7醫(yī)務(wù)科0xx年工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-26 14:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試14人，7人通過考試，醫(yī)務(wù)科對未通過人員集體談話，鼓勵(lì)大家繼續(xù)努力考試，爭取2018年全部通過考試，保證依法執(zhí)業(yè)。 ，保障醫(yī)院安全。2017年發(fā)生醫(yī)療糾紛及投訴7起，均已成功化解。其中，醫(yī)療糾紛3起，患方有賠償要求，協(xié)調(diào)解決后將對三起糾紛進(jìn)行講評、分析，找出存在問題，警示全院醫(yī)務(wù)人員，并按相關(guān)處罰細(xì)則對相關(guān)人員進(jìn)行處罰。 ，嚴(yán)防醫(yī)療事故的發(fā)生，定期召開了醫(yī)療安全會議，通報(bào)醫(yī)療安全事件，敲響醫(yī)療安全的警鐘， 4讓醫(yī)護(hù)人員汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。本年度組織召開院內(nèi)醫(yī)療安全會議四次。 ，減少各科室因?yàn)闇贤ú缓枚鸬尼t(yī)療安全隱患，增進(jìn)臨床科室與各醫(yī)技科室的共同發(fā)展，醫(yī)務(wù)科組織召開了臨床科室、醫(yī)技科室、藥劑科聯(lián)席會議，會上各科室提出了醫(yī)護(hù)工作上需溝通、協(xié)調(diào)的問題以及對醫(yī)療安全的意見和建議共40余條，現(xiàn)場將能協(xié)調(diào)解決的問題已當(dāng)場解決，不能解決的醫(yī)務(wù)科將問題梳理出來，各職能科室實(shí)行屬地解決制，將醫(yī)療安全隱患提前排查，確保醫(yī)療安全。 三、持續(xù)開展繼續(xù)教育工作和科研工作 醫(yī)院能夠長期健康發(fā)展，人才培養(yǎng)是關(guān)鍵，特別是近幾年醫(yī)院規(guī)模不斷擴(kuò)大，先后引進(jìn)了大批醫(yī)護(hù)人員，因此，必須創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，培養(yǎng)了年輕醫(yī)師早日成才，成為醫(yī)院發(fā)展的重要課題。 （一）為了使醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)水平穩(wěn)步提高，保障醫(yī)療安全，提高醫(yī)護(hù)人員專業(yè)素質(zhì)，醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部通過院科兩級規(guī)范了“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)，通過培訓(xùn)及考核，提高了醫(yī)護(hù)人員對急、危、重癥患者搶救的應(yīng)急能力。為了使等級醫(yī)院評審工作順利通過，醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部還舉行了全院醫(yī)護(hù)人員急救技能，如心肺復(fù)蘇、胸外心臟非同步直流電除顫、簡易呼吸氣囊的使用等，考核結(jié)果記入科室績效。 （二）進(jìn)一步加強(qiáng)了崗前培訓(xùn)力度： 為加快新近醫(yī)務(wù)人員對 5醫(yī)院相關(guān)法律、法規(guī)，制度規(guī)范的了解，使其盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，先后舉行了兩次崗前培訓(xùn)，考核合格后參與科室工作。 （三）2017年我院共派出針灸醫(yī)師、康復(fù)師三名到華西醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)康復(fù)理療新知識、新技術(shù)；選派其他科室專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)修13人；參加市級、省級及以上學(xué)術(shù)會議和短期培訓(xùn)68人次；對進(jìn)修結(jié)束回院的醫(yī)務(wù)人員醫(yī)務(wù)科及時(shí)組織全員講座，保證他們學(xué)到的新知識、新技術(shù)能夠及時(shí)傳授給其他醫(yī)務(wù)人員，保證
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