干部教育管理工作計劃(編輯修改稿)
2024-09-29 03:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 很早以來，我們就實行了中層以上領導的輪崗制度，使中層以上領導在不同的崗位上都得到培養(yǎng)和 第 2 頁 共 3 頁 鍛煉，對工作性質(zhì)都得到深入體會，深化了對不同崗位職責的認識，基本實現(xiàn)中層領導的互補性、替代性、協(xié)調(diào)性。 基于我校已取得成功的干部管理經(jīng)驗，本學年，黨支部將對黨員干部進一步培養(yǎng)培訓，著重于專業(yè)知 識培訓和不同崗位領導方法培訓。使他們業(yè)務過硬、思想過關，與時代接軌。確實能夠做到無論放到那里都能獨當一面。擔負起學校不同崗位的重任。 這項培訓內(nèi)容，同樣貫穿本學年始終。組織他們向老技師學習
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