二五年上半年政法隊伍建設工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-28 16:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 來提高整改階段的工作水平。一是堅持整改聯(lián)系實際。緊密聯(lián)系我們在分析評議階段反映出的問題，尤其注重在執(zhí)法活動方面存在的不足，抓住問題癥結(jié)，不回避矛盾、不避重就輕、不轉(zhuǎn)移注意力，是思想覺悟方面問題的就從改造主觀世界入手，是工作作風方面問題的就從提高工作效率、效果入手，是機關作風方面問題的就從文明、守紀入手，是執(zhí)法能力執(zhí)法水平方面問題的就從端正執(zhí)法思想、提高自身素質(zhì)等方面入手。通過扎實有效整改，使我院的執(zhí)法水平和法律監(jiān)督能力有了較大提升，法律監(jiān)督職能作用得到充分發(fā)揮。二是堅持整改突出重點。結(jié)合分析評議反映出的問題，下大氣力集中解決與隊伍建設、業(yè)務建設密切相關的如執(zhí)法思想、執(zhí)法作風、執(zhí)法能力、執(zhí)法形象等領導關心、群眾關切、社會關注的重點問題，用重點問題的解決，帶動、推動一般問題的解決，確保了這次整改工作真能解決一些困擾檢察機關發(fā)展的重點問題。三是堅持整改著眼長遠。把制度建設作為整改工作的一項重要內(nèi)容，把黨員受教育、群眾得利益的要求經(jīng)?；?、制度化，形成長效機制，通過制度建設的形式鞏固了共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果。 二、抓教育，提高執(zhí)法水平一是開展“學創(chuàng)”活動。我們把這一活動做為提高隊伍素質(zhì)和隊伍管理的重要載體來抓，并把創(chuàng)建活動向檢察業(yè)務、檢察管理、干警生活深入，在實際創(chuàng)建中，一是深入學習“學習型組織”理論，在全院干警中開展“學習、創(chuàng)新、發(fā)展”大討論，使全體干警樹立“只有學習才有創(chuàng)新，只有創(chuàng)新才有發(fā)展”的理念，努力做到工作學習化、學習工作化，在干中學，在學中干，不斷提高隊伍的集體學習力。二是拓展學習內(nèi)容。把學習理論、學習業(yè)務、學習經(jīng)濟、學習社會、學習典型有機結(jié)合起來，在拓寬視野、開闊知識面的同時，不斷加大學習的廣度和深度。三是改進學習方法。運用專題學習、全員互學、學用相融、走出去和請進來等形式主動學習；通過業(yè)務比武、知識測試等多種形式督促學習，促進學習效果的提高。四是開展創(chuàng)建學習型檢察院、學習型科室活動專題調(diào)研。總結(jié)學創(chuàng)活動經(jīng)驗，探索學創(chuàng)的新領域、新途徑。全院目前各科室都建立了業(yè)務學習小組，興趣小組，文化小組，形成了學習的濃厚氛圍。并且引導干警開展檢察文化活動，干警們積極進行書法、繪畫、攝影創(chuàng)作，積極參加區(qū)組織的籃球賽等體育活動，通過文化活動的開展，陶冶了干警的情操，培育了檢察文化，促進了干警綜合素質(zhì)的提高。二是開展正確認識和處理情與法的關系。我院按照市院開展正確認識和處理情與法的關系、倡導和養(yǎng)成健康的人際關系討論活動。我院根據(jù)省、市院的要求開展具有自身特色的教育活動，組織干警圍繞正確認識和處理情與法的關系、倡導和養(yǎng)成健康的人際關系這一主題開展討論。通過開展了正反兩方面典型的教育。使干警端正態(tài)度，統(tǒng)一思想，實踐“三個代表”重要思想的自覺性明顯提高，推進檢察改革的主動性明顯增強；公正和高效的執(zhí)法思想明顯強化。三是開展建設學習型檢察院活動。我院根據(jù)《XX區(qū)建設學習型XX縣區(qū)實施方案》的總體要求，在全院范圍內(nèi)開展建設“學習型檢察院”活動，通過開展豐富多彩的學習方式來增強干警的業(yè)務水平，主要為： 建立學習型組織。將構(gòu)建五個層面的學習型組織，一是學習型院黨組、二是學習型檢察委員會、三是學習型黨組、四是學習型黨支部、五是學習型辦案組； 組織學與自學相結(jié)合。每周五為集體學習日，除傳達學習有關文件外，由學習型組織自行安排學習內(nèi)容。每月的最后一個學習日，邀請學者、專家或?qū)W習典型進行講座，然后大家研討交流心得； 走出去學與進課堂學相結(jié)合。積極參加省、市院、區(qū)委組織的學習、培訓，要通過辦案、搞社
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