6脫貧目標(biāo)責(zé)任書(編輯修改稿)
2025-09-25 22:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 照國家貧困線及三進(jìn)、十三不進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)真實識別貧困對象，入戶調(diào)查、民主評議、公告公示、審核錄入程序規(guī)范，確保精準(zhǔn)扶貧，不落一人。 制定幫扶駐點村年度扶貧脫貧方案，組織機關(guān)干部職工結(jié)對幫扶，幫助其分析致貧原因、制定年度脫貧計劃、發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、增強貧困農(nóng)戶自我發(fā)展能力，確保結(jié)對幫扶貧困戶按時實現(xiàn)脫貧。 幫扶駐點村培育12個新型市場主體，使村集體增加收入，并帶動部分貧困戶穩(wěn)定增收。 二、工作責(zé)任 實行駐村精準(zhǔn)扶貧工作責(zé)任制，駐村工作隊長（第一書記）為第一責(zé)任人，隊員為具體責(zé)任人。 精準(zhǔn)識別貧困對象，監(jiān)督村組進(jìn)行公示。 協(xié)助村組制定扶貧工作計劃并組織實施。 三、工作紀(jì)律 扶貧工作隊人員和駐村第一書記與機關(guān)工作脫鉤，駐村每月不少于15天（第一書記不少于20天），必須吃住在村開展扶貧工作。 扶貧工作隊人員原則上實行三年一調(diào)整，個人服從組織，確因特殊原因需要調(diào)整，必須報縣局研究批準(zhǔn)。 嚴(yán)禁工作隊員駐村工作日午餐飲酒和參與帶彩娛樂活動。嚴(yán)禁駐村工作日做與工作
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