工作環(huán)境。當(dāng)好參謀,出好點(diǎn)子。計(jì)劃生育是街道的重點(diǎn)工作。一年來,根據(jù)工作中出現(xiàn)的新情況新問題,及時(shí)向街道黨工委、辦事處提出合理化建議,多數(shù)建議被領(lǐng)導(dǎo)采納后,對(duì)推動(dòng)街道計(jì)劃生育工作發(fā)揮了積極作用。多年來,由于民營企業(yè)對(duì)計(jì)劃生育工作重視不夠,所以民營企業(yè)的計(jì)劃生育工作一直是全街道工作的軟肋。為找準(zhǔn)癥結(jié)所在,年初多次同街道社區(qū)以及企業(yè)的計(jì)生工作人員座談,首先從自身找原因,對(duì)民營企業(yè),安排工作多,指導(dǎo)少,同領(lǐng)導(dǎo)溝通少,對(duì)計(jì)生工作人員關(guān)心少。針對(duì)存在的問題,今年除加強(qiáng)工作的指導(dǎo)與督促外,向書記建議在區(qū)政府評(píng)模評(píng)先、出外學(xué)習(xí)考察、計(jì)生貧困家庭慰問中優(yōu)先考慮民營企業(yè),在工作上多與領(lǐng)導(dǎo)溝通,通過多番努力,取得了民營企業(yè),特別是計(jì)生工作人員和領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持。今年各民營企業(yè)統(tǒng)一規(guī)范了計(jì)劃生育資料,建立了“六簿一卡”,完善了全員人口信息庫等,目前按照簽定的目標(biāo)責(zé)任書要求完成了各項(xiàng)任務(wù)。**年,在觀摩并借鑒相關(guān)單位關(guān)于“道德講堂”建設(shè)模式和工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合本街道實(shí)際,因地制宜開展了“道德講堂”工作,通過社區(qū)收集整理轄區(qū)內(nèi)先進(jìn)事跡,評(píng)選道德楷模、身邊好人,利用道德講堂宣講平臺(tái)和各種宣傳陣地進(jìn)行以社會(huì)主義核心價(jià)值體系為中心的道德文化建設(shè),營造健康的人文環(huán)境。前不久,街道有兩名工作人員因親人患惡性疾病生活、精神壓力很大,為在生活上盡可能得關(guān)心幫助,精神上想方設(shè)法安慰疏導(dǎo),給領(lǐng)導(dǎo)建議特殊時(shí)期派人幫忙,并在經(jīng)濟(jì)上給予資助,讓他們感受到了街道大家庭的溫暖,也在一定程度上激發(fā)了他們工作熱情。主動(dòng)作為,創(chuàng)造特色。近年來,街道的各項(xiàng)工作都有了很大的起色,甚至有些業(yè)務(wù)走在了全區(qū)的前列,但“前有標(biāo)兵,后有追兵”,我堅(jiān)持以一流的標(biāo)準(zhǔn),扎實(shí)的作風(fēng),嚴(yán)格要求自己及自己分管的工作,在工作中主動(dòng)作為,創(chuàng)造特色,加強(qiáng)對(duì)分管工作的指導(dǎo)。為破解民營企業(yè)流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作難題,在天馬公司積極探索“支部+協(xié)會(huì)”流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作模式,即以黨支部為依托,協(xié)調(diào)公司周邊較為集中的商鋪,每名黨員按照自愿,就近的原則,分別聯(lián)系商戶(鋪),擔(dān)任流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理服務(wù)員,不僅確保了各項(xiàng)計(jì)生政策的落實(shí),而且對(duì)密切黨群關(guān)系,促進(jìn)公司跨越發(fā)展起到了良好的作用,創(chuàng)出了一條“依托支部建協(xié)會(huì),抓好計(jì)生促發(fā)展”的流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理服務(wù)新路子。在以往文明城市復(fù)查驗(yàn)收工作中,要求每個(gè)街道必須建立科普活動(dòng)室。由于**中路街道位于長治市繁華地段,寸土寸金,陣地建設(shè)一直是科普工作中最大的難題。在難以解決活動(dòng)場(chǎng)地的情況下,今年年初積極地不厭其煩地同駐街單位協(xié)調(diào),經(jīng)過多番努力,最終將科普活動(dòng)室設(shè)在了市地稅局圖書室,由于市地稅局圖書室設(shè)施完善,位置方便,完全符合科普活動(dòng)室的硬件要求,這樣在方便群眾普及科普知識(shí)的同時(shí),既節(jié)約了街道的資金投入,又樹立了駐街單位的良好形象,獲得了雙贏的效果。在社區(qū)科普工作中,**年通過“抓陣地、抓隊(duì)伍、抓活動(dòng)”,把科普工作同轄區(qū)實(shí)際結(jié)合起來,同社區(qū) 工作結(jié)合起來,多渠道、多層次、多形式傳播科普知識(shí),轄區(qū)居民文明素質(zhì)不斷提升,縣前巷社區(qū)在今年被授予“省級(jí)科普示范社區(qū)”稱號(hào)。