從嚴(yán)治黨重在從嚴(yán)管理干部(編輯修改稿)
2025-09-28 16:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 話、分析講評(píng)、組織生活會(huì)匯報(bào)以及考核測(cè)評(píng)等制度。在此基礎(chǔ)上，突出知的重點(diǎn)，著重掌握干部政治思想底數(shù)，防止因思想蛻變引發(fā)問題。掌握履職盡責(zé)底數(shù)，防止因事業(yè)心責(zé)任感淡化引發(fā)問題。掌握婚戀家庭底數(shù)，防止因個(gè)人問題處理不好引發(fā)問題。掌握八小時(shí)以外底數(shù)，防止因行為失控引發(fā)問題。掌握心理健康底數(shù)，防止因心理疾患引發(fā)問題。 加強(qiáng)監(jiān)督，重教是根本。這些年，少數(shù)黨員干部特別是高級(jí)干部違紀(jì)違法，給黨和軍隊(duì)的事業(yè)帶來損失，對(duì)黨和軍隊(duì)的形象造成損害，令人痛心。加強(qiáng)干部教育管理，需要做大量艱苦細(xì)致
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