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第一次黨小組評價意見(編輯修改稿)

2024-10-01 01:20 本頁面
 

【文章內容簡介】 、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨章程》的活動。在5月25日組隊參加一公司紀委舉辦的學習《兩個條例》知識競賽活動中,所在隊奪得比賽第三名。黨支部還注重加強黨員政治素質的培養(yǎng),將《黨員手冊》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等書籍發(fā)到每一個黨員手中,學習方法采取集中學習并以自學為主的方式進行,取得了較好效果。 (三)辦好宣傳欄。宣傳欄是黨的思想政治工作的有力陣地,是員工獲得信息的重要場所,是企業(yè)文化得以體現的重要窗口。由黨支部牽頭,工會、團支部積極參與,共辦了4期宣傳欄目,第一期是五一??诙谑瞧咭粚?谌谑潜3止伯a黨員先進性教育???。第四期是十一專刊。每一期刊緊跟時代步伐,宣傳祖國改革開放以來取得的巨大成就,宣傳企業(yè)通過轉機建制、改革發(fā)展取得的新成績,極大地鼓舞了士氣。 (四)開展黨內活動,提高支部的凝聚力為了加強黨員隊伍建設,在中國共產黨成立83周年之際,黨支部組織廣大黨員開展了義務勞動、召開了黨員大會并邀請了入黨積極分子參加發(fā)展了2名新黨員。通過開展活動,在七一前后相繼有5名員工向黨支部遞交了入黨申請書。 (五)以創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)建黨員先鋒工程活動為載體,提升黨支部建設水平按照股司一黨發(fā)〔xx〕20文件《關于進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的通知》及股司一黨發(fā)〔xx〕35號文件《關于在重點工程建設中開展做時代楷模、建示范工程活動的實施方案》的有關精神,制定了《xx年創(chuàng)先爭優(yōu)規(guī)劃和措施》和做時代楷模、建示范工程的實施方案。首先是根據實際情況重新劃分了小組和責任區(qū),明確了責任區(qū)負責人。做到重要工程、重要崗位、關鍵環(huán)節(jié)都有黨員。其次是按照統(tǒng)一規(guī)定的標準制作了黨員先鋒崗、紅旗責任區(qū)考核、記實牌,懸掛于醒目之處。第三是嚴格按照上級黨委的要求,作好每半年創(chuàng)崗建區(qū)考核工作。 四、加強企業(yè)文化建設一是做好員工思想政治工作。要抓好公司的改革發(fā)展,促進公司的全面振興,必須要有一支穩(wěn)定的員工隊伍。公司黨支部成員密切關注員工的思想動態(tài),把做員工的思想政治工作當作一件大事來抓,把推進改革發(fā)展的著力點放在思想政治工作上,以推進各項工作的全面落實。公司今年出臺的《實行崗位工資制辦法》、《關于調整市場部營銷人員相關待遇的辦法》以及《驗工計價管理(暫行)辦法》,牽涉到了部份員工的切身利益,有些員工有思想有情緒,針對這一現象,公司及時召開員工大會進行解釋,堅持明理疏導,講清這些辦法的出臺是大勢所趨,勢在必行的。通過做工作,使員工較好的處理好了自身崗位和收入分配方面的關系,從而激發(fā)了員工支持理解參與改革的熱情。二是加強員工隊伍建設,提高隊伍素質。圍繞生產經營和隊伍建設目標,提高員工隊伍整體素質尤為重要。公司黨支部大力加強企業(yè)文化建設,在公司內提出了學習、團結、求實、奉獻的企業(yè)精神,并在員工大會上對精神的內容進行了詮釋。另外在舉辦各種培訓班,提高隊伍素質的同時,公司還制定獎勵措施,鼓勵員工通過不同渠道自學成才。在上級黨委開展爭做羅文式的員工的活動中,班子成員認真閱讀了《把信送給加西亞》這本書,并在公司開展忠誠、敬業(yè)、服從、信用,做羅文式的員工的活動,
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