法院執(zhí)行局長述職述廉報告(編輯修改稿)
2024-10-01 00:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 新形勢的需要，有針對性地對已有的制度進(jìn)一步細(xì)化和完善，真正做到有章可循、有章必循、違章必究，堅持按制度辦事，用制度管人。 咬住目標(biāo)。去年，我局在市條線排名為第三，我個人榮立了三等功，執(zhí)行工作取得了一定成績，今年的爭位創(chuàng)先一直是我們奮斗的目標(biāo)，我在年度大目標(biāo)的框架內(nèi)，區(qū)分了階段和月目標(biāo)，將任務(wù)區(qū)分后每一個人頭，在院“三比三看”規(guī)定的任務(wù)內(nèi)，我要求能執(zhí)盡執(zhí)、能執(zhí)應(yīng)執(zhí)、能執(zhí)必執(zhí)，舉全局之力攻難案，我?guī)ь^、局領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)重點案和信訪案，堅持集中強制執(zhí)行制度，開展了一系列諸如“凌晨堵窩、中午堵桌、晚上堵門”及“執(zhí)行會戰(zhàn)”活動，取得了一定的執(zhí)行效果。 積極清理執(zhí)行積案法院執(zhí)行局長述職述廉報告第2頁 。根據(jù)省高院的統(tǒng)一部署，從年初開始，我局就將“清理執(zhí)行積案”納入正常結(jié)案范圍，做到月結(jié)、月清，定期回頭看，堅持打執(zhí)行工作攻堅戰(zhàn)，力求壓低積案數(shù)，提高執(zhí)結(jié)率，實現(xiàn)執(zhí)行工作良性循環(huán)的工作目標(biāo)。根據(jù)這個工作思路，在工作中，一是建立健全執(zhí)行工作制度，對未結(jié)執(zhí)行案件登記造冊，分類排隊，逐案分析未結(jié)原因，并實行嚴(yán)格的責(zé)任制，明確責(zé)任，相互協(xié)作，制定切實可行的執(zhí)行預(yù)案，做到心中有數(shù)，有的放矢，克服工作盲目蠻干。二是打破正常的工作時間，采取靈活多樣的執(zhí)行方式，使案件循環(huán)速度加快。三是在執(zhí)行局設(shè)立了執(zhí)行舉報熱線電話，及時與申請執(zhí)行人溝通信息，掌握被執(zhí)行人的基本情況。對有執(zhí)行線索的及時出警，對不同情況采取相應(yīng)措施，促其自覺履行義務(wù)，使一大批案件得以執(zhí)結(jié)。 狠抓“三率”。20xx年度，我堅持把“執(zhí)結(jié)率”、“到位率”和壓降“信訪投訴率”作為工作主線，不斷推動質(zhì)效考核指標(biāo)向上攀升。緊緊依靠全局執(zhí)行干警從基礎(chǔ)工作做起，抓好執(zhí)行制度的落實，完善和加強了執(zhí)行工作的統(tǒng)一管理。在此基礎(chǔ)上切實加大案件執(zhí)行力度，通過每月協(xié)調(diào)通報案件的執(zhí)行情況，檢查督促案件承辦人依法實施執(zhí)行行為，細(xì)化、窮盡執(zhí)行措施，倡導(dǎo)文明執(zhí)行、和諧執(zhí)行、人性化執(zhí)行，多做被執(zhí)行思想工作，保證了公正、高效地執(zhí)結(jié)案件。通過落實合議制，
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