二○○四年組織工作要點(編輯修改稿)
2025-09-28 15:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。 二、以“升級進檔”工作為總抓手，全面做好基層黨組織的建設(shè)工作 ⒈深入開展升級進檔管理工作，不斷提升村級組織建設(shè)的整體水平。進一步健全完善升級進檔管理工作的監(jiān)督機制、考核機制、獎勵機制和利益機制。突出抓好后進村居的集中整頓和先進村居的示范帶動。年內(nèi)將對職業(yè)化會計進行綜合考核。對協(xié)調(diào)不力、作用發(fā)揮不好的重新進行調(diào)整；對業(yè)務(wù)不強、不能勝任的給予解聘；對缺職的進行公開招考。加大監(jiān)管力度，不斷提高村級財務(wù)管理工作水平。對班子戰(zhàn)斗力不強，兩委班子成員配合不夠和諧的單位，加大教育力度，促其理順關(guān)系，落實責(zé)任，進一步增強班子的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，爭取年底使所有基層黨組織建設(shè)工作都能進檔或升級。 ⒉扎實開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識。區(qū)委月份將對首批“五個好”村級黨組織和群眾滿意站所進行命名表彰，我們要抓住這一契機，通過自查考核，查漏補缺，增強爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，進一步提高基層黨組織建設(shè)工作的水平，同時全面把握、共同推進，按照活動要求努力爭創(chuàng)區(qū)、市兩級表彰命名的“五個好”街道黨工委。 ⒊大力推進“百村幫扶整治”工程，使后進村盡快脫掉
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