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正文內(nèi)容

副市長在全市基層組織建設年轉(zhuǎn)段暨黨支部整頓轉(zhuǎn)化動員致辭(編輯修改稿)

2025-09-28 21:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 黨員教育培訓制度,健全流動黨員管理服務、黨員黨性定期分析制度。要落實支部書記兩級評議制度。一是村支部全體黨員評議支部書記,看他是否辦事、是否正派,看他辦事的透明度高不高、民不民主。二是把支部書記的評議提到鎮(zhèn)一級的層面上來,由干部進行評議,評議結(jié)果作為評先表模的依據(jù)。形成“雙述雙評”制度,定期開展評議活動,半年一評,“七一”之前進行一次,年底之前再評一次。通過兩級評議的辦法來推進工作,激勵先進。 二、把握環(huán)節(jié),有序推進第二階段各項工作 基層組織建設年第二階段時間緊,任務重,要求高,為切實實現(xiàn)“七抓七強”目標,各地各部門要把握住六個關(guān)鍵環(huán)節(jié),扎實有序推進第二階段的各項工作。 深入分析現(xiàn)狀。這是搞好整改提高的前提和基礎。各級黨組織要充分運用第一階段調(diào)查摸底、分類定級的成果,通過召開專題會,全面系統(tǒng)梳理存在的問題,實事求是分析存在問題的主客觀原因,切實找準整改提高的切入點和突破口。黨支部要按照問題的輕重緩急和解決的難易程度,將問題分為立即整改、逐步整改、需要上級統(tǒng)籌解決三類,進一步明確工作思路。 科學制定方案。整改方案是解決問題、完善制度的“路線圖”。要按照“明確整改目標、明確整改項目、明確整改時限、明確整改措施、明確整改責任”的“五個明確”要求,對需要整改的問題逐條進行研究,提出切實可行的整改措施,形成系統(tǒng)的整改方案。要注意提高整改方案的針對性,緊密結(jié)合支部實際,做到一個問題一個“藥方”,“一把鑰匙開一把鎖”。要注意增強整改落實方案的可操作性,建立健全整改落實責任制,逐項明確責任領(lǐng)導、具體承辦人,把任務分解細化,把責任落實到人。 實行公開承諾。公開承諾,是責任,也是擔當。要采取適當方式,在一定范圍內(nèi)公布整改方案和進度安排。要建立黨組織書記整改承諾制,實行整改承諾備案管理,所承諾事項、落實情況要向黨員、群眾通報,自覺接受監(jiān)督。對基層組織建設年成效進行檢查驗收時,重點看整改承諾事項的落實情況和黨員群眾的滿意度。轉(zhuǎn)化提高是否達標要有統(tǒng)一要求,一方面要看整改方案的措施、目標、任務是否達到,看村容村貌村級班子是否有明顯變化;一方面要請黨員群眾代表進行滿意度測評,看群眾的滿意度是否提高了。 切實抓好整改。黨支部要對照整改方案,實行項目化推進,建立整改銷號制度,對承諾整改的問題做到整改一個、驗收一個,合格一個、銷號一個。堅持從實際出發(fā),設定有限目標,什么問題突出就解決什么問題,什么事情緊迫就辦什么事情,不求全求多,只求有效管用。 著力建章立制。首先,要通過建立工作機制,強化黨委管黨建、書記抓黨建的責任,促進基層黨建工作責任制落實。其次,要努力適應新形式新任務的變化,大膽改革創(chuàng)新,堅決破除影響基層組織建設的制度性障礙。要創(chuàng)造性制定一些適合現(xiàn)在新形勢新任務,適合農(nóng)村實際的制度。第三,把集中整改與總結(jié)提高統(tǒng)一起來抓,鼓勵每個支部在整改的過程中,圍繞服務發(fā)展、服務民生、服務群眾,創(chuàng)造有效管用、群眾歡迎的新辦法,使每個支部至少建立一項務實管用的制度。 開展再評再議。在集中整改結(jié)束后,要以鎮(zhèn)(街道、園、場、區(qū))、戰(zhàn)線為單位對所屬基層黨支部進行再評再議,重新分類定級。要加強對基層黨組織的動態(tài)管理,建立長效機制,對一類黨組織,幫助總結(jié)經(jīng)驗、加強宣傳推介,切實鞏固工作成果;對二類黨組織,加強教育引導,激發(fā)創(chuàng)優(yōu)熱情,促進提檔升級;對三類黨組織,進行“再整改”,實行專班蹲點指導,采取“一對一”、“個盯個”的辦法,強力推進整頓轉(zhuǎn)化,
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