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正文內(nèi)容

7在全市老干部工作座談會上的致辭(編輯修改稿)

2025-09-26 15:46 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 清楚。老干部在當?shù)赜幸欢ǖ耐?,有一定的?jīng)驗,務必要高度重視。有些老同志開玩笑:我要成你的事,不一定有百分之百的把握,但是我要壞你的事,那就可以說到做到。老干部,一旦對任何一項工作不滿意、不支持,利用他的影響力,對黨委政府部門不支持,各個方面工作的推動就會事倍功半;如果老干部全力支持的話,通過他們的現(xiàn)身說法,通過他們的影響力去帶動,就會事半功倍。做什么事,我喜歡簡單,簡單的,有深刻的簡單;復雜的,有膚淺的復雜。有些人講話,云里霧里,霧里云里,不知道他在講什么,講優(yōu)越性、講優(yōu)點他可以講七八點,講偉大的意義,他可以講四五頁紙,其實最后歸結到一點,就是那個事要辦。有的事情說簡單其實就很簡單。我原來搞過財務工作,當過財務處長。別人當財務處長的時候,又是拿計算器,又是拿電腦,我說我什么都不要,我說我管財務工作只管三句話:第一句話“錢從哪里來。”財政部的,國土資源部的,財政廳的,只要能爭取,我一定要盡量爭回來;同時,依法依規(guī),及時足額,該收的我要收回來。第二句話“錢到哪里去?!边@就是個投資問題,錢到哪里去,我說兩種事不做,一種違法的事不做,第二種是沒有效益的事不做。第三句話是“錢是如何去?!笔求w外循環(huán),還是封閉運行。是??顚S?,還是截支挪用、“雁過拔毛”。這是我要管的。我之所以給大家講上面這件事,是想讓大家明白:做任何一項工作,要把復雜的問題簡單化。你看一些“大家”、一些思想家、一些理論家,最有本事的人,說話做事能讓別人淺顯明了。比如,毛澤東講的,“人民,只有人民才是歷史的真正動力”?!罢叽_定之后,干部就是決定性因素”,等等。都是用最簡潔的語言,表達了最深刻的道理。 第三,做好老干部工作,是尊重歷史、踐行宗旨的具體體現(xiàn)。老干部是為黨和人民的事業(yè)作出貢獻的功臣,是一個值得尊敬、需要關心的特殊群體??梢哉f,沒有老干部們昨天的流血流汗,就沒有我們永州今天的輝煌,也就不可能有我們今天的幸福生活。對這些為革命和建設事業(yè)作出巨大貢獻的老同志,我們永遠不能忘記。忘記了老干部,就是忘記了我們黨的歷史,忘記了優(yōu)良傳統(tǒng),忘記了根本。因此,老同志的愿望要求能不能得到優(yōu)先滿足,能不能讓他們與全市人民和在職干部共同分享改革成果,這不單純是老干部滿意不滿意的問題,而且關系到堅持執(zhí)政為民的原則問題。全國人大代表、民政部副部長李寶庫在十屆全國人大三次會議上提出一項建議,要把“孝”作為對干部考核的一項內(nèi)容之一。按照我的理解,這里的“孝”既包括對自己長輩,也包括對老干部、老同志。我曾經(jīng)跟組織部門的同志講過:你們盡管工作再忙,但只要家里面有什么事情,首先要把家里面的事情處理好,再來工作。這也是以人為本。把自己的家庭搞好了,家庭和諧了,也就是對單位的支持。因為家庭是社會的細胞。在干部工作中,我有時開玩笑說,你對自己的父母不孝,對自己的兒女不愛,對自己最親近的人不親,你去愛黨愛祖國愛人民,那是不太可能的。如果真有這樣的事,一是說明你假大空,二是說明你這個人虛偽。連自己最親近的人都不孝不親不愛,我說你去愛別人,你無非是做樣子。以人為本,就是不要扭曲人性,不要扭曲人格,不要違心地做事。以人為本不是說所有的要求都能得到滿足,以人為本就是說能夠讓你的性格在不違法不亂紀的情況下能夠順其自然地發(fā)展,不扭曲你自己的人性。我今年初八在組織部講,過去我們提倡臥薪嘗膽,“頭懸梁,錐刺骨”,我說作為一種精神,作為一種學習狀態(tài)應該提倡,應該肯定,但是如果身體力行,是不值得提倡的。我個人認為,其實臥薪嘗膽是為了復仇,是為了達到某種目的,哪怕扭曲自己,也在所不惜。用這種方式培養(yǎng)出來的人,可以說對社會沒有什么用處。前幾年的“馬加爵事件”,值得我們反思。馬加爵確實可恨,但是也值得可憐。俗話講,“可恨之人必有可憐之處?!睘槭裁纯蓱z呢。就是他的長期的自卑,長期的人性扭曲。因為家里窮,無法跟社會溝通,自己的社會地位無法得到尊重?,F(xiàn)實生活中,極度壓抑的人往往能作出一些匪夷所思的事,就是這個道理。有些人受苦受難受委屈最多,一旦得勢的時候是最無情的。我開過一句玩笑話“拍馬是為了騎馬”。所以講以人為本,就是不扭曲自己的人性,不扭曲自己的人格,該忠的要忠,該孝的要孝,該親的要親。 二、狠抓落實 俗話說,喊破嗓子,不如做出樣子。一打綱領抵不上一個行動。你不能說“只聽樓梯響,不見人下來”。喊的是天花亂墜,做出來不是那回事。有一句話“疾風暴雨在上面,星星點點在中間,冷冷清清在基層。”在上面喊得是轟轟烈烈,要求是非常高,到了下面就冷冷清清,在行動上沒有落實。我們平常講的,言語的巨人,行動的矮子,講的就是這個道理。做好老干部工作,關鍵是落實。具體講,我認為主要抓好以下四個方面的落實: 要切實把對老干部思想上的關注落到實處。莫??铝炙怪v,“使老年人充滿活力的途徑是永葆思想上的青春”。徐特立說:“世有老少年,也有少年老。不落時代后,年老才可寶?!备骷夵h委、政府要切實從思想上關心老干部,讓老同志更好
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