【安監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃】某年黨風(fēng)廉潔建設(shè)總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-28 15:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人的局面。 （二）落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話及述廉制度。局長、副局長、各科室（大隊）負(fù)責(zé)人與全體工作人員之間不定期就個人在本職工作中的黨風(fēng)作風(fēng)、工作情況、意見建議等進(jìn)行深入的談話。通過了解、關(guān)心局機(jī)關(guān)干部職工的思想、工作、生活情況，進(jìn)一步提高每位黨員干部的廉政意識。其中，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照市紀(jì)委要求進(jìn)行述職述廉，在規(guī)定的專題民主生活會上和年度述職報告中，如實報告?zhèn)€人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況和廉政勤政情況。談話記錄本及述廉材料將作為廉政檔案整理歸檔。 （三）開展廉政文化課。把廉政教育作為所有干部職工的必修內(nèi)容，納入干部日常教育管理的重要內(nèi)容，并使之貫穿于業(yè)務(wù)工作的全過程，確保每個崗位上的干部都受到應(yīng)有的監(jiān)督制約和提醒教育。將通過邀請市檢
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