7巡視組組長在進駐會上的致辭(編輯修改稿)
2025-09-26 19:58 本頁面
【文章內容簡介】 律辦事；是否在動議等環(huán)節(jié)存在一把手說了算等問題；是否存在打招呼、遞條子，干預干部選拔任用等問題；是否存在任人唯親、封官許愿、搞親親疏疏等問題；是否存在“帶病提拔”、跑官要官、買官賣官等不正之風。二是著力發(fā)現(xiàn)基層黨組織建設方面的問題。看是否存在基層黨組織弱化、虛化、邊緣化問題，黨委是否牢固樹立抓好黨建是最大政績的觀念，是否在思想上重視、措施上得力、行動上落實，有效發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。 （四）圍繞黨的作風建設，重點檢查整治“四風”問題的情況。一是緊盯落實中央八項規(guī)定精神情況?？词欠裾J真執(zhí)行中央八項規(guī)定和實施細則精神，在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，管出習慣、抓出成效、化風成俗，有沒有“嘴上說說、墻上掛掛就完事”的問題；領導班子和各級領導干部是否帶頭轉變作風，經(jīng)常擺擺表現(xiàn)、找找差距，堅持身體力行、以上率下，發(fā)揮“頭雁效應”。二是緊盯“四風”方面突出問題。密切關注享樂主義和奢靡之風新動向新表現(xiàn)，堅決防止反彈回潮。著力發(fā)現(xiàn)是否存在表態(tài)多調門高、行動少落實差，以會議貫徹會議、以文件貫徹文件、只作批示不抓落實等重痕跡、輕實效的形式主義問題；是否存在回避問題、慵懶無為、懶政怠政等脫離群眾的官僚主義問題。根據(jù)省委要求，巡視組將把發(fā)現(xiàn)干部不擔當、不作為問題作為重要監(jiān)督內容，著力發(fā)現(xiàn)是否存在患得患失、愛惜羽毛的“老好人”，推諉扯皮、上推下卸的“圓滑官”，不求有功、但求無過的“太平官”。三是緊盯特權思想和特權現(xiàn)象?？搭I導班子特別是主要領導干部是否正確對待和處理公與私、義與利、廉與腐、儉與奢、苦與樂、親與清的關系；是否做到嚴格約束自己，注重家庭、家教、家風，嚴格教育管理親屬和身邊工作人員；是否存在利用職權或影響力為家屬親友謀求特殊照顧，領導干部家屬親友插手領導干部職權范圍內的工作、插手人事安排等問題。 （五）圍繞黨的紀律建設，重點檢查黨規(guī)黨紀執(zhí)行情況。一是檢查維護政治紀律和政治規(guī)矩情況?？词欠癜颜渭o律和政治規(guī)矩擺在首位，嚴肅黨內政治生活，凈化黨內政治生態(tài)，發(fā)展積極健康的黨內政治文化，督促管轄范圍內黨組織和黨員干部堅守政治忠誠、強化政治擔當；是否堅持原則、敢于斗爭，對破壞政治紀律和政治規(guī)矩，對黨不忠誠不老實、陽奉陰違、結黨營私等問題嚴肅查處。二是檢查深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”情況?？词欠駡猿謶颓氨押?、治病救人方針，把紀律挺在前面，堅持紀嚴于法、紀在法前，抓早抓小、防微杜漸；是否精準把握運用“四種形態(tài)”，科學分類處置，做到寬嚴相濟、精準得當。三是檢查強
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