房管局黨建指導(dǎo)方案(編輯修改稿)
2024-09-30 21:32 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”等活動，傾力打造黨員服務(wù)工作品牌。 三、嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，切實加強黨的組織建設(shè) （一）加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。按照政治堅定、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團結(jié)協(xié)調(diào)的要求，以“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”為目標(biāo)，不斷提高局和局屬單位兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。堅持分類指導(dǎo)，通過“幫”和“建”，加強局屬各黨組織的自身建設(shè)，不斷提高局屬領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，使局屬各班子真正成為堅強的領(lǐng)導(dǎo)集體。進一步建立健全民主集中制、重大問題集體研究、中心組學(xué)習(xí)和民主生活會等制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉、群眾評廉、民主生活會和談心談話等工作。按照縣委縣政府的統(tǒng)一部署和要求，認(rèn)真做好機構(gòu)改革中干部隊伍的調(diào)整配備，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強整體功能。認(rèn)真貫徹《干部任用條例》和上級干部任用工作有關(guān)文件精神，進一步完善干部選拔任用工作機制，切實做好局中層干部選拔任用工作。堅持黨管干部原則，加強對年輕干部的培養(yǎng)選拔工作，認(rèn)真落實干部教育、培養(yǎng)、管理、監(jiān)督、考核制度，用制度規(guī)范和約束干部的言行，不斷提高全局干部的政治理論素養(yǎng)、專業(yè)技能和管理能力，充分發(fā)揮干部在單位建設(shè)和日常工作中的排頭兵作用。 （二）嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真開展黨組抓基層黨建工作責(zé)任制度，完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和聯(lián)系點制度，真正形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，職能部門各司其職，支部（總支）密切配合，上下齊抓共管的黨建工作格局。要嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，規(guī)范黨組織工作，積極推進基層黨組織黨務(wù)公開。今年根據(jù)新局組建情況，局屬單位黨組織，要按照《黨章》和黨務(wù)工作有關(guān)規(guī)定，按時、按規(guī)定程序進行換屆選舉，局將舉辦1期黨支部書記培訓(xùn)班，著力提高基層黨務(wù)工作者的素質(zhì)和工作能力。要完善黨建工作檢查考核制度，落實責(zé)任主體，明確崗位職責(zé)，建立健全月度督查、季度檢查、例會匯報、對口檢查交流、年度考核等制度。今年將突出對創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況、組織生活制度落實情況、黨員發(fā)展工作情況等進行督查和規(guī)范，促進基層黨建各項工作的落實。 （三）認(rèn)真做好黨員教育管理工作。以提高黨員政治理論素養(yǎng)，增強黨性為目的，加強思想政治教育，認(rèn)真落實“三會一課”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、過雙重組織生活、黨員談心和民主評議黨員等制度。按照《黨章》要求，加強對黨員的服務(wù)，督促黨員履行義務(wù)，保障黨員行使權(quán)利，努力發(fā)揮黨員的作用。嚴(yán)格黨員發(fā)展工作，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察工作，規(guī)范入黨工作程序，建立發(fā)展黨員工作推優(yōu)制、公示制、票決制和責(zé)任追究制，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。積極推進黨內(nèi)民主建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，推進黨務(wù)公開，營造黨內(nèi)民主氛圍。建立健全黨內(nèi)關(guān)懷激勵幫扶機制，特別是對老黨員、患重病和生活困難黨員要給予關(guān)懷和幫助，使黨員切實感受黨組織的溫暖。 （四）充分發(fā)揮工會、共青團、婦工會的作用。以“服務(wù)中心”黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，充分發(fā)揮工會宣傳引導(dǎo)、“大學(xué)?！?、文化建設(shè)等職能作用，開展好“我為十二五發(fā)展獻一計”、“服務(wù)中心作貢獻，創(chuàng)建和諧當(dāng)先鋒”、“創(chuàng)建
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1