6統(tǒng)計系統(tǒng)機(jī)關(guān)建設(shè)意見(編輯修改稿)
2024-09-25 21:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 三、以強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平為目標(biāo)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè) 強(qiáng)化服務(wù)意識，優(yōu)化服務(wù)措施。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央提出的建設(shè)“和諧社會”“文明社會”指示精神，學(xué)習(xí)“海爾”先進(jìn)的服務(wù)、質(zhì)量、效益理念，牢固樹立“民本民先”的服務(wù)思想。要圍繞推進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，以經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的熱點難點問題和全區(qū)重點工作發(fā)展為重點，深入開展統(tǒng)計調(diào)查，深入做好統(tǒng)計分析。結(jié)合統(tǒng)計工作年度目標(biāo)，主動征求各級領(lǐng)導(dǎo)和部門對統(tǒng)計工作的需求，有針對性地開展統(tǒng)計調(diào)查，及時向部門提供需要的統(tǒng)計資料，切實提高統(tǒng)計工作的及時性。要遵照合法性原則，拓展政務(wù)公開渠道，向服務(wù)對象進(jìn)一步明確辦事依據(jù)、辦事主體、辦事程序、辦事時限、辦事要求和辦事紀(jì)律等，切實實現(xiàn)依法行政，提高效能的工作要求。要認(rèn)真落實局文明服務(wù)規(guī)范，堅決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的衙門作風(fēng)。 加強(qiáng)對機(jī)關(guān)作風(fēng)的監(jiān)督檢查。進(jìn)一步健全局社會監(jiān)督員和機(jī)關(guān)作風(fēng)效能監(jiān)督員隊伍，定期向社會發(fā)放《統(tǒng)計服務(wù)征詢意見表》，設(shè)立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督電話，及時了解和掌握社會各界對統(tǒng)計機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見建議。進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)內(nèi)部作風(fēng)建設(shè)督查機(jī)制，通過定期檢查與不定期抽查，及時發(fā)現(xiàn)機(jī)關(guān)在管理制度工作中存在的問題，表揚(yáng)先進(jìn)、批評不足，積極推動機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)向規(guī)范化、制度化方向發(fā)展。 建立目標(biāo)管理績效考核體系。研究全區(qū)績效考核管理辦法，制定我局2012年度績效考核目標(biāo)分解責(zé)任落實制度，明確工作，強(qiáng)化落實。各科室要根據(jù)局年度工作目標(biāo)結(jié)合自身職責(zé)，及時分析工作進(jìn)展情況，確保目標(biāo)全面完成。局領(lǐng)導(dǎo)班子對落實目標(biāo)責(zé)任情況進(jìn)行全程督查，推動工作落實。將目標(biāo)完成情況的好壞，與年終考評掛鉤，與干部使用掛鉤，打破平均主義，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。
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