黨工委副書記監(jiān)督調(diào)研報告(編輯修改稿)
2025-09-28 17:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 問，《條例》是加強黨內(nèi)監(jiān)督的“尚方寶劍”，它賦予了監(jiān)督主體應(yīng)有的職能和權(quán)力。然而，各地紀檢監(jiān)察部門的“票子”（經(jīng)費）、“位子”（職數(shù)）、“帽子”（職務(wù)）等，從某種意義上講，都捏在同級黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)手里。這就難免“底氣不足”，有這樣或那樣的擔(dān)心、顧慮了。監(jiān)督也好，查案也罷，有時就不得不瞻前顧后，甚至違心從命了。這樣一來，獨立執(zhí)紀便成了“空中樓閣”。 不僅如此，因為權(quán)力的不對等，即使監(jiān)督主體覺悟高、黨性強、敢批評、敢監(jiān)督，實際效果也有限。這就如同兩個運動員，雖然各自都身手不凡，但二者不是同一個級別的。如果把監(jiān)督對象比作“重量級”，那么，監(jiān)督主體只能算“輕量級”的。讓“輕量級”的去監(jiān)督“重量級”的，縱然勇氣十足，信心百倍，瞪大眼睛盯著，放開嗓門喊著：不得違法亂紀。不許胡作非為。對方要么充耳不聞，把你的話當(dāng)作耳邊風(fēng)；要么出手揮拳，把你打倒在地再踏上一腳，讓你難以翻身。因此，有人戲言：“監(jiān)督對象一聲吼，監(jiān)督主體抖三抖?！? 這話多少有點夸張。但現(xiàn)實生活中，監(jiān)督對象的權(quán)力過于集中倒是不爭的事實。這樣一來，黨內(nèi)監(jiān)督體系就很難發(fā)揮有效監(jiān)督的作用了。道理很簡單，監(jiān)督對象大權(quán)在握，不要說班子成員或普通群眾無法監(jiān)督，就是同級紀檢部門有時也顯得力不從心。如，XX省原副省長王懷忠，在阜陽當(dāng)政數(shù)年，亂紀無綱，隨心所欲，不僅把人的思想搞亂了，風(fēng)氣搞壞了，而且把經(jīng)濟搞垮了，人心搞散了。對王懷忠的胡作非為，不是沒有人舉報，不是沒有人監(jiān)督，而是不好監(jiān)督、無力監(jiān)督。據(jù)《了望》周刊披露，“王懷忠擔(dān)任（阜陽）市委書記期間，在市委常委班子內(nèi)部，一切大事都由他個人說了算。對持不同意見的人，他既拉又打，軟硬兼施，使其屈服?！蹦懿磺础Ｋ掷镎莆罩o委干部在內(nèi)人員的“命運”呀。 針對上述問題，切實加強對各級領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人的監(jiān)督，應(yīng)當(dāng)采取以下對策： 首先，要拓展考核內(nèi)容，以培養(yǎng)監(jiān)督對象接受監(jiān)督的“潛意識”。實踐證明，一個腦子里缺乏民主意識、主觀武斷，骨子里拒絕監(jiān)督、抵制監(jiān)督的人一旦走上主要領(lǐng)導(dǎo)崗位，紀檢監(jiān)察部門也好，黨員干部也罷，對他往往就只能“干瞪眼”了。因此，應(yīng)當(dāng)拓展干部考核內(nèi)容，十分明確地把干部個人民主意識的強弱好壞作為“德”的一個重要“子項”加以考核，在此基礎(chǔ)上，選準用好各級領(lǐng)導(dǎo)班子主要
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