為全力推進(jìn)街道計(jì)生工作更好地開展,今年多次組織社區(qū)干部計(jì)生工作集中培訓(xùn),通過培訓(xùn)切實(shí)提高了社區(qū)干部計(jì)生工作政策理論和業(yè)務(wù)知識(shí)水平,在今年7月全區(qū)計(jì)生業(yè)務(wù)比武大賽中,街道大獲全勝,總分排名第一。緊抓隊(duì)伍,樹好形象。我分管的計(jì)劃生育、衛(wèi)生防保等工作都是直接與老百姓打交道,服務(wù)于民的工作。為著力塑造高效、務(wù)實(shí)的形象,在嚴(yán)于律己,率先垂范的同時(shí),一方面緊抓隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)格約束言行,注重教育培訓(xùn),提高綜合素質(zhì),開展親情服務(wù),樹好街居形象;另一方面加強(qiáng)制度建設(shè),提高自律意識(shí)。在計(jì)劃生育工作方面,制定了操作性強(qiáng)的獎(jiǎng)懲制度,實(shí)行工作成績與獎(jiǎng)懲掛鉤,對(duì)社區(qū)計(jì)生專職副主任實(shí)行每月一評(píng)比,一考核,一兌現(xiàn),對(duì)在日常工作中表現(xiàn)突出,成績顯著的給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)未按時(shí)完成工作任務(wù),拖街道后腿的給予處罰,從而使人人有責(zé)任,人人有擔(dān)子,人人有獎(jiǎng)懲,充分調(diào)動(dòng)了社區(qū)干部的積極性、主動(dòng)性。二、廉潔自律情況多年的工作實(shí)踐使我認(rèn)識(shí)到權(quán)力既是一種責(zé)任,也是一種義務(wù)。我始終以“講黨性、重品行、做表率”的標(biāo)準(zhǔn)衡量自己,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)工作,扎扎實(shí)實(shí)辦事。在工作中,我始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),秉公辦事,公道正派。自覺做到心不貪、手不伸、嘴不沾,正確處理自律和“他律”的關(guān)系,努力工作,勤政廉政,積極發(fā)揮表率作用,時(shí)時(shí)刻刻想到自己的責(zé)任與身份。三、存在的問題理論學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓的還不夠好,時(shí)緊時(shí)松。工作熱情高,但缺韌性。工作方式簡(jiǎn)單,直接,缺少溝通。回顧一年來的工作情況,雖苦多,累多,但收獲更多。在今后的工作中將更加從嚴(yán)要求自己,不斷增強(qiáng)廉潔奉公,執(zhí)政為民的意識(shí),為建設(shè)“四宜”城區(qū)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。以上述職,不妥之處,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志指正。謝謝大家!篇四:體檢科副主任述職報(bào)告XX體檢科副主任述職報(bào)告XX本人在院領(lǐng)導(dǎo)及科室主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在科室全體同志的大力支持配合下,帶領(lǐng)全科順利的完成了全年的各項(xiàng)工作。現(xiàn)就全年本人工作情況匯報(bào)如下:一、遵守院規(guī)院紀(jì),服從領(lǐng)導(dǎo),透明管理。堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,牢固樹立服務(wù)意識(shí),大局意識(shí),加強(qiáng)科室的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。科室每月安排一次固定的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間,每月固定總結(jié)反饋一次監(jiān)督管理過程中發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施,使全體員工增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),熱情為患者服務(wù)。完善窗口服務(wù)、體檢流程,更加方便患者及體檢者咨詢及領(lǐng)取報(bào)告。二、圍繞醫(yī)院及體檢科發(fā)展目標(biāo),申報(bào)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)資質(zhì),體檢科在院長領(lǐng)導(dǎo)及各相關(guān)科室協(xié)助下做了大量工作。按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)相應(yīng)資質(zhì)的要求,確保質(zhì)量體系的建立健全,根據(jù)單位實(shí)際工作的需要,編制了《質(zhì)量管理手冊(cè)》、《程序文件》、《作業(yè)指導(dǎo)書》,為體檢科規(guī)范開展職業(yè)健康檢查提供了質(zhì)量保障。