8綜治責(zé)任書(shū)范本(編輯修改稿)
2024-09-28 12:22 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 法犯罪，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。 五、部門要密切配合學(xué)校開(kāi)展普法工作，要從人力、物力、財(cái)力保證普法工作任務(wù)順利完成， 六、加強(qiáng)綜治工作的學(xué)習(xí)和宣傳，了解綜治工作的方針和政策，掌握綜治工作的動(dòng)態(tài)。 七、正確處理教職工中的內(nèi)部矛盾，對(duì)易于激化的矛盾和糾紛要化解及時(shí)，處理得當(dāng)，不發(fā)生教職工械斗和鬧事事件。 八、及時(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出的治安熱點(diǎn)問(wèn)題，確保一方平安，要加強(qiáng)流動(dòng)人口的管理和教育。 九、各部門所轄教職員工范圍為。政教處下轄本處教職工和年級(jí)部主任、班主任。教務(wù)處下轄本處教職工和授課教師。總務(wù)處下轄本部門教職工。辦公室下轄本部門和工會(huì)、團(tuán)委教職工。 十、政教處要與年級(jí)部簽訂綜治目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，各盡其職，各盡其責(zé)。 十一、社會(huì)治安綜合治理工作一票否決，否決內(nèi)容有。年度內(nèi)部門不得評(píng)選任何榮譽(yù)稱號(hào)。部門所有成員不得評(píng)優(yōu)受獎(jiǎng)，扣發(fā)部門年度創(chuàng)建獎(jiǎng)勵(lì)資金。 十二、有下列情形之一的，予以一票否決： （1）教職工違法犯罪的。 （2）教職工違反職業(yè)道德受記過(guò)及以上處罰的。 （3）年度內(nèi)違反校紀(jì)校規(guī)人次達(dá)部門成員總數(shù)二分之一的。 校長(zhǎng)（簽名） 部門負(fù)責(zé)人（簽名） 企業(yè)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書(shū) 為認(rèn)真貫徹黨的十八屆三中全會(huì)和山西鋁廠年度綜治會(huì)議精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面完成公司各項(xiàng)工作任務(wù)，更好地使社會(huì)管理綜合治理工作服務(wù)于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)，為公司改革和發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的治安環(huán)境，按照公司黨委要求，結(jié)合公司實(shí)際，特簽訂2014年社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書(shū)。 一、建立健全綜治組織機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任人，逐級(jí)簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。每季研究一次綜治工作。一項(xiàng)未落實(shí)的扣5分?？偡?0分。 二、加強(qiáng)對(duì)員工的普法教育，員工違法犯罪率控制在千分之二。受治安處罰一人次扣3分，刑事處理一人次扣5分?？偡?0分。 三、加強(qiáng)單位內(nèi)部治安防范工作，落實(shí)各項(xiàng)防范措施。單位內(nèi)部隱患未限期整改扣2分。發(fā)生一起治安案件扣3分。一般刑事案件扣5分。重特大刑事案件扣10分。總分20分。 四、加強(qiáng)管轄范圍內(nèi)生活區(qū)治安防范和群防群治工作。管轄范圍內(nèi)生活區(qū)發(fā)生一起入室盜竊案件扣5分。盜竊機(jī)動(dòng)車輛案件等扣2分?？偡?0分。 五、加強(qiáng)對(duì)法輪功等邪教人員的教育轉(zhuǎn)化工作，
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