6統(tǒng)計(jì)主管述職報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-25 21:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 斷，作出合理的決策；要講究誠信，不誠信的主管得不到部署的信賴，同樣得不到領(lǐng)導(dǎo)及同事的認(rèn)可，就無法帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)；要關(guān)心部署，做到仁化；要有勇氣下決斷，并執(zhí)行工作；對工作要有嚴(yán)格的制度，注重獎(jiǎng)懲分明。 ，要及時(shí)的給與恰當(dāng)?shù)奶幚怼Ｌ幚韱栴}不能依靠直覺法，問題出現(xiàn)后我們要及時(shí)的進(jìn)行分析，采取補(bǔ)救方法以保證工作的進(jìn)行。 ，使本部的工作更好的進(jìn)行，保證各同事間的關(guān)系融洽。 作為主管首先管理好自己，再次管好團(tuán)隊(duì)。要有責(zé)任心、進(jìn)取心。對自己的團(tuán)隊(duì)要負(fù)責(zé)，要有積極創(chuàng)新的思路，要帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷成長，達(dá)到公司的各項(xiàng)要求，為公司創(chuàng)造利益。
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