[抓服務(wù)、強(qiáng)管理、講誠信、促發(fā)展郵政工作總結(jié)]郵政工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-28 13:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。若要堅(jiān)決杜絕這些漏洞，就必須實(shí)行責(zé)任到人的管理制度。對于“責(zé)任到人”，特別是“第一責(zé)任人”制度，我始終認(rèn)為是一項(xiàng)好的管理辦法。在安排每一項(xiàng)工作時(shí)，都使責(zé)任人明確工作的標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量要求、時(shí)間限制，只有這樣，他才能在落實(shí)過程中干得有目標(biāo)、有方向，才不會(huì)出現(xiàn)偏差。 三、營造氛圍講誠信。 誠信是社會(huì)進(jìn)步的基礎(chǔ)。對一個(gè)企業(yè)來說，誠信是企業(yè)生存、發(fā)展、壯大的基本條件。不能設(shè)想，一個(gè)不講誠信的企業(yè)會(huì)得到社會(huì)的支持而健康發(fā)展，一個(gè)不講誠信的企業(yè)會(huì)有長遠(yuǎn)的成功。誠信體現(xiàn)在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和對外交往活動(dòng)的全過程，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)上，都要講究誠信。百年老店所以能長盛不衰，正是長期堅(jiān)持誠信的結(jié)果；今日躋身世界500強(qiáng)的企業(yè)及國內(nèi)外的著名品牌，也都是依靠誠信打造出來的。要樹立“
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