公務員局半年工作總結(編輯修改稿)
2024-09-28 19:23 本頁面
【文章內容簡介】 進社會主義新農村建設。 三是完成新疆實習生來莆實習工作對接。四月份，第二批新疆畢業(yè)生來莆實習，27名新疆瑪納斯現畢業(yè)生分赴10個市直機關單位實習，并做好參觀、學習、考察等計劃安排和服務管理工作。 四是完成省公務員局布置的“就業(yè)援助月”、“民營企業(yè)招聘周”。就業(yè)援助月期間提供專門崗位50個。民營企業(yè)招聘周期間有150家單位參會，提供崗位1300多個。“春季畢業(yè)生網絡招聘月活動”收集100多家用人單位的500多個需求崗位報送全國公共招聘網。對回莆畢業(yè)生實行畢業(yè)生報到、求職登記、檔案寄存、人事代理、就業(yè)推薦一條龍服務。今年畢業(yè)生達報到按照省局安排于6月15日剛剛開始，簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書502份。 五是加強人才區(qū)域合作。5月25日本年度經濟協(xié)作區(qū)人才交流活動由三明公務員局組織召開，20家企業(yè)報名參會，提供就業(yè)崗位300多個完成春季全市畢業(yè)生供需見面會，參會企業(yè)總數達到300家，提供就業(yè)崗位6000多個。 六是定期推進畢業(yè)生就業(yè)服務。上半年完成“周五”定期招聘會23場，參會企業(yè)450多家。共提供近5000個就業(yè)崗位。618人才主題招聘。完成本年度618莆田展區(qū)人才主題30個項目人才需求信息。 七是完善公共服務平臺建設?！皒x市人事人才公共服務網”已經開始測試，它包括省公務員局要求的“四個平臺”（海西信息化平臺、畢業(yè)生就業(yè)服務平臺、教育培訓平臺、項目人才對接平臺）及“人事考試報名平臺”、“人才招聘平臺”。畢業(yè)生就業(yè)服務平臺開辟了“畢業(yè)生見習基地、畢業(yè)生落戶、政策查詢、答疑頻道、人才儲備、人事代理專區(qū)、三支一扶、畢業(yè)生檔案查詢、畢業(yè)生報到、福建生源省外院校離校未就業(yè)實名登記”等10個專欄。 （二）注重服務質量，加強人才與企業(yè)對接。 2013年度國家引智項目和省“外專百人計劃”等三項引智申報計劃，我市共上報15個項目，認真組織4家有實力的企業(yè)參加2013年海外留學博士海峽西岸行海洋經濟人才與項目（莆田）洽談會，并與6名海外人才對接洽談，初步達成合作意向，我市成為全省4個洽談點之一。組織上報第十一
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