理順規(guī)范工作流程:為了確保職業(yè)健康檢查高效有序運(yùn)作,體檢科進(jìn)一步理順規(guī)范了職業(yè)健康檢查工作流程,合理設(shè)置工作崗位,完善工作職責(zé),并進(jìn)行了公正性聲明,保障各項(xiàng)工作運(yùn)行有效。強(qiáng)化人員管理。對(duì)所有受控人員進(jìn)行了質(zhì)量管理體系文件和專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn),并組織進(jìn)行了考試;對(duì)精密儀器操作人員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)操作考核。通過培訓(xùn)和進(jìn)修,提高了相關(guān)人員的質(zhì)量意識(shí)和專業(yè)技術(shù)水平。強(qiáng)化儀器設(shè)備管理。建立了儀器設(shè)備專用臺(tái)帳,并對(duì)儀器進(jìn)行了唯一性標(biāo)識(shí),千元以上設(shè)備和強(qiáng)檢設(shè)備按要求建立了相應(yīng)的檔案。完善資料檔案建設(shè)制定檔案管理制度,加強(qiáng)檔案建設(shè),完善了職業(yè)健康檢查資料的檔案管理,并備有職業(yè)病防治專業(yè)書籍,職業(yè)病診斷國家標(biāo)準(zhǔn)和國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件,有效保障了職業(yè)健康檢查工作的規(guī)范化管理在搞好體檢科的人性化管理的同時(shí),體檢科也加強(qiáng)了與其他部門的合作。我們多次到業(yè)務(wù)相關(guān)科室征求意見、針對(duì)體檢工作交換意見等,與各職能科室和臨床科室形成了良好的合作關(guān)系。體檢科還存在大量工作有待完善,如:各種體系文件的進(jìn)一步完善,員工綜合素質(zhì)及積極性的提高等,這些都需要循序漸進(jìn)的完成。三、本人始終保持著工作的激情和向上的活力。每月提前做好當(dāng)月工作計(jì)劃,利用晨會(huì)交班發(fā)給每一位員工,讓大家了解當(dāng)月每一天科室晨會(huì)內(nèi)容和重要的工作事項(xiàng);充分利用晨會(huì)對(duì)員工進(jìn)行教育培訓(xùn),使大家樹立起正確的價(jià)值觀;及時(shí)傳達(dá)醫(yī)院周會(huì)和各類會(huì)議的精神和醫(yī)院的動(dòng)態(tài),用正面的信息引導(dǎo)員工,積極為醫(yī)院的快速發(fā)展努力工作;日常工作中,堅(jiān)持在一線工作崗位指導(dǎo)員工提高工作技能和效率。以自己的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神帶動(dòng)全科一起努力工作。四、本人能認(rèn)真履行體檢科副主任工作職責(zé)。為了完成好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,采取全員參與管理的工作模式。首先按照科室管理內(nèi)容進(jìn)行了分工并將其交給合適的員工來管理,如:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、質(zhì)量控制、繼續(xù)教育、考勤績效、儀器設(shè)備、信息絡(luò)、文件書寫、項(xiàng)目物價(jià)、樣本管理、檔案管理、科室內(nèi)務(wù)、消防安全等,發(fā)揮每一位員工的特長和積極性,每人分擔(dān)一部分管理工作,做好日常的記錄,月底和科主任一起討論,針對(duì)存在的問題,提出改進(jìn)措施。這樣做的結(jié)果,使每一位員工的特長得到了充分的發(fā)揮,員工的潛能遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出管理者的想象??浦魅文艹槌龈嗟臅r(shí)間去做一些前瞻性的工作,而不是忙一些繁雜瑣事,有效的提高了管理效能。人力資源管理的根本是用人效能,管理者是靠人來成就事業(yè)的。我們依照工作流程的需要,設(shè)置了相應(yīng)的技術(shù)工作崗位。根據(jù)每一位員工的工作經(jīng)歷、技術(shù)水平、人格特質(zhì)、健康狀況以及內(nèi)在潛能,安排在相應(yīng)的技術(shù)崗位上。并通過持續(xù)的溝通、培訓(xùn),使員工適應(yīng)崗位要求,履行崗位職責(zé),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,將個(gè)人潛能發(fā)揮到極致。最大限度的保證了醫(yī)療安全,提升了工作質(zhì)量,提高了工作效率。五、XX年本人能夠按照院黨委的要求把反腐倡廉建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,遵守廉政規(guī)定,管好自己,接受
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