檔案系統(tǒng)創(chuàng)建市級文明行業(yè)經(jīng)驗材料(編輯修改稿)
2024-09-30 23:46 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 好事、忘我工作、奮發(fā)進取、無私奉獻的干部隊伍。請支持原創(chuàng)網(wǎng)站 四、有一套完整的規(guī)章制度。為確保正常的學(xué)習(xí)和工作秩序，結(jié)合文明行創(chuàng)建活動，市、縣（區(qū)）局館從抓制度建設(shè)入手，在不斷總結(jié)的基礎(chǔ)上，健全完善了議事決策、政治理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育、檔案庫房管理、文件管理、財務(wù)管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、值班、安全保衛(wèi)、車輛及設(shè)備管理、行政執(zhí)法責(zé)任、反腐倡廉、作息時間、請銷假、禁止參賭等規(guī)章制度和各崗位職責(zé)。把對外聯(lián)系群眾較多的檔案資料提供利用、業(yè)務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)和咨詢服務(wù)、檔案資料收（征）集、檔案用品供應(yīng)等崗位確定為文明示范窗口，提出了“文明示范崗位基本要求”。多數(shù)局館除將部分規(guī)章制度粘貼在顯眼位置外，把所有規(guī)章制度和崗位職責(zé)匯編成冊，分發(fā)到個人，并注重經(jīng)常組織學(xué)習(xí)教育和督促檢查執(zhí)行，讓制度生效、生威，用規(guī)章制度不斷規(guī)范全體干部職工的言行。同時，還建立了督查、監(jiān)督、約束機制，自覺接受各方面的監(jiān)督。對于極少數(shù)職工有時出現(xiàn)組織紀律觀念淡薄，甚至有違紀違章苗頭現(xiàn)象，各局館不遷就，不護短，及時開展紀律作風(fēng)整頓教育，糾正不良行為。由于建立健全完善了一整套規(guī)范、系統(tǒng)的規(guī)章制度，保障了各項工作緊張有序、規(guī)范運轉(zhuǎn)。 五、有一股艱苦創(chuàng)業(yè)精神。檔案部門比較清貧，相對于絕大多數(shù)部門或單位之中處于弱勢，尤其是在經(jīng)濟欠發(fā)達的邊疆少數(shù)民族地區(qū)，表現(xiàn)更為突出。在別人看來檔案部門清閑，而在實際工作中檔案工作比較細致、繁雜、面廣，任務(wù)十分繁重，需要堅持不懈地比他人付出更多的艱辛，并要耐得住寂寞和冷落。由于地方財政困難無更多的資金投入檔案工作，多數(shù)局館辦公家具落后，干部職工除工資外基本沒有其它收入，有的沒有工作用車，步行進行業(yè)務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)，多數(shù)無資金選送干部參加省內(nèi)外的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有的同志干一輩子檔案工作沒有到過省城，更談不上出省考察參觀學(xué)習(xí)。有的局館無辦公經(jīng)費，出差和通訊費自理等現(xiàn)狀，雖盡力，但一時難以徹底解決。全市檔案干部職工面對上述情況，不攀比，不懈氣，弘揚了默默無聞無私奉獻和有為爭有位，有位更有為的艱苦創(chuàng)業(yè)精神，不斷促進檔案事業(yè)發(fā)展。如：市檔案館庫的新建，整個工程預(yù)算投資760萬元，經(jīng)過精心組織施工，實際完成投資650萬元，建成了高質(zhì)量的精品工程，受到了市委、政府領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的贊揚。市館建成后，2003年搬遷新址，由于檔案和裝具數(shù)量龐大，市委領(lǐng)導(dǎo)建議支付3萬元錢請武警部隊搬運，局館領(lǐng)導(dǎo)考慮耗資較大，決定由干部職工親自動手搬運，經(jīng)大家齊心協(xié)力，不怕臟，不怕累，僅
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