6市政辦作風(fēng)建設(shè)工作建議(編輯修改稿)
2024-09-25 18:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度，積極穩(wěn)妥推進(jìn)黨務(wù)公開，發(fā)展黨內(nèi)民主，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道，切實(shí)尊重和保障黨員的民主監(jiān)督權(quán)力。全廳黨員干部要認(rèn)真履行黨章和條例賦予的監(jiān)督職責(zé)，同時(shí)增強(qiáng)自覺接受監(jiān)督的意識(shí)。要正確對(duì)待監(jiān)督，自覺接受監(jiān)督，養(yǎng)成在被監(jiān)督的環(huán)境下開展工作的良好習(xí)慣，形成積極倡導(dǎo)監(jiān)督、大膽實(shí)施監(jiān)督、支持保護(hù)監(jiān)督的濃厚氛圍。要認(rèn)真落實(shí)民主生活會(huì)制度。加強(qiáng)對(duì)下屬單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的指導(dǎo)和檢查，保證民主生活會(huì)質(zhì)量。要認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話、民主評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等各項(xiàng)工作。 加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。要堅(jiān)持把監(jiān)督的重點(diǎn)放在廳系統(tǒng)各級(jí)黨組織及其領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是主要負(fù)責(zé)人履行職責(zé)和行使權(quán)力上，不僅要監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部的工作表現(xiàn)，也要監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)狀況。對(duì)管人、管物、管財(cái)?shù)牟块T和下屬單位經(jīng)營管理方面的監(jiān)督，要以決策和執(zhí)行為重點(diǎn)環(huán)節(jié)，以人、財(cái)、物管理為重點(diǎn)部位，通過科學(xué)配置權(quán)力，健全權(quán)力運(yùn)作程序，完善監(jiān)督措施，逐步建立健全有效的監(jiān)督機(jī)制，防止權(quán)力失控、決策失誤、行為失范。 要認(rèn)真落實(shí)紀(jì)委、監(jiān)察廳駐廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室實(shí)行統(tǒng)一管理工作的實(shí)施方案，大力支持駐廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室的工作，幫助解決工作中的實(shí)際問題，為他們履行監(jiān)督職責(zé)創(chuàng)造良好的條件，充分發(fā)揮駐廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室協(xié)助廳黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的作用。 四、健全決策機(jī)制，完善管理制度，深入推進(jìn)下屬單位反腐倡廉工作 加強(qiáng)對(duì)下屬單位及其領(lǐng)導(dǎo)人員的管理和監(jiān)督。下屬單位尤其是實(shí)行企業(yè)化管理單位領(lǐng)導(dǎo)人員要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》，特別是要嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委十七屆二中全會(huì)重申或新提出的“七個(gè)不準(zhǔn)”，嚴(yán)格自律，必須自覺做到：決不利用職務(wù)上的便利通過同業(yè)經(jīng)營或關(guān)聯(lián)交易為本人或特定關(guān)系人獲取利益；決不相互為對(duì)方及其配偶、子女和其他特定關(guān)系人從事營利性經(jīng)營活動(dòng)提供便利條件；決不在單位資產(chǎn)整合、引入戰(zhàn)略投資者等過程中利用職權(quán)謀取私利；決不擅自抵押、擔(dān)保、委托理財(cái)；決不授意、指使、強(qiáng)令財(cái)會(huì)人員提供虛假財(cái)務(wù)報(bào)告；決不違規(guī)自定薪酬、兼職取酬、濫發(fā)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。要加強(qiáng)下屬事業(yè)單位的反腐倡廉建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)、基建、采購、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和領(lǐng)導(dǎo)人員工作津貼的管理和監(jiān)督。 進(jìn)一步堅(jiān)持和完善下屬單位廠務(wù)公開制度和以職工代表大會(huì)為基本